Emplois actuels liés à Chargé Des Ressources Humaines - Bobigny - Croix-Rouge Française-Pôle Protection de l'Enfance 93


  • Bobigny, France Groupe Mutualia Temps plein

    Créé il y a plus de 25 ans dans le monde agricole, le Groupe Mutualia est composé d’une Union Mutualiste de Groupe à laquelle sont affiliées une Union de Réassurance et trois Mutuelles de complémentaire santé et prévoyance réparties sur l’ensemble du territoire et ouvertes sur l’univers interprofessionnel. L’Union Mutualiste de Groupe...


  • Bobigny, France O'Logistique Temps plein

    En tant qu'assistant(e) ressources humaines et, rattaché(e) à la directrice des ressources humaines, vous aurez la responsabilité de: - La gestion courante de l'administration du personnel de l'entrée du collaborateur et tout au long de son parcours (contrat, adhésions diverses, visites médicales), - La prise en charge des demandes collaborateurs sur...


  • Bobigny, France Seine-Saint-Denis Temps plein

    **Le Département de la Seine-Saint-Denis** **Qui sommes-nous ?** Avec **8 000 agent-e-s départementaux** et près de **200 métiers**, le Département de la Seine-Saint-Denis est le **premier employeur public du territoire**. Nos missions couvrent des **domaines variés** tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la...


  • Bobigny, France TIM FRANCE Temps plein

    Descriptif du poste Vous aimez travailler dans un environnement en plein essor ? Vous avez de bonnes capacités relationnelles ? Ce poste vous conviendra ! **Tim France propose un poste de Chargé des Ressources Humaines H/F.** **Votre environnement de travail : Sous la direction du RRH, vous assurez la mise en oeuvre des politiques, services et...


  • Bobigny, France Forums Talents Handicap Temps plein

    En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. _ - Participant actuellement à l'un de nos forums._ - L'entreprise _**_Inetum_**_ recherche actuellement des profils: Inetum est un leader européen des...


  • Bobigny, France RESSOURCES FORMATION Temps plein

    Rattaché à la Directrice Générale, vous collaborez avec 1 apprentie Chargée de gestion RH sur un périmètre global de 60 salariés. PROFIL Titulaire d'un master II minimum en droit social / droit du travail, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans idéalement acquise à un poste de RH opérationnel. Vous êtes capable de travailler dans une...


  • Bobigny, France Service Ressource humaine Temps plein

    **Offre de stage - Stagiaire Ressources Humaines (H/F)** **À propos de la Croix-Rouge française** La Croix-Rouge française est un acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, à la tête d’un réseau de plus de **600 établissements et services** dans les secteurs **sanitaire, médico-social, social et de l’enseignement**. Avec plus de **18...


  • Bobigny, France Groupe Mutualia Temps plein

    Créé il y a plus de 25 ans dans le monde agricole, le Groupe Mutualia est composé d’une Union Mutualiste de Groupe à laquelle sont affiliées une Union de Réassurance et trois Mutuelles de complémentaire santé et prévoyance réparties sur l’ensemble du territoire et ouvertes sur l’univers interprofessionnel. L’Union Mutualiste de Groupe...


  • Bobigny, Île-de-France Walter Learning Temps plein

    L'école Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre...


  • Bobigny, France VILLE DE BOBIGNY Temps plein

    **Située au cœur de la Métropole du Grand Paris, Bobigny est une ville dynamique qui œuvre chaque jour pour offrir à ses 54 000 habitantes et habitants des services publics de qualité. Forte de ses 1 700 agents publics engagés, la Ville de Bobigny recrute un-e Directeur-rice-adjoint-e des Ressources Humaines pour renforcer la direction des ressources...

Chargé Des Ressources Humaines

il y a 3 semaines


Bobigny, France Croix-Rouge Française-Pôle Protection de l'Enfance 93 Temps plein

**Présentation de la Croix Rouge**

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatifs, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales».

La région Ile-de-France emploie près de 5 000 salariés répartis sur 200 établissements et pôles de services.

En Seine-Saint-Denis, le Pôle Protection de l’Enfance de la Croix Rouge regroupe 4 établissements (Relais Parental, PEMIE, Plateforme MNA, MECS). Il développe un ensemble d’actions et d’accompagnements pour l’enfant et sa famille dans une dynamique de compétence et de qualité.

**Nous recruterons pour le Pôle Protection de l’Enfance 93**

**Un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines**

**En CDD, temps plein avec possibilité d'évolution en CDI**

**Basé à Bobigny (93) avec déplacements sur les sites**

**Description du poste**

Sous l’autorité de la Directrice de pôle et en lien avec la Référente RH territoriale (RTRH), vous assurez la gestion des RH sur le pôle et vous coordonnez et supervisez les process RH de l'ensemble des sites afin de permettre au pôle de faire évoluer son organisation en cohérence avec la politique RH de la Croix-Rouge Française et avec la feuille de route RH de la filière.

Vous êtes en charge de(d’):

- Assurer la gestion RH du pôle (contrats de travail, suivi médecine du travail, gestion du temps de travail, disciplinaire, communication RH ) et superviser l’ensemble sur le pôle avec l’équipe de direction du pôle et le Responsable Administratif et financier, en respectant les procédures de la filière (avis conformes etc)
- Apporter un premier niveau de réponses aux salariés sur le pôle (assurer des entretiens si besoin) et aux Directeurs d'établissements du pôle
- Assurer la préparation et le suivi de la gestion de la paie (vous rassemblez, analysez et traitez les informations relatives aux salariés du pôle pour transmission au gestionnaire paie)
- Contribuer au dialogue social: participer aux CSE en tant que binôme du Président de CSE, apporter des réponses aux élus
- Suivre les process de formation du pôle en lien avec le siège
- Participer au développement des projets (déploiement logiciels, OCTIME etc) et mettre en place des procédures préalablement harmonisées au sein de la filière
- Elaborer et tenir à jour des tableaux de bord permettant de suivre l’activité et les transmettre à la Direction et à la RTRH
- Participer au pilotage de la gestion des risques professionnels, participer à la rédaction du DUERP et du QVT tout en analysant et proposant des actions de prévention, en lien avec les Directeurs, en respectant les échéances
- Travailler en lien étroit avec le responsable financier du pôle sur la préparation des budgets (masse salariale) et la RTRH

**Poste basé à Bobigny avec déplacements réguliers sur les différents sites du pôle**

Titulaire d’une licence ou d'un Master RH, une expérience généraliste dans les Ressources Humaines (notamment dans le dialogue social) sera demandée, idéalement dans le secteur médico-social et/ou sanitaire.

Autonome, vous savez également travailler en équipe et faites preuve de rigueur et d’organisation dans vos missions. Vous maitrisez la réglementation en vigueur dans votre domaine d’intervention et vous respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité.

Enfin, vous disposez de très bonnes capacités relationnelles et de gestion du stress en gérant les priorités.

**Rejoignez-nous**

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une **association engagée et porteuse de valeurs humanistes**?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le **Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales**

La Croix-Rouge française est une **organisation inclusive **qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord **:Diversité et égalité professionnelle**.

Notre Association marque ainsi sa volonté de **prohiber toute forme de discrimination **et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie **deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement**. Avec pour double objectif de **sensibiliser et outiller **100% de ses volontaires aux consé