Emplois actuels liés à conseiller ressources humaines h/f - Paris, Île-de-France - SMABTP


  • Paris, Île-de-France SMABTP Temps plein

    Description de l'entrepriseAvec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de...


  • Paris, Île-de-France Le CabRH Temps plein

    Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une maison de mode française à taille humaine, un Directeur des Ressources Humaines F/H.LE POSTE:Rattaché(e) à la Directrice Générale de la marque, vous évoluerez au sein du CODIR sur un environnement France et International composé d'environ 300 collaborateurs.Vos...

  • Stage – Ressources Humaines

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Résilians Temps plein

    Description du poste et MissionsStage – Ressources Humaines - 6 mois - JanvierGroupe Résilians Ville de Paris, Île-de-France, France (Sur site)Offre de stage – Ressources Humaines (H/F)Poste : Chargé(e) des Ressources HumainesDurée : Stage de 6 moisDébut : Janvier 2026Lieu : Paris 17èmeLe stageEnvie de découvrir les RH de l'intérieur , sur le...

  • Stage – Ressources Humaines

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Groupe Résilians Temps plein

    Offre de stage – Ressources Humaines (H/F)Poste :Chargé(e) des Ressources HumainesDurée :Stage de 6 moisDébut :Janvier 2026Lieu :Paris 17ème Le stageEnvie de découvrir lesRH de l'intérieur, sur le terrain et sur des sujets concrets ?Au sein de l'équipe Ressources Humaines, tu participeras activement à la vie du service et interviendras sur des...


  • Paris, Île-de-France FONDATION LEOPOLD BELLAN Temps plein

    À propos de nousDonnez du sens à votre carrière en rejoignant la Fondation Léopold Bellan Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan s'impose comme un pilier du secteur non lucratif dans les domaines sanitaire, social et médico-social. Chaque jour, nous sommes aux côtés de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, guidés par...


  • Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement INRAE Centre-siège   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Intitulé long de l'offre Gestionnaire des ressources humaines H/F Date limite de candidature15/02/2026 EmployeurINRAE Nature du contratCDD de 6 mois VersantFonction...


  • Paris, Île-de-France Grant Alexander Temps plein

    Notre client est un établissement public national de référence, acteur de la sécurité sociale, engagé aux côtés des conseils départementaux, des agences régionales de santé et de l'ensemble des acteurs du secteur médico-social.Dans le cadre de son développement, cet organisme recruteson/sa Directeur(trice) des Ressources Humaines (H/F), dans le...


  • Paris, Île-de-France Dgafp Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Hôpital Bichat–Claude Bernard    Référence APHP_NUP-DSAP-BCH-AMA-2155   Date de début de diffusion /11/2023 Date de parution /01/2026 Localisation Paris Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / MétierPrévention, conseil et pilotage en santé -...


  • Paris, Île-de-France INSERM Temps plein

    Rejoignez l'Inserm : Acteur clé de la recherche pour la santé À propos de nous :Depuis 1964, l'Inserm est l'organisme public français dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations.Notre Délégation Paris IDF Centre Nord regroupe près de 50 structures de recherche et plus de 1 600 agents, collaborant avec des universités...


  • Paris, Île-de-France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Université Paris Cité   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation Paris VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux...

conseiller ressources humaines h/f

il y a 2 semaines


Paris, Île-de-France SMABTP Temps plein
Description de l'entreprise

Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.

Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.

SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé…) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires.

Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire.

En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives.

Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance.

Description du poste

La Direction des Ressources Humaines de SMABTP recherche un Conseiller Ressources Humaines pour rejoindre l'équipe en charge de la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP). En tant que professionnel(le) RH opérationnel(le), vous accompagnerez un périmètre d'environ 350 collaborateurs répartis entre les directions opérationnelles en région et les directions fonctionnelles du siège.

Vos missions :

  • Accompagner les managers et les collaborateurs sur l'ensemble des sujets RH : recrutements interne et externe, mise en œuvre de la politique sociale du Groupe, application des accords d'entreprise (GEPP, temps de travail, égalité professionnelle, handicap et diversité, qualité de vie au travail).
  • Conseiller les managers et les assister dans la gestion des dossiers sensibles, en lien avec les équipes de droit social de la DRH.
  • Valoriser les compétences des collaborateurs en identifiant les talents, en favorisant le développement des compétences et en accompagnant les parcours professionnels.
Qualifications

De formation supérieure Bac +4/5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 à 8 ans, faisant de vous un(e) professionnel(le) confirmé(e) des ressources humaines opérationnelles. Votre qualité d'écoute, votre sens de la communication sociale, votre esprit collectif et votre sens des responsabilités seront essentiels pour réussir dans cette fonction.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Informations complémentaires

Avantages

  • Une rémunération fixe et un variable attractif
  • Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
  • Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours/semaine et selon les modalités de l'accord d'entreprise SMABTP sur le télétravail)
  • Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
  • Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
  • Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
  • Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
  • Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.