Emplois actuels liés à Directrice ou directeur du service foncier - Dijon, Bourgogne-Franche-Comté - VILLE DE DIJON

  • Directrice ou directeur du service foncier

    Il y a 45 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France Dijon, ville et métropole Temps plein

    A la direction générale déléguée à l'urbanismeDélai de recevabilité : 06/02/2026.DescriptifLa Ville et la Métropole de Dijon, dont les services sont mutualisés, développent un projet urbain, municipal et métropolitain, ambitieux. Ce projet s'appuyant sur une croissance démographique régulière et assumée, vise à organiser l'évolution de la...

  • Directeur de la pédagogie

    il y a 2 semaines

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Dijon   Référence MENJ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation DIJON CEDEX Date limite de candidature06/02/2026 Nature du contratCDI CatégorieCatégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction) Nature...

  • Directeur Adjoint

    Il y a 46 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France CREAI Bourgogne-Franche-Comté Temps plein

    Le Pôle social Adulte de l'AcodègeRegroupant le Service AMMI (Accueil Mineurs et Majeurs Isolés)et le CHRS HerriotRecruteUn(e) Directeur(rice) Adjoint(e) – Cadre de classe 2, niveau 1En contrat à durée déterminée, à temps plein (en forfait jours).Contrat de « mission » de 18 moisPoste à pourvoir à compter du 19 janvier 2026.Offre n°: Services...

  • Directeur Adjoint

    Il y a 31 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France ACODEGE Temps plein

    À propos de AcodegeL'AMMI (Accueil Mineurs Majeurs Isolés) fait partie du Pôle Social Acodège. Ce service d'hébergement dispose de 44 places pour des Mineurs Non Accompagnés (MNA) âgés de 15 à 18 ans, et 59 places pour de jeunes majeurs (ex-MNA) âgés de 18 à 25 ans.Le posteServices ConcernésSuite à une réorganisation de la direction du Pôle...

  • directeur adjoint

    Il y a 16 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France ACODEGE Temps plein

    L'AMMI (Accueil Mineurs Majeurs Isolés) fait partie du Pôle Social Acodège. Ce service d'hébergement dispose de 44 places pour des Mineurs Non Accompagnés (MNA) âgés de 15 à 18 ans, et 59 places pour de jeunes majeurs (ex-MNA) âgés de 18 à 25 ans.Description du posteServices concernés :Suite à une réorganisation de la direction du Pôle Social...

  • Directeur de Restaurant

    Il y a 46 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France KFC Temps plein

    Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui 370 restaurants et plus de 12000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour.ProNoïa, notre franchise KFC, compte aujourd'hui 40 restaurants et est en plein développement du Sud-ouest à la Bourgogne Franche-Comté, en passant par l'Île de France. ProNoïa offre un savoir-faire...

  • Directeur de Restaurant

    Il y a 15 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France ProNoïa Temps plein

    Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui 370 restaurants et plus de 12000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour.ProNoïa, notre franchise KFC, compte aujourd'hui 40 restaurants et est en plein développement du Sud-ouest à la Bourgogne Franche-Comté, en passant par l'Île de France. ProNoïa offre un savoir-faire...

  • Directeur General

    Il y a 17 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France Kim Executive Temps plein

    Pour ce poste, vous Assurez le pilotage stratégique et opérationnel de la structure (25 salariés sur des métiers informatiques principalement : infrastructure, projet, hotline, développement) Animez la gouvernance, Définissez et pilotez la stratégie économique, financière et comptable de la structure, Garantissez la réalisation des objectifs...

  • Directeur(rice) interrégionnal(e) adjoint(e) Grand-Centre

    Il y a 41 minutes

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - Administration Centrale   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /03/2026 Localisation PARIS Intitulé long de l'offre Directeur(rice) interrégionnal(e) adjoint(e)...

  • Directeur Commercial

    il y a 3 jours

    Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France Talents Groupe Temps plein

    Présentation de la société Développez le potentiel commercial d'un groupe régional historiqueTalents Groupe, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne son client, un distributeur historique de solutions d'impression et de services associés en Bourgogne Franche-Comté, dans le recrutement de son Directeur Commercial H/F, basé à Dijon.Acteur...

