Strategic Analyst

il y a 6 jours


Paris, France AXA Partners Temps plein

Au sein de la Direction Credit and Lifestyle Protection (CLP) d’AXA Partners France, nous recherchons en CDI un **Strategic Analyst **F**/H. **Poste basé à Châtillon (92).

Au sein de cette Direction, rattaché au Head Of Strategy, et en lien avec les Directions Techniques, Opérations, et Digital vous avez pour rôle de piloter la stratégie de CLP. A ce titre, vos missions seront de:

- Contribuer à la définition de notre plan stratégique (optimisation de notre proposition de valeur pour le partenaire et le client final et de notre focus géographique, identification de nouveaux leviers de croissance)
- Aider à la coordination de sa bonne exécution via l’animation de workstream
- Participer activement au pilotage de l’offre (veille de marché, études de faisabilité / business cases, accompagnement du déploiement en mode projet)
- Coordonner/Suivre la bonne exécution des initiatives clés définies dans le cadre du plan annuel
- Effectuer de la veille & des études interne & externe : acteurs présents sur le(s) marché(s), chaine de valeur, attentes des clients, produits et services proposés par nos concurrents, environnement réglementaire, à travers toute source pertinente : études internes existantes, données marchés, données publiques, rapport financier, acteurs terrain, études clients
- Collaborer avec les équipes en interne pour consolider les informations, challenger notre approche et nos résultats
- Synthétiser les résultats dans des livrables appropriés pour faire passer les messages les plus importants
- Participer à la communication / mobilisation des équipes autour de la stratégie définie
- Accompagner le déploiement de la roadmap : définir les projets à mener, piloter le cadrage, accompagner le travail en mode projet et cross fonctionnel, suivre et accompagner l’avancement.

Selon votre séniorité, vous serez amené à travailler en direct avec les managers des différentes directions et à piloter de manière autonome vos sujets dès le moment où vous nous rejoindrez, ou progressivement grâce à l’accompagnement de votre manager.

**Votre Profil** Connaissances et compétences techniques requises**
- Maitrise professionnelle de l’anglais
- Esprit d’équipe, écoute et curiosité
- Capacité d’influence pour fédérer les équipes, capitaliser sur les expertises et de faire avancer les choses
- Orientation client
- Capacité à analyser un volume important d’information en gardant une certaine hauteur de vue
- Compétences en gestion de projet
- Des connaissances de l’assurance et de la prévoyance sont un plus

**Diplômes et niveau d’expérience requis**
- BAC +5 Ecole de management, ingénieur ou équivalent
- 2 ans d’expérience en stratégie et /ou en stratégie marketing en cabinet de conseil ou chez un assureur (incluant l’expérience en alternance)

LI-FR

**A propos d'AXA**
Le Groupe AXA est un leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs, avec 160 000 collaborateurs au service de 105 millions de clients dans 62 pays.

Nous protégeons et conseillons nos clients à chaque étape de leur vie, en proposant des produits et services qui répondent à leurs besoins dans les domaines de l'assurance, de la prévoyance, de l'épargne et de la gestion des actifs.

Notre mission: Donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Nos valeurs: Customer first, Intégrité, Courage et One AXA

**A propos de notre entité**

AXA Partners est une BU transversale d’AXA qui propose une large gamme de solutions en matière de services d’assistance, d’assurance voyage et de couverture de crédit.

Le rôle d’AXA Partners est aussi de mettre en œuvre des solutions innovantes issues de l’unité AXA Innovation.

Conjuguant passion et expertises de pointe, nous concevons et déployons des solutions à l'échelle mondiale pour nos partenaires, leurs clients et leurs collaborateurs, pour protéger ce qui compte dans les moments importants.

**Pourquoi nous rejoindre ?**

En rejoignant AXA Partners, vous travaillerez dans une entreprise responsable qui offre une véritable culture d'expertise et de diversité. Notre objectif est d'accélérer le développement des compétences de nos collaborateurs, tout en proposant une rémunération attractive et compétitive ainsi que des opportunités d’évolution professionnelle. Au sein du Groupe AXA, nous œuvrons tous ensemble pour donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure et c’est une fierté extraordinaire.



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