Responsable de Service pôle Accueil Familial

il y a 2 semaines


SaintGrégoire, France PAF_CPFS Temps plein

**L'entreprise**

Le **Pôle Accueil Familial (PAF)** a développé ses activités autour du placement familial conçu comme une étape dans le parcours de l'enfant. Que l'accueil familial soit mis en œuvre au décours d'une mesure de protection sociale ou dans le cadre d'une notification en réponse à une situation de handicap, il s'agit toujours de répondre aux besoins de l'enfant en terme de protection et de soins afin qu'il puisse reprendre sa place au sein de sa famille naturelle.

Le **CPFS** prend en charge, dans des familles d'accueil, des jeunes de 0 à 21 ans confiés par les juges des enfants ou au titre de mesures administratives de protection de l'enfance. La mission de service est de tout mettre en œuvre pour envisager le retour de l'enfant. La séparation n'est pas une rupture mais un moyen pour travailler les liens familiaux dans une situation de distanciation.

**Description du poste**

**Suite à une mobilité interne, le CPFS recherche son.sa nouveau.elle RDS de secteur.**:
**Missions**:
Il ou elle fait partie de l’équipe de direction du CPFS : collaborateur(trice) direct(e) de la directrice sous la responsabilité de laquelle il ou elle est placé(e) ;
Il ou elle est pilote de l’accompagnement d’enfants confiés par l’ASE au titre du placement familial sur le secteur EST (50 enfants) ; Il ou Elle est garant.e de la mise en œuvre opérationnelle du Plan Personnalisé d’Accompagnement des enfants et du respect des droits de leurs parents ;
Il ou elle participe aux différentes instances associatives (collège cadres, assemblée générale, journées associatives, groupes de travail) ;
Il ou elle anime et organise les relations techniques et fonctionnelles entre tous les intervenants de son équipe (travailleurs sociaux, assistants familiaux, psychologues, assistant administratif) ;
Il ou elle représente le service sur le plan technique et décisionnaire dans toutes les instances de concertation et de coordination avec les différents partenaires.
**Profil recherché**

**Compétences requises**:

- Capacité à fédérer une équipe autour des projets d’accompagnement inscrits dans les procédures du service;
- Sens de la rigueur, méthode et organisation;
- Créativité;
- Capacité à travailler en équipe et soutenir les postures professionnelles.

**Profil attendu**:

- Niveau 2 (CAFERUIS ou équivalent) exigé;
- Expérience d’encadrement souhaitée;
- Bonne connaissance de la Protection de l’Enfance.

Poste basé à Saint-Grégoire en CDI temps complet.

Candidatures jusqu’au 21/07. Poste à pourvoir **fin août.**Entretien le 24 et 25 juillet 2025, après-midi.

Conditions selon CCN 66.
- Merci de bien vouloir vous munir d'une attestation d'honorabilité valide en cas d'embauche._



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