Directrice ou directeur du service foncier

Il y a 49 minutes

Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France VILLE DE DIJON Temps plein

A la direction générale déléguée à l'urbanisme

Délai de recevabilité : 06/02/2026.

Descriptif

La Ville et la Métropole de Dijon, dont les services sont mutualisés, développent un projet urbain, municipal et métropolitain, ambitieux. Ce projet s'appuyant sur une croissance démographique régulière et assumée, vise à organiser l'évolution de la ville et l'agglomération en fonction des objectifs politiques de cohésion sociale, de rayonnement économique et culturel et d'adaptation à la transition climatique. Au sein de la DGD Urbanisme, la direction du Foncier joue un rôle essentiel dans la mise en œuvre de ces objectifs.

Missions principales :

  • Assurer la direction du service Foncier (service mutualisé de la Métropole et la Ville de Dijon comptant 11 agents), son management, son pilotage technique et administratif.
  • Définir et mettre en œuvre la politique foncière de la Métropole et la Ville, être force de conseil et de proposition auprès des élus et de la direction générale.
  • Piloter les dossiers et les procédures d'acquisitions et de cessions foncières.
  • Instruire les déclarations d'intention d'aliéner de tout le territoire de la métropole.
  • Etre garant de la régularité des instructions et des procédures, du respect des délais réglementaires.
  • Organiser les échanges avec les partenaires et les services de la métropole.
  • Participer aux échanges et réflexions générales de la DGD Urbanisme. Participer aux réunions de suivis des projets d'aménagements ou des projets immobiliers emblématiques pour les questions relatives au Foncier.
  • Assurer la direction de l'EPFL.

L'EPFL est un établissement public de la Métropole assurant des missions d'acquisitions et de portage foncier dans le cadre de conventions avec la Métropole ou ses communes membres. L'EPFL n'a pas de personnel propre mais bénéficie de la mise à disposition partielle d'agents du service Foncier et notamment du Directeur. L'agrément de l'EPFL comme organisme foncier solidaire (OFS) vient d'être signé et un recrutement spécifiquement lié à cette activité a été engagé pour mettre en place puis organiser la montée en puissance progressive de cette fonction d'OFS.

  • Assurer le fonctionnement administratif et technique de l'EPFL en lien avec son conseil d'administration et son Président.

Qualités requises :

  • Expérience nécessaire en collectivité locale dans le domaine de l'urbanisme et du foncier.
  • Expérience du management d'équipement.
  • Culture de l'urbanisme, du foncier et de la ville en général.
  • Maîtrise du fonctionnement administratif et budgétaire d'une collectivité locale.
  • Sens du dialogue et de la négociation.

Profil

Formation : Diplôme supérieur en Aménagement et Urbanisme

Localisation
Conditions

Poste à temps complet

Rémunération : salaire indiciaire + IFSE

  • 13ème mois correspondant à un salaire indiciaire

Possibilité de développement professionnel et de formation continue

Conditions de recrutement :

Recrutement sur catégorie A (cadre d'emploi d'attaché territorial) : recrutement par mutation, détachement ou liste d'aptitude.

ou à défaut par voie contractuelle en application du code général des collectivités territoriales.

rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale (en fonction des qualifications et de l'expérience professionnelle).

Rejoignez Dijon Métropole : une collectivité engagée dans une démarche de responsabilité sociétale (RSO)

  • Collectivité labellisée diversité - égalité professionnelle
  • Santé : participation Mutuelle labellisée et garantie maintien de salaire (avec une prise en charge minimale à hauteur de 50 % )
  • Action sociale : adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS) et au CAS21
  • RSO : Projet Mét'ODD : Agir pour une Métropole responsable et durable
  • Accompagnement des agents proches aidants
  • Forfait mobilité durable (jusqu'à 300 € par an )
Candidature à une offre

Quelle que soit l'offre à laquelle vous répondez, vous devez adresser :

  • une lettre de motivation
  • un CV