Emplois actuels liés à Growth Hacker Superman/Woman - Paris, Île-de-France - Elveflow Microfluidics | an Elvesys brand

  • Growth Hacker

    Il y a 18 minutes

    Paris, Île-de-France GADSME Temps plein

    A brand-new opportunity has opened up for a driven Demand Generation Executive / Growth Hacker to join our Paris HQ and help shape the future of gaming advertising.Join the company at an early stage, work with seasoned entrepreneurs to scale up the business and further shape your career, shape our culture and ensure we deliver excellence to all our...

  • Stage responsable Growth Marketing

    il y a 5 jours

    Paris, Île-de-France InterTrad Temps plein

    Notre entreprise générale est une entreprise de communication disruptive en phase de lancement. Nous pilotons quatre entités innovantes : Label musical d'artistes IA, Agence web & visuel augmentée par l'IA, site à créer, et deux marques Labels de référencement. Nous recherchons les 4 piliers de notre équipe pour un déploiement intensif sur 6 mois...

  • Talent Growth Engineer

    Il y a 15 minutes

    Paris, Île-de-France Team Is Temps plein

    Présentation de la société Lancé en 2021, est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain. c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne...

  • Back-End Developer

    Il y a 7 minutes

    Paris, Île-de-France Optimal Growth Technologies Temps plein

    Backend Developer Durations: 12 monthsLocation: Mozambique Role purpose: We are looking for an experienced Specialist Backend Software Developer to develop a multi-tenant, configurable, and scalable backend platform for an innovative Insurance Marketplace. Technology StackKubernetes, Gitlab, Ansible, Grafana, PostgreSQL, Go (70%) / Java (30%) - Quarkus,...

  • Partner Manager, France

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Riot Security Temps plein

    We're a product-first team on a mission to help grow the cybersecurity culture We want to instill cybersecurity good practices to employees in a way that's actually effective, and entertaining enough so that employees don't feel like they're working. Think Duolingo but for cybersecurity. We created a platform to easily rollout a cybersecurity awareness...

  • Senior Software Engineer

    Il y a 7 minutes

    Paris, Île-de-France Rail Europe Temps plein

    As a Software Engineer at Rail Europe, you will be a key contributor to our engineering team, working within the Providers team, which owns the core systems responsible for integrations with rail carriers and ticket providers.Developing and Delivering Solutions: Designing, developing, and delivering high-quality backend software functionalities, primarily...

  • sales - business developer (stage)

    Il y a 8 minutes

    Paris, Île-de-France STATION F Temps plein

    À proposC'est en 2020 que l'aventure Aktio débute avec Alex, Laurent et Thibault, trois fondateurs animés par une volonté sincère d'impacter le monde qui les entoure. Une ambition qu'ils souhaitent aujourd'hui transmettre à leurs clients, à leur équipe et à leurs partenaires.La mission d'Aktio est d'engager et soutenir la transition bas-carbone des...

  • Product Manager

    Il y a 17 minutes

    Paris, Île-de-France Riot Security Temps plein

    We're a product-first team on a mission to help grow the cybersecurity culture We want to instill cybersecurity good practices to employees in a way that's actually effective, and entertaining enough so that employees don't feel like they're working. Think Duolingo but for cybersecurity. We created a platform to easily rollout a cybersecurity awareness...

  • Account Executive, Mid-market, Italy

    Il y a 7 minutes

    Paris, Île-de-France Riot Security Temps plein

    We're a product-first team on a mission to help grow the cybersecurity culture We want to instill cybersecurity good practices to employees in a way that's actually effective, and entertaining enough so that employees don't feel like they're working. Think Duolingo but for cybersecurity. We created a platform to easily rollout a cybersecurity awareness...

  • Senior Security Researcher

    Il y a 7 minutes

    Paris, Île-de-France Datadog Temps plein

    The Security Research team at Datadog tracks the evolving threat landscape and develops impactful detection content for our Security platform. As a Security Researcher focused on Generative AI, you'll explore the security assumptions of foundational AI models, uncover vulnerabilities, and share your findings through detection content, product improvements,...

Growth Hacker Superman/Woman

Il y a 60 minutes

Paris, Île-de-France Elveflow Microfluidics | an Elvesys brand Temps plein

Tu veux mettre ton énergie et ta créativité au service d'une cause scientifique qui peut vraiment changer le monde ? Rejoins notre entreprise innovante hardware pour propulser la visibilité de nos technologies microfluidiques auprès des chercheurs, ingénieurs et laboratoires du monde entier 

Ta mission en tant que Superman/Woman Growth Hacker
: nous faire connaître, capter et engager la communauté scientifique – académique comme industrielle – pour que nos solutions deviennent la référence incontournable en microfluidique.

