5248 - Assistant.e de service social polyvalent.e - CDAS Maurepas Patton

Présentation

Vous avez des qualités relationnelles et souhaitez rejoindre une équipe de de l'aide sociale engagée, pour contribuer à la mise en œuvre de cette politique ?

Rejoignez le Centre Départemental d'Action Sociale de Maurepas à Rennes, en tant qu'Assistant.e social.e polyvalent.e

Le poste est à pourvoir à compter du 01/05/26.

Le CDAS de Maurepas est situé 12 bis, rue Guy Ropartz – Rennes. Il fait partie d'un Espace Social Commun, où sont présents une antenne du CCAS, le centre social, WE KER, la CAF, la Mairie de Quartier, et le service formalités de la Ville.. Il est rattaché au service vie sociale de l'Agence départementale du pays de Rennes.

Chaque CDAS est organisé de la manière suivante :

• une équipe d'encadrement et d'animation : responsable de CDAS, responsable enfance famille, conseillers techniques, médecin de PMI,
• des équipes accueil, autonomie et social/insertion,
• des équipes ASE et PMI.

L'organigramme des services départementaux est accessible sur le site du Département :

Description du poste

Fonctions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et soutenante, vous contribuerez, dans le respect du code de déontologie, à accompagner les personnes en difficulté, afin qu'elles retrouvent ou développent leur autonomie.

A ce titre, vous :

• favoriserez l'accès aux droits de tous,
• participerez à l'insertion sociale des personnes par un accompagnement social global,
• assurerez des missions de prévention et de protection de l'enfance,
• contribuerez à la protection des majeurs vulnérables.

Vous ferez partie du pôle accueil de l'équipe de polyvalence, et inscrirez votre action dans une dynamique territoriale, en synergie avec les différents partenaires locaux qui œuvrent dans les domaines de l'action sociale : insertion, logement, protection de l'enfance, autonomie.

Missions générales Au sein de l'équipe de polyvalence, animée par la responsable du CDAS, vous aurez en charge les missions suivantes :

• Accueillir, écouter et orienter,
• Évaluer la demande,
• Effectuer des permanences de premières demandes,
• Traiter les urgences,
• Développer des réponses aux personnes en assurant une écoute psychosociale et en mobilisant les dispositifs d'aide,
• Assurer les missions de protection de l'enfance : évaluation des situations d'enfance en danger ou en risque de l'être, traitement des informations préoccupantes,
• Saisir et/ou participer aux différentes commissions du CDAS : CADEM - commission aide à la décision Enfance famille et majeurs vulnérables, CADEC - commission aide à la décision enfants confiés, CAE - commission aide à l'évaluation.
• Contribuer au recueil des données d'activité du CDAS et à leur analyse,
• Contribuer à l'analyse des besoins du territoire : réflexions avec les partenaires, développement d'actions collectives et au développement social local,
• Participer à la vie institutionnelle : réunions du CDAS, accueil de stagiaires école, mise en œuvre de projets départementaux.

Missions spécifiques - Participer à la mise en œuvre de l'action d'alternative au placement EPAULER (astreinte par roulement)

Spécificités du poste - Poste affecté au pôle accueil,

• Mode de recrutement : statutaire ou contractuel (contrat de 3 ans),
• Véhicules de service mis à disposition pour les déplacements professionnels,
• Avantages du poste : éléments de rémunération incluant différentes primes dont la prime SEGUR et une NBI (20 points : Assistant socio-éducatif en QPV, sous conditions), séances d'analyse de la pratique professionnelle, réseau métier, offre de formations variée,
• Prestations sociales : forfait mobilité durable et participation employeur aux abonnements de transport collectif, chèques déjeuner, et, selon ancienneté, chèques vacances, participation à la complémentaire santé, aides à la famille (garde et séjours d'enfants), contrat collectif de garantie maintien de salaire.

Liaisons fonctionnelles Pour l'exercice de vos missions, vous aurez le soutien et serez en lien avec :

• la responsable du CDAS,
• la responsable enfance famille du CDAS,
• les conseillers techniques, psychologue, l'ensemble des travailleurs sociaux et médico-sociaux, l'équipe administrative,
• les services de l'Agence départementale du Pays de Rennes,
• les partenaires et acteurs locaux, associatifs et institutionnels.

Informations spécifiques offre Internet Toute candidature doit faire l'objet d'une lettre de motivation, d'un CV et d'un arrêté de situation administrative ou d'inscription sur liste d'aptitude pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude.

En l'absence de ces documents, la candidature ne pourra pas être prise en compte.

Les entretiens se dérouleront le (date à confirmer).

Profil requis

Connaissances - Bonnes connaissances du cadre réglementaire et juridique relatif à l'action sociale des familles, aux droits des personnes et à la protection de l'enfance

• Connaissance de l'environnement territorial et des compétences départementales
• Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, messagerie, internet) et pratique de logiciels métier (IodasWeb)

Formation - DE d'assistant de service social obligatoire

• Inscription au fichier RPPS obligatoire
• Permis B souhaité

Niveau de diplôme Baccalauréat + 3

Aptitudes requises - Qualités relationnelles, sens de l'accueil et de l'écoute

• Capacité d'adaptation à un public en constante évolution
• Capacité à gérer les urgences et à prioriser
• Capacité à prendre du recul
• Rigueur et sens de l'organisation
• Goût du travail en équipe et en partenariat
• Capacités d'analyse et qualités rédactionnelles

Expériences Expérience en polyvalence de secteur appréciée

Niveau d'expérience Expérience souhaitée