Conseiller Penitentiaire D'insertion Et de

**Missions et organisation du service**

La Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires (DISP) de Lille est un service déconcentré de la Direction de l’Administration Pénitentiaire (DAP) du Ministère de la Justice. Notre administration met en œuvre la politique pénitentiaire et joue un rôle de coordination entre les établissements pénitentiaires et les Services Pénitentiaires d’Insertion et de Probation (SPIP) de la région des Hauts-De-France.

La direction interrégionale est investie de deux missions essentielles : la surveillance des personnes placées sous main de justice et la préparation à la sortie en limitant les risques de récidive.

**Missions des SPIP**

La mission principale des SPIP est la prévention de la récidive qui s’articule autour de trois axes:

- L’évaluation, le suivie et le contrôle des personnes placées sous main de justice (PPSMJ)
- L’aide à la décision judiciaire dans un souci d’individualisation
- L’insertion des personnes placées sous main de justice.

Les SPIP participent à l’exécution, à l’individualisation et à l’aménagement des peines prononcées par l’autorité judiciaire. Ils interviennent au sein des établissements pénitentiaires mais également en dehors de ces établissements pour le suivi de l’ensemble des PPSMJ.

Placé sous l’autorité du directeur départemental du service d’insertion et de probation du Nord, le CPIP assure la mise en œuvre des actions d’insertion en collaboration avec les autres personnels de l’administration pénitentiaire et les partenaires extérieurs.

Il est chargé du suivi et du contrôle des mesures privatives ou restrictives de liberté des personnes placées sous main de justice (PPSMJ). Il participe à l’individualisation des peines et collabore à la préparation des décisions à caractère juridictionnel.

**ACTIVITES PRINCIPALES**:

- Assurer la prise en charge et l’accompagnement socio éducatif de la PPSMJ
- Mener des entretiens réguliers avec la PPSMJ notamment afin d’organiser et d’assurer son accueil au sein de la structure, de l’informer sur l’évolution de sa situation pénale et juridique
- Etre en relation avec la famille de la PPSMJ et son environnement afin de les tenir informés de l’évolution de sa situation pénale.
- Travailler en collaboration avec les partenaires institutionnels et extérieurs

**AUTONOMIE**:

- Au sein d’une antenne le CPIP se voit attribuer des mesures sur un secteur géographique donné ;
**CHAMP RELATIONNEL**:

- Autorités judiciaires
- Partenaires institutionnels (services de l’état, collectivités locales et territoriales, associations )

**COMPETENCES PRINCIPALES REQUISES**:

- Aptitude à l’écoute et au dialogue, capacité à négocier
- Aptitude à assurer l’interface avec les différents intervenants
- Capacité à analyser, synthétiser et rédiger
- Une expérience auprès de publics en difficulté serait un plus.

Les conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation ont pour missions d'aider à la prise de décision judiciaire et de mettre à exécution les décisions pénales, restrictives ou privatives de liberté:
**En milieu ouvert**

Les conseillers pénitentiaires d’insertion et de probation interviennent dans le cadre d’un mandat judiciaire.
- **Ils apportent à l'autorité judiciaire tous les éléments d'évaluation** utiles à la préparation et à la mise en œuvre des condamnations.
- **Ils aident les personnes condamnées à comprendre la peine**. Ils impulsent avec elles une dynamique de réinsertion notamment par la mise en place de programme de prévention de la récidive.
- **Ils s'assurent du respect des obligations imposées** aux personnes condamnées à des peines restrictives ou privatives de liberté (semi-liberté, travail d'intérêt général, libération conditionnelle, surveillance électronique )
- Dans le cadre des politiques publiques, **ils favorisent l’accès** des personnes placées sous-main de justice **aux dispositifs d’insertion** sociale et professionnelle.

Pour mener à bien ces différentes missions, ils travaillent avec les autres personnels pénitentiaires et s'appuient sur un réseau de partenaires institutionnels et associatifs.

**En Milieu Fermé**

Les conseillers pénitentiaires d’insertion et de probation accompagnent les personnes détenues dans le cadre d’un parcours d’exécution des peines.
- **Ils aident à la préparation à la sortie de prison**: il s’agit de faciliter l'accès des personnes incarcérées aux dispositifs d’insertion et de droit commun (logement, soin, formation, travail ). Pour ce faire, les personnels pénitentiaires d’insertion et de probation développent et coordonnent un réseau de partenaires institutionnels et associatifs.
- **Ils luttent contre la désocialisation des personnes détenues.**

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 10 mois

Salaire : 2 045,