Gestionnaire de Charges

**Détail de l'offre**:
**Informations générales**:
**Entité de rattachement**:Relevez le challenge de l'habitat au sein d'un groupe en croissance

Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un groupe expert des métiers de la construction, de la gestion locative, de la rénovation de l'habitat et de la Ville.
Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels et au service de l'intérêt général.
Notre gamme de logements répond à des besoins très divers et favorise la mise en œuvre d'un véritable parcours résidentiel, adapté aux différentes étapes de la vie.
Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un collectif de passionnés.
Notre Groupe offre plusieurs centaines de métiers. Une multitude d'opportunités vous attend.
Si vous aussi vous souhaitez, avoir un métier porteur de sens dans un environnement stimulant et bienveillant, nous sommes faits pour nous rencontrer

CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.

**Référence**:2025-10578

**Date de début de diffusion**:15/07/2025

**Description du poste**:
**Intitulé du poste**:
Gestionnaire de charges - CDC Habitat (75) H/F

**Type de contrat**:
Contrat à durée indéterminée

**Statut**:
Agent de Maitrise

**% de temps de travail**:
100

**Description de la mission**:
Vous souhaitez relever un challenge dans un groupe en pleine transformation ? Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre nos équipes en Ile-de-France sur un poste de gestionnaire de charges.

**Etre gestionnaire de charges**

**C’est régulariser les charges récupérables**:

- Vous proposez le réajustement des provisions et saisissez les budgets charges.
- Vous vérifiez les bases de répartition des charges.
- Vous garantissez l'exhaustivité du dossier de régularisation des charges.
- Vous validez les soldes aux locataires et aux tiers.
- Vous contrôlez les consommations d'eau des compteurs individuels et procédez aux corrections.

**C’est analyser les dépenses et leur évolution en particulier sur les Grands comptes et les fonds**:

- Vous assurez la bonne imputation des facteurs de charges récupérables, viser les documents dans le workflow.
- Vous adressez à la comptabilité les corrections comptables.

**C'est suivre et alerter l'agence des soldes débiteurs sur régularisations**:

- Vous signalez au contrôleur des dépenses toute modifications à faire sur les affectations et taux de récupérabilité des employés d'immeubles, des gardiens et encadrants.
- Vous contrôlez et mettez à jour les informations du patrimoines dans le logiciels IKOS.

**Profil**:
Vous voulez relever un challenge technique au service de notre clientèle, excellent gestionnaire, vous avez un talent pour comprendre analyser et réguler les charges locatives.
- Vous aimez travailler en autonomie et en équipe avec de multiples interlocuteurs
- Vous savez gérer les priorités et faites preuves de rigueur dans votre organisation et l’exécution de votre mission
- Vous avez le sens du service client
- Vous êtes à l’aise sur l’utilisation d’Excel, maîtrise IKOS, QlikView/Sense
- Vous avez des connaissances en gestion locative et des notions de comptable.
- De formation Bac+2 en gestion comptable immobilière idéalement.

**Processus de recrutement**

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes:

- D'abord, un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe RH pour vous présenter le contexte de ce recrutement, répondre aux premières interrogations, mais surtout échanger sur votre parcours professionnel.
- Un second échange avec le Responsable de la gestion des charges pour comprendre les enjeux opérationnels du poste.
- Puis, un dernier entretien avec un membre de la DRH est prévu pour valider l’adéquation avec la culture de l’organisation.

**Les plus de CDC Habitat ?**
- La fierté de porter l’intérêt général dans son quotidien aux côtés des 10 000 collaborateurs du Groupe et au sein du premier bailleur de France
- Un management et un environnement de travail bienveillant
- Des possibilités d’évolution

**Mais aussi**:

- Une participation et un intéressement Groupe, une prime de performance individuelle, une prime de vacances
- Un équilibre entre le personnel et le professionnel maintenu grâce aux RTT et au télétravail (2 jours déblocables après 3 mois d’ancienneté)
- Des avantages sociaux : restaurant d’entreprise, CSE, salle de sport

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
France, Ile-de-France, Paris (75)

**Lieu du poste**:
102 avenue de France 75013 PARIS

**Niveau d'études min. requis**:
BAC+2

**Spécialisation**:

- A-COMPTABILILTE- GESTION
- A-GESTION IMMOBILIERE

**Niveau d'expérience min. requis**:
Inférieur à 2 ans