Responsable commercial Perfusion île de France

Rattaché(e) au Manager des ventes pour le réseau « Infusion », le/la Responsable Commercial(e) assure la promotion et la vente de matériel de perfusion, des consommables captifs et des services associés auprès des prospects et des clients existants, dans le respect des valeurs et de l'éthique de la société. Il/elle est responsable de l'atteinte des objectifs et du développement du chiffre d'affaires sur son secteur.

Job Description

Responsabilités principales :

• Développer activement de nouveaux marchés et mettre en œuvre un plan d'action validé par le manager.
• Maintenir et fidéliser la base clients existante.
• Assurer la mise en service des équipements et former les équipes soignantes à leur utilisation.
• Déployer la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires.
• Mettre à jour régulièrement l'outil CRM (opportunités, devis, contrats…).
• Participer aux événements régionaux et nationaux (salons, congrès) et remonter les informations terrain.

Profil recherché :

• Bac +3/5 scientifique, commercial ou diplôme d'infirmier(e).
• Expérience confirmée dans la vente de dispositifs médicaux en milieu hospitalier.
• Maîtrise des techniques de vente, négociation et communication.
• Connaissance de l'environnement hospitalier (pharmacies, HAD, cliniques…).
• Autonomie, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
• Maîtrise du Pack Office, CRM et anglais professionnel.

Fourchette de rémunération : € – €

Engagés pour la santé de demain, nous réalisons tous les possibles.

BD est un acteur unique des technologies médicales par sa présence auprès de tous les professionnels de soin. Nous accompagnons le quotidien des chercheurs, des soignants et des patients tout au long du parcours de soins. BD compte plus de collaborateurs et est présent dans le monde entier pour répondre aux nombreux défis du monde de la santé. Depuis 125 ans, BD accompagne soignants et patients partout, tout le temps.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail international stimulant avec des défis à relever, d'exceptionnelles opportunités de partenariat avec nos clients et la possibilité de construire une carrière où la mobilité est possible. Intégrer BD, c'est rejoindre des équipes motivées et de haut niveau, fortes d'une approche métier transversale.

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Becton, Dickinson and Company est un employeur qui prône l'égalité des chances et l'action positive. Nous ne pratiquons aucune discrimination illégale fondée sur la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, la croyance, l'origine nationale, l'ascendance, le statut de citoyen, l'état matrimonial ou domestique ou l'union civile, le statut familial, l'orientation affective ou sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, la génétique, le handicap, le statut militaire ou le statut d'ancien combattant, ou tout autre statut protégé.

Primary Work Location

FRA Grenoble

Work Shift

At BD, we are strongly committed to investing in our associates—their well-being and development, and in providing rewards and recognition opportunities that promote a performance-based culture. We demonstrate this commitment by offering a valuable, competitive package of compensation and benefits programs which you can learn more about on our Careers Site under
Our Commitment to You
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Salary or hourly rate ranges have been implemented to reward associates fairly and competitively, as well as to support recognition of associates' progress, ranging from entry level to experts in their field, and talent mobility. There are many factors, such as location, that contribute to the range displayed.

The salary or hourly rate offered to a successful candidate is determined by their experience, education, and skills, as well as the labor laws and Collective Bargaining Agreement (CBA) requirements applicable to the work location.