Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

il y a 1 semaine


SIPAF MONTGENEVRE Europe France ProvenceAlpesCôteD'Azur Hautes Alpes Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Direction zonale de Police Nationale – SUD  

Référence

MINT_BA005PNC

Date de début de diffusion

/09/2025

Date de parution

/12/2025

Date de fin de diffusion

/12/2025

Date limite de candidature

31/12/2025


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie C (employé)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Intitulé du poste

Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité


Description du poste

GROUPE RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
- Secrétariat général
- Classement
- Ressources Humaines (médical, mutation)
- Gestion administrative des personnels sur les applications police
- Gestion du courrier et divers rapports
- Suivi des personnels réservistes (Frais de mission – Frais de route – Réservation Hôtel)
 - Gestion logistique du service (suivi des commandes, du matériel, véhicules, etc…)
Votre environnement professionnel:

Activités du service

Le Service Interdépartemental de la Police Aux Frontières (SIPAF) est en charge de la lutte contre l'immigration irrégulière dans les départements du 04 et 05.
Composition et effectifs du service
51 fonctionnaires (dont 2 administratifs qui composent le secrétariat)

Liaisons hiérarchiques
Chef du service interdépartemental de la police aux frontières (SIPAF)

Liaisons fonctionnelles
DIPN 05 - GAP


Conditions particulières d'exercice

- Régime hebdomadaire spécifique aux services actifs de police (40h30/semaine)
- Discrétion et rigueur nécessaires
- Disponibilité
- Utilisation des logiciels bureautique (Libre Office)
- Utilisation des applications spécifiques (CHORUS - DIALOGUE – GESTT – CESAM)
Qui contacter? indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter dipn05-
liste des pièces requises pour déposer une candidature:
voir le formulaire unique de demande de mobilité /recrutement disponibles à cette adresse:

Date limite de dépôt des candidatures: 31/12/2025


Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques:
Connaître l'environnement professionnel
niveau: pratique/requis
Avoir des compétences en informatique
niveau:pratique/requis
Savoir-faire:
Savoir s'organiser
niveau: pratique /requis
Savoir analyser
niveau: pratique/requis
Savoir travailler en équipe
niveau:pratique/requis
Savoir-être:
Avoir le sens des relations humaines
niveau: pratique /requis
Savoir s'adapter:
niveau maîtrise/ à acquérir
Savoir communiquer
niveau: pratique/requis
Durée attendue sur le poste: 3 ans


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Localisation administrative:
SIPAF MONTGENEVRE
1947, route de France
05100 MONTGENEVRE
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant:
https://www.fonction-
Code fiche de l'emploi type 1 ( RMFP):ERGRH002
Code fiche de l'emploi type 2 ( RMFP):ERLOG025


Fondement juridique du recrutement

Titre III du livre III du Code Général de la fonction publique 2°de l'article L322-2


Télétravail possible

Non


Management

Non


Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Hautes Alpes (05)


Géolocalisation du poste


  SIPAF MONTGENEVRE 05100


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

SIPAF MONTGENEVRE- 1947 route de France 05100 MONTGENEVRE


Date de vacance de l'emploi

01/09/2025


Contact 1

dipn05-



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