À coups d'expérimentations marketing, de SEO/GEO malins et d'une maîtrise des canaux growth inattendus, tu participeras à faire grandir la notoriété de la marque et booster l'adoption de nos innovations biotech.

Tu es le moteur de nos expérimentations marketing :

  • Growth & Acquisition : identifier les bons canaux (LinkedIn, Google Ads, cold email, nurturing, retargeting...) et lancer des campagnes pour générer du trafic et des leads qualifiés.
  • SEO/GEO/Mailing : optimiser notre visibilité organique (SEO technique + local pour labos/instituts), cartographier les décideurs scientifiques (ResearchGate, ORCID, PubMed alerts), et scaler des séquences mailing ultra-personnalisées.
  • Canaux growth hacking inattendus : podcasts chercheurs, communautés Discord/Slack scientifiques, newsletters biotech, partenariats influenceurs académiques, webinars techniques viraux, Google Scholar Ads, retargeting sur arXiv downloads.
  • Contenu & Expérimentation : tester de nouveaux formats (landing pages scientifiques, séquences mail hyper-segmentées, posts viraux LinkedIn, A/B tests radicaux) pour booster nos taux de conversion.
  • Analyse & Performance : suivre les KPIs clés (CPL, taux de conversion, CTR, engagement) et proposer des optimisations concrètes.

Pour ton profil "test-erreur-itère"
: on agit tous les jours Grande liberté d'action pour tester, te tromper vite — l'important est d'apprendre et d'itérer encore plus vite dans notre culture hardware innovante

  • Tu es curieux, créatif et orienté résultat : tu adores transformer une idée en un test concret.
  • Tu as une affinité forte avec les outils digitaux, l'IA — Zapier, Make, ChatGPT, Notion, Google Sheets power-user…
  • Tu sais manier (ou veux apprendre à manier) les outils de web analytics (GA4, Looker Studio, Tag Manager, SEMRush, etc.).
  • Tu aimes expérimenter, mesurer, et comprendre ce qui fonctionne (ou pas).
  • Tu possèdes une vraie fibre "sales & marketing" : ton objectif, c'est le lead.

Ce Que Tu Viens Chercher Ici

  • Un terrain de jeu concret pour apprendre le véritable mindset growth : test & learn, data-driven, IA-powered.
  • Une équipe à prête à te donner les moyens et la confiance de créer de la valeur.
  • Et la certitude que ton impact se verra vite, sur de vrais résultats business.

Même si tu ne coches pas toutes les cases, ce qu'on cherche avant tout, c'est ton
état d'esprit hacker
, ta
soif d'apprendre
et ton
envie de faire croître
.

PS : Merci de préciser ta disponibilité et la durée souhaitée du stage, et n'oublie pas de glisser la phrase magique :
"I
want to join the tribe
"
dans ta candidature *

Chez Elvesys, nous avons souhaiter développer une expérience de recrutement différenciante Ni CV ni lettre de motivation ne sont obligatoires

Nous te poserons plus de questions que d'habitude, car notre but est de mieux comprendre
qui tu es
, ce qui te motive et comment tu pourrais t'épanouir dans notre environnement :)

Les étapes clés du parcours candidat

  • Étape 1 : Formulaire d'entrée sur Welcome Tu partages tes infos de base, tes motivations et réalises une courte auto‑évaluation technique et comportementale. Cette étape remplace le CV et la lettre de motivation.
  • Étape 2 : Entretien RH Discussion ouverte sur ton parcours, tes attentes, ta compréhension du poste et ta motivation à rejoindre nos équipes.
  • Étape 3 : Test DISC Tu passes un test de personnalité simple (type DISC) pour identifier ton profil de communication et de collaboration. Objectif : cet outil n'a pas vocation à évaluer ou à sélectionner, mais à mieux comprendre ton mode de communication et tes préférences comportementales dans le cadre professionnel.
  • Étape 4 : Entretien Manager + Test Technique Rencontre avec le manager pour aborder les aspects concrets du poste et valider tes savoir‑faire, via une étude de cas, une discussion ou mise en situation technique.
  • Étape 5 : Rencontre Équipe, RH et CODIR + Visite des locaux Immersion dans la vie d'équipe, découverte des bureaux et échanges informels pour confirmer que le feeling est réciproque

Pourquoi ce format ?

Nous croyons qu'un bon recrutement part d'une compréhension mutuelle :

  • Tu évalues si notre mission et notre culture t'inspirent.
  • Nous apprenons à connaître la personne derrière cette candidature

Ce processus complet nous permet de construire des collaborations durables et alignées.

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