Emplois actuels liés à Chargé de Contentieux - ChampignysurMarne - SCIC HLM IDF HABITAT
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Chargé de Gestion Locative Et Contentieux
il y a 2 semaines
Champigny-sur-Marne, France Valophis Habitat Temps pleinLe Groupe VALOPHIS est l’un des premiers bailleurs sociaux en Ile de France avec 52000 logements et 1000 collaborateurs. Le Groupe intervient sur tous les métiers du logement social : gestion, renouvellement urbain, aménagement, construction en locatif social et en accession à la propriété́ sécurisée. Nous recrutons un(e) **Chargé(e) de Gestion...
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CHARGE DE CONTENTIEUX
il y a 2 semaines
Val-de-Marne, France Groupe CRIT Temps pleinà propos de l’entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout...
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Champigny-sur-Marne, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Préfecture de Police de Paris Référence MINT_BA094PNC Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /12/2026 Intitulé long de l'offre DSPAP/DTSP94/OMP - Gestionnaire du contentieux contraventionnel Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction...
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Champigny-sur-Marne, Île-de-France Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA094PNC Date limite de candidature31/12/2026 Intitulé long de l'offre DSPAP/DTSP94/OMP - Gestionnaire du contentieux contraventionnel VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie C (employé) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierJustice - Chargée / Chargé...
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Chargé de recouvrement amiable et contentieux
il y a 2 jours
Leuville-sur-Orge, France VICTOIRE TALENT Temps pleinVictoire Talent est votre partenaire unique et privilégié. Nous accompagnons et suivons votre Entreprise tout au long de son évolution grâce à nos solutions d'intérim & de recrutement. Bonjour, Je recherche pour l'un de mes clients, un cabinet de recouvrement, 1 chargé(e) de recouvrement amiable ET contentieux pour le recouvrement des créances de...
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Chargé de Gestion Locative
il y a 4 jours
Champigny-sur-Marne, France SCIC HLM IDF HABITAT Temps plein**IDF Habitat, coopérative Hlm engagée pour un habitat abordable, durable et pour tous.** **Droit fondamental, nous voulons rendre le logement accessible à tous et partout.**C’est notre raison d’être, notre engagement et notre combat depuis plus de 70 ans. Nous œuvrons ainsi au quotidien pour répondre aux défis sociétaux, sociaux et...
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Champs-sur-Marne, France URSSAF ILE-DE-FRANCE Temps plein**Responsable d'unité contentieux lutte contre le travail dissimulé H/F**: - CDI - Champs-sur-marne - 2 435 € par mois - NIVEAU 5C - Télétravail possible - NVHADD111118 **URSSAF ILE-DE-FRANCE**: Vous recherchez un métier qui a du sens ? Concilier vie personnelle et professionnelle est pour vous une priorité ? Cette offre est faite pour vous...
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Chargé de Recouvrement H/F
il y a 7 jours
Champigny-sur-Marne, France Easy'S Temps pleinAvez-vous le sens de la rigueur et l'envie de gérer des situations financières complexes ? Chez Easy's, nous recherchons un chargé de recouvrement capable de gérer efficacement les créances clients et d'assurer le suivi des règlements. Ce rôle est essentiel pour garantir la bonne santé financière de l'entreprise et maintenir des relations solides...
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Rédacteur juridique en charge du contentieux des étrangers
il y a 2 semaines
Préfecture du Val-de-Marne DMI-BEC -, avenue du Général de Gaulle CRETEILEIL - Europe, France, Île-de-France, Val de Marne () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Préfecture du Val-de-Marne Référence MINT_BA094ATB Date de début de diffusion /11/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /12/2026 Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de...
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JURISTE CONTENTIEUX
il y a 2 semaines
Val-de-Marne, France Groupe CRIT Temps pleinà propos de l’entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés....
Chargé de Contentieux
il y a 2 semaines
**Activités principales**
- **Recouvrement des impayés**
Il mène les actions de recouvrement auprès des locataires ou accédants en situation d’impayé.
Il rencontre les locataires ou accédants : il analyse les situations financières pour mise en place de solutions de recouvrement et/ou orientation vers les services internes compétents.
Il assure les relances (écrites/téléphoniques/convocation) à tous les stades de la procédure.
Il Intervient auprès de la Caf pour l’informer des actions menées pour assurer le maintien des allocations logement.
Il propose des plans d’apurement, des protocoles de cohésion sociale et en vérifie chaque mois le respect.
Il suit les dossiers de surendettement.
Il prépare les dossiers pour leur examen devant la Commission Interne des Impayés locatifs.
Il s’assure du bon déroulement de la procédure contentieuse (vérifications des actes de procédure) et de sa conformité auprès des intervenants extérieurs (huissiers, avocats).
Il met en œuvre les recours gracieux auprès de l’Etat
- **Dossiers complexes**
Il prend en charge des dossiers complexes de la gestion locative d’IDF HABITAT ou de Coopimmo (squat, sous location, décès ).
Il assure le suivi des dossiers en collaboration avec les intervenants extérieurs.
- **Maintien dans le logement**
Il identifie en liaison avec les Conseillères en Economie Sociale et familiales, les locataires pour lesquels une intervention sociale est nécessaire, selon le stade de procédure (ex : FSH, concordat, abandon bailleur complémentaire ).
En collaboration avec les services transverses et l’adhésion de la famille, il peut être amené à travailler sur une mutation économique.
- **Suivi et analyse des résultats**
En lien avec le responsable du service, il procède mensuellement à l’analyse des indicateurs d’activité et de résultats obtenus.
Il complète les tableaux de suivi
**Formation et compétences requises**
BAC+2 à BAC+4 avec une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire
Maitrise des procédures contentieuses
Gout pour le contact et les qualités relationnelles
Capacité rédactionnelle
Esprit d’équipe et d’analyse
Pratique de l’informatique (EXCEL, WORD).
La connaissance d’ULIS NG est un atout supplémentaire
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 37 000,00€ à 400 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
