Talent Acquisition Manager

il y a 11 heures


Paris, France Polène Temps plein

**POLENE**

Fondée en 2016, la maison de maroquinerie française Polène se distingue par son savoir-faire artisanal d’excellence en créant des pièces intemporelles, au design organique directement inspiré de la nature.

Dans un contexte de forte croissance et d’expansion internationale, nous structurons notre activité en 2025 et nous entourons des meilleurs talents afin de déployer une expertise fine à tous les niveaux de notre organisation. Notre positionnement résolument artistique s’inscrit dans l’élévation de notre gamme de sacs et bijoux, soutenue par 800 artisans au sein de nos ateliers espagnols d’Ubrique.

L’histoire de Polène peut s’écrire avec vous : rejoignez-nous pour contribuer à cette aventure dans les coulisses de notre siège parisien qui accueille déjà plus d’une centaine de passionnés par notre expertise.

**Au sein de l’équipe Talent Acquisition**

L’équipe Talent est au coeur des ambitions de croissance et d’expansion de la Maison Polène. Notre équipe se structure pour accompagner nos managers dans la construction de leurs pôles.
Le rôle de TA Manager est stratégique pour notre équipe et nous permettra d’affirmer une culture du recrutement en interne, fonction qui est encore très nouvelle au sein de l’organisation. Ce rôle en CDD est à pourvoir dès à présent et pour une durée de 6 mois à 1 an (à définir ensemble).

**Missions principales du Talent Acquisition Manager**
- Lancement de vos recrutements avec vos Hiring Managers : construction de votre stratégie d’acquisition et des canaux à activer, prise de brief aboutie et challenge des critères de recherche en fonction de votre connaissance du marché, structuration personnalisée de votre collaboration avec votre Hiring Manager
- Superviser activement nos projets d’équipe : culture TA et bonnes pratiques, revue de nos outils, propositions créatives liées à notre marque employeur, revue proactive de nos stratégies de sourcing, de nurturing de notre vivier, démarche CRM, amélioration continue de nos process, projets transverses avec les équipes HRBP, analyse fine de nos KPIs de recrutement
- Pilotage de l'équipe TA à Paris constituée de 4 TA associates Retail et de 4 TA associates Siège, et supervision des opérations de recrutement sur les zones Americas et APAC en lien avec nos HRBP et Area Managers locaux.

**Nos attentes**
- Une posture de Business Partner et un accompagnement de proximité pour nos managers
- Approche recrutement très orientée chasse et sourcing
- Une affinité particulière pour les environnements en croissance rapide et la capacité à gérer de nombreux recrutements en parallèle (8-10)
- Une expérience en management d'équipe recrutement

**Notre environnement**
- Une expérience employée à 100% en présentiel, au sein de nos bureaux parisiens en plein cœur du **2ème arrondissement,** rue du Louvre, refaits à neuf fin 2024
- Un abonnement sport et bien-être ClassPass
- L’accès aux réseaux de crèches People and Baby et Les Petits Chaperons Rouges
- Les avantages légaux:

- 25 jours de congés par an et 8 jours de RTT
- notre mutuelle Alan prise en charge à 60%
- le remboursement de votre titre de transport à 50% ou le forfait mobilité durable à hauteur de 40€/mois



  • Paris, France Legal & HR Talents Temps plein

    **Description de l'entreprise**: recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels. Nous recherchons pour un de nos clients, UN(E) TALENT ACQUISITION MANAGER (H/F), dans le cadre d'un CDI. **Description du poste**: Rattaché(e) au Directeur Général, vous avez pour missions: -...


  • Paris, Île-de-France YesWeHack Temps plein

    Founded in 2015,YesWeHackis Europe #1 bug bounty platform, with offices in France and Singapore. We provide a disruptive approach to Cyber Security through Bug Bounty programs, by connectingEthical Hackers worldwide (125k+)with organizations to secure their exposed scopes the agile way.AtYesWeHack, we believe that security is a collective effort powered by...


  • Paris, France ProPosition Management Search Temps plein

    Retail Talent Acquisition Manager Our client, a leading multinational company in the Retail & Wholesale industry, is currently looking for a Retail Talent Acquisition Manager. This role will lead recruitment for both retail and head office populations, managing a team of three. Key Responsibilities Lead end‑to‑end recruitment processes for the store...


  • Paris, France Licorne Society Temps plein

    Licorne Society est à la recherche de Talent Acquisition Manager pour des startups innovantes, ne laisse pas passer ta chance ! C’est quoi Licorne Society ? Licorne Society est le seul outil qui te met en relation avec plus de 3000 startups recrutant en France, tous secteurs et métiers confondus. Qu’elles soient en création ou en phase...


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    Join to apply for the Talent Acquisition Manager role at JokoAt Joko, we help consumers shop smarter. Our mission is to revolutionize shopping, empowering people to find what they need, make informed decisions, and save money.Founded in Paris, Joko is a tech company and certified B Corp with over 80 talents across Paris, Barcelona, and New York (and beyond)....


  • Paris, Île-de-France Qonto Temps plein

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    **What do we do ?**: Born in 2021 from the desire to make cities less polluted and quieter, Electra is helping to shift usage towards electric mobility by tackling the main barrier: charging. **Electra is constantly innovating to make electric vehicle charging easier**, with a network of fast charging stations (20 minutes on average) and a maximally...


  • Paris, Île-de-France Qonto Temps plein

    Our mission? Creating the freedom for SMEs to succeed in business and beyond, by delivering Europe's leading finance workspace. We combine business-class tools (seamless invoicing, spend management, and pre-accounting) with unwaveringly attentive 24/7 support, designed to help businesses breeze through all things finance.Our journey: Founded by...

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    il y a 1 semaine


    Paris, France Prime Group Temps plein

    #LI-JM2 **You will prospect and discover the best talents around France and Europe! **Do you have our Prime Engineering Talent Acquisition Manager requirements? - Minimum 1-year experience in full-cycle Recruitment roles preference in Engineering and Commercial areas; - Ideally a degree in Human Resources or Psychology; - Fluent in French is mandatory....


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    **Description de l'entreprise**: Chez Capgemini Invent, nous croyons que l’innovation est le moteur du changement. En tant que consultants en transformation digitale, nous combinons nos capacités stratégiques, créatives et scientifiques, en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez-nous pour conduire...