Credit Control Manager

**Grâce à son modèle unique, le Groupe GEKKO, filiale du groupe AccorHotels, est aujourd’hui l’acteur incontournable de la réservation hôtelière BtoB sur les segments loisirs et corporate via ses différentes filiales que sont HCorpo, Teldar Travel, Infinite Hotel et Miles Attack ainsi qu’un éditeur de logiciel reconnu pour son expertise avec la marque Gekko Technology.**

**Rattaché(e) au Directeur Financier, vous assurez l’ensemble des responsabilités du Credit Control et êtes l’interlocuteur privilégié de la Direction pour la gestion du risque client du groupe GEKKO (+150 collaborateurs France et à l’international, en forte croissance).**

**Missions**:
Vous êtes l’interlocuteur privilégié au sein du groupe pour l’octroi de crédit et la gestion du risque client.

Dans le cadre de vos fonctions et de votre périmètre, vos principales missions seront les suivantes**:

- Gestion de Credit limit**: répondre aux demandes de mise en compte client, gérer les changements de situation pour protéger nos marges, surveiller/anticiper l’atteinte des paliers pour optimiser le CA et valider les termes financiers des contrats client.
**- Gestion de la relation avec Allianz Trade**: déclarer mensuellement le CA, gérer les demandes d’agrément, organiser les réunions d’arbitrage, optimiser le contrat/les services, suivre les décisions/indemnisations
**- Suivi de la performance**: Maîtriser les outils nécessaires au pilotage du Credit Control (outil de facturation, Power BI, Sales Force, plateforme assureur crédit) et piloter la roadmap de digitalisation aux côtés de l'IT (intégration avec PDP, automatisation des dashboards dans Power BI, roadmap IA)
**- Analyse de la performance**: Mettre en place un reporting et une gouvernance pour rendre compte mensuellement à la direction commerciale / générale sur les impayés et l'exposition des ventes
**- Environnement de Contrôle**: mettre en place un environnement de contrôle auditable (procédures, gouvernance, KPIs) qui garantisse le bon suivi des impayés et le bon respect des procédures Groupe
**- Management**: Gérer une équipe de 2 credit controllers CDI et 1 assistant credit controller Alternant (formation, accompagnement, supervision et pilotage des objectifs) dans un esprit d’exigence et de respect, organiser une répartition pertinente et motivante du périmètre d’activité

Dans ce contexte de développement, vous menez de nombreux projets qui placent la fonction Credit Control au cœur de la stratégie business (développement BI, outils d’aide à la décision).

En rejoignant le groupe GEKKO, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages:

- Vous travaillerez au sein d’une équipe de passionnés ;
- Vous évoluerez au sein d’une organisation bienveillante et soucieuse de votre confort professionnel;
- Vous bénéficierez d’un environnement de travail flexible : 3 jours de télétravail/semaine ;
- Vous apprécierez des espaces de travail modernes, agréables et sécurisés (open space & salles privatives) ;
- Carte ALL Heartists permettant d’avoir des remises sur vos réservations d’hôtels et sur les partenaires Accor ;
- Cantine d’entreprise (tarifs préférentiels Accor) + carte Swile (10€/jour).
- Statut cadre + RTT ;
- Prime d’intéressement.

**Profils**:
Titulaire d’un bac+5, vous justifiez de 5 à 8 années d’expérience dans une fonction similaire;
Vous avez déjà accompagné une équipe Credit Control dans l’automatisation des tâches et la transformation digitale du service ; vous êtes capables de faire des recommandations sur les outils et l’organisation de l’équipe ; une connaissance des cas d’usage IA dans le Credit Control est un plus

La maîtrise d’un outil de dématérialisation de facture et d’un outil de BI est nécessaire, en revanche il n’est pas nécessaire de connaître notre solution de facturation spécifique au secteur (éditeur Viaxoft)

Vous parlez couramment Anglais, la maitrise de l’Espagnol serait appréciée ;
Vous êtes persévérant(e), rigoureux(se) et organisé(e) mais surtout vous êtes passionné(e), dynamique et orienté _business_;
Alors rejoignez-nous

**Infos pratiques**:
**Contrat**: CDI à pourvoir immédiatement
**Lieu de travail**: 82 rue Henri Farman 92130 Issy les Moulineaux (accord de télétravail en place)
**Rémunération**: 60K€-70K€

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 60 000,00€ à 70 000,00€ par an

Avantages:

- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT

Lieu du poste : Télétravail hybride (92130 Issy-les-Moulineaux)

Date de début prévue : 01/09/2025