key account executive

À propos

Simundia, c'est une équipe de plus de 40 talents, ultra motivés et engagés autour d'une mission qui nous fait vibrer : permettre à chacun de transformer ses aspirations en actions

Notre solution ?

Le coaching situationnel, une expérience de coaching digital à la fois flexible, concret et efficace.

Comment ça marche ?

C'est simple : 3h de coaching pour développer ses soft-skills (management, prise de parole en public, gestion des émotions etc), en visioconférence avec un top coach expert sur la thématique choisie.

Les bénéfices ?

Des collaborateurs plus performants et épanouis au travail. Plus de coachés nous ont déjà remerciés de leur avoir permis de concilier réussite professionnelle et équilibre personnel. Et ça, nous en sommes fiers

Lors de notre séminaire à Lisbonne, toute l'équipe a participé à déterminer les valeurs que nous incarnons au quotidien : Joy, Simplicity, Care, Grit, Ownership, Impact

Si vous avez envie de rejoindre une aventure entrepreneuriale, de contribuer à construire un projet impactant et d'évoluer au sein d'une équipe en or, Simundia est fait pour vous

Descriptif du poste

À propos
Simundia, c'est une équipe de plus de 40 talents, ultra motivés et engagés autour d'une mission qui nous fait vibrer : permettre à chacun de transformer ses aspirations en actions

Notre solution ?

Le coaching situationnel, une expérience de coaching digital à la fois flexible, concret et efficace.

Comment ça marche ?

C'est simple : 3h de coaching pour développer ses soft-skills (management, prise de parole en public, gestion des émotions etc), en visioconférence avec un top coach expert sur la thématique choisie.

Les bénéfices ?

Des collaborateurs plus performants et épanouis au travail

Plus de coachés nous ont déjà remercié de leur avoir permis de concilier réussite professionnelle et équilibre personnel. Et ça, nous en sommes fiers Si vous avez envie de rejoindre une aventure entrepreneuriale, de contribuer à construire un projet impactant et d'évoluer au sein d'une équipe en or, Simundia est fait pour vous

Descriptif du poste
Chez Simundia, les Accounts Executive vont nous permettre de faire exploser nos ventes On a un super produit que nos clients adorent et grâce auquel on a eu une très forte croissance en quelques années de commercialisation. L'objectif est maintenant de poursuivre cette expansion, avec l'ambition d'aller très loin, on cherche des top profils pour relever le challenge

Les missions

• Cartographier des entreprises du CAC 40 / SBF 120 pour identifier les décideurs et les démarcher
• Rendez-vous commerciaux avec des DRH et C levels pour identifier les enjeux spécifiques de chaque compte
• Prospection, majoritairement de la chasse et du cold calling
• Suivre la relation commerciale et faire la négociation jusqu'au closing
• Organiser et participer à des salons et à d'autres initiatives Marketing : contenus, webinars etc.
• Etre proactif pour construire et ajuster notre approche et nos process Sales

L'équipe

• On est déjà 10 dans l'équipe Sales, avec des top profils qui partagent notre grosse ambition, cherchent un environnement avec plein d'opportunités et à être owners au quotidien pour signer des gros contrats
• Tu travailleras également avec Delphine, notre Head of Sales, qui partagera expérience et conseils pour te permettre de te developper
• Des alternants nous aident à faire de la prospection et à obtenir des rendez-vous commerciaux

Profil recherché

• Expérience en sales minimum de 4ans
• Forte motivation à se perfectionner dans la vente consultative
• Attitude positive et persévérante, notamment face aux défis et à la prospection
• Anglais courant exigé

Les avantages

• Un environnement super ambitieux : Simundia se positionne pour être le leader de l'Edtech et a obtenu 200 clients en 4 ans
• Simundia propose des coachings dans plus de 40 pays et continue son internationalisation en Italie
• La mission de Simundia qui a du sens : permettre à chacun d'être plus performant, motivé et épanoui dans son travail.
• Des coachings offerts à tous les employés pour pouvoir développer ses softskills au quotidien
• Culture interne de l'ownership, qui vise à permettre à chacun de se développer, de prendre des initiatives.
• Des ateliers organisés en interne visant à mettre en lumière les équipes et les réussites de chacun
• Une entreprise souhaitant valoriser le bien être des équipes (Sport, Missions RSE, Random Café, Atelier-Peinture, Club Lecture)
• Rejoindre une équipe polyvalente et découvrir les différentes facettes d'une entreprise

Déroulement des entretiens
Ton Profil Matche Avec Notre Offre

• Un entretien en visio de 30 minutes avec Manon (HR Manager)
• Un entretien + un business case avec Delphine (Head of Sales)
• Un entretien d'une heure avec Grégoire, notre co-foundateur.

Tout le process peut aller super vite : 2 semaines de A à Z

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Lieu : Paris
• Unknown