Responsable Des Ressources Humaines Retail Gémo

il y a 3 jours


Bordeaux, France Groupe Eram Temps plein

**Informations générales**:
**Entité de rattachement**:Née du groupe Eram en 1991, l'enseigne de chaussures et de vêtements GÉMO est devenu l'allié des familles au quotidien avec ses 430 magasins en France et à l'international. L'entreprise est sans cesse en observation et parvient à se tailler aux attentes de son époque, en valorisant la simplicité, la responsabilité et l'ouverture d'esprit.

Ainsi Gémo est une entreprise où le travail rime avec la réussite, l'épanouissement et l'évolution de ses talentsDes talents toujours prêts à relever de nouveaux défis

GÉMO, l'entreprise taillée pour vous.

**Référence**:RRH/Gémo/0925-6799

**Date de parution**:25/08/2025

**Description du poste**:
**Métier**:
Siège - Responsable des ressources humaines

**Intitulé du poste**:
Responsable des ressources humaines Retail Gémo H/F

**Contrat**:
CDI

**Temps de travail**:
Temps complet

**Description de la mission**:
Rattaché à la Direction RH Réseau, vous accompagnez, en appui des deux Directeurs Régionaux les équipes sur un périmètre d'une quarantaine de magasins (environ 450 collaborateurs), situés dans les régions Centre-ouest et Sud-ouest.

En véritable partenaire, vous êtes, opérationnellement, le référent RH et le garant du respect de la politique RH ainsi que du cadre légal et réglementaire.

Vous conseillez les Managers sur le droit social, le développement des compétences, la mobilité et les recrutements. Vous intervenez sur les campagnes de formation, les entretiens annuels, les revues de personnel, ainsi que sur le suivi du climat social et des indicateurs RH (absentéisme, accidents du travail, masse salariale ).

**Profil**:
Issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience réussie d'environ 5 ans sur une fonction RH généraliste, avec une bonne maîtrise du droit social.

Une expérience en environnement multi-sites (retail, distribution, services ) constituera un atout certain.

Proche du terrain, vous savez créer des relations de confiance avec les opérationnels. Votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent de gérer efficacement vos priorités dans un environnement exigeant, en constante mutation.

À l'aise dans les environnements à forte dimension humaine, vous conjuguez posture opérationnelle et capacité de recul. Vous possédez une réelle appétence pour le travail de terrain, tout en étant capable d'accompagner des enjeux RH plus stratégiques.

Structuré à l'aise avec les données RH et les indicateurs de performance, vous êtes reconnu pour votre esprit de synthèse, votre fiabilité et votre capacité à agir avec discernement, dans un rôle de partenaire de proximité.

Le poste est basé en home-office ou en magasin selon votre lieu de résidence. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir (3 jours par semaine en moyenne / 2 à 3 nuitées hebdomadaires).

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
France, Aquitaine, Gironde (33)

**Lieu**:
Bordeaux

**Niveau d'études min. requis**:
Bac+5

**Diplôme**:
DESS / DEA / Master 2

**Niveau d'expérience min. requis**:
de 3 à 6 ans



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