Spécialiste Senior Des Opérations D'acquisition de Talents

Le succès et la réputation de Distech Controls sont alimentés par notre équipe d'employés de classe mondiale. Nous recherchons des personnes qualifiées qui s'efforcent de réussir et qui souhaitent contribuer activement à notre croissance continue. Distech Controls apprécie les membres de son équipe et leur offre un environnement de travail moderne et motivant, ainsi que des salaires et des avantages sociaux compétitifs.

**Qui est Distech Controls?**

Distech Controls est une entreprise canadienne située à Brossard, sur la Rive-Sud de Montréal (QC), avec un siège social européen à Brignais (Lyon), France. Nous sommes fiers de faire partie de la famille Acuity Inc. depuis 2015. Notre mission est de relier les occupants aux bâtiments connectés pour améliorer le bien-être, la gestion des espaces et l’efficacité énergétique grâce à nos technologies et services avant-gardistes. Notre passion pour l'innovation, la qualité et la durabilité guide notre entreprise au quotidien, alors que nous ouvrons la voie à un monde brillant, productif et connecté.

**Pourquoi travailler pour Distech Controls?**
- Entreprise innovante
- Lieu de travail dynamique
- Entreprise ouverte d'esprit
- Entreprise en constante évolution
- Environnement de travail moderne conçu pour nos employés

**DCSAS - DCSAS**-** Distech Controls SAS (European Headquarter)**
- Accord d’entreprise:

- Participations aux bénéfices
- CET (Compte Epargne Temps)
- RTT
- Indemnité kilométrique vélo
- Bon niveau de couverture complémentaire santé
- Billard
- Fruit frais chaque semaine
- Ticket restaurant
- Prime de référencement

**Description du poste**:
**Parmi les autres responsabilités, sans s’y limiter : contribuer à l’amélioration et à l’harmonisation des processus d’acquisition de talents, soutenir les exigences internes de conformité et piloter diverses activités internes liées aux opérations TA, telles que les enquêtes auprès des employés, etc.**:
**Tâches et responsabilités clés (fonctions principales)**:

- Amélioration et standardisation des processus opérationnels, outils/systèmes, politiques, normes de conformité et enquêtes d’engagement, sous la direction du/de la Talent Acquisition Program Manager.
- Gestion du système de tickets liés à l’acquisition de talents : vérifications préalables à l’embauche, kits d’accueil, primes de cooptation, audits, etc.
- Soutien aux projets liés à l’acquisition de talents selon les besoins.
- Mise à jour des publications : politiques, procédures, articles de la base de connaissances, processus et outils pour soutenir les opérations mondiales d’acquisition de talents.
- Relation avec les fournisseurs et prestataires clés : suivi des SLA, KPI et escalades. Collaboration avec l’équipe Achats pour garantir des contrats standardisés et compétitifs (outils, pré-embauche, licences, etc.).

**Expérience (expérience mínimale requise)**:

- Expérience de recrutement dans un contexte international
- Maîtrise d’ATS/HRIS, SAP SuccessFactors souhaitée
- Sens du détail et rigueur pour garantir précision et conformité
- À l’aise avec la technologie, amélioration des systèmes et processus
- Excellentes compétences en communication et relationnel
- Gestion d’informations confidentielles avec professionnalisme
- Connaissance des cycles de projet, outils et méthodologies
- Expérience RPO appréciée
- Maîtrise de Microsoft Office, Excel intermédiaire à avancé
- Bilingue anglais/français

**Expérience souhaitée (c.à-d. expérience dans le domaine)**:

- Diplôme de licence en ressources humaines, droit, psychologie organisationnelle ou administration des affaires.
- Une expérience dans des environnements internationaux est fortement souhaitée. Une expérience en agence, en recrutement en entreprise ou en ressources humaines est requise.

**Autre(s)**:

- Déplacements nationaux et/ou internationaux (0 % à 25 %)

Distech Controls Inc. appartiennent à Acuity Inc., qui est située aux États-Unis. Ces sociétés partagent un système de recrutement global sur lequel seront conservées les données que vous fournissez, et qui seront soumises aux lois des États-Unis d'Amérique.