Emplois actuels liés à Chargé(e) de police de l'eau - PLACE ERNEST GRANIER MONTPELLIER CEDEX France Occitanie Hérault - Choisir le Service Public


  • Montpellier, France Eau Seine Normandie Temps plein

    Une agence de l'eau recherche un Ingénieur eau et environnement - Chargé d'Interventions basé à Montpellier. Le candidat aura pour mission de contribuer à la préservation de l'eau, de suivre des projets portant sur l'assainissement et la biodiversité. Le postulant idéal aura un Bac + 3 en Gestion de l'eau et de fortes compétences relationnelles. Le...


  • BOULEVARD BARBES CARCASSONNE CEDEX - France, Occitanie, Aude () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction Départementale des Territoires et de la Mer de l'Aude (DDTM 11)   Référence Date de début de diffusion /02/2026 Date de parution /02/2026 Date de fin de diffusion /03/2026 Date limite de candidature04/03/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B (profession...

  • Chargé D'études Sig Eau

    il y a 2 semaines


    Montpellier, France Nîmes Métropole Temps plein

    Créée en 2002, la Communauté d’Agglomération de Nîmes Métropole - présidée par Franck Proust -, réunit 39 communes représentées par 104 élus communautaires, dont l’action, au travers de différentes compétences, est désormais inscrite dans le quotidien des quelque 260.000 habitants et 27.000 entreprises qu’elle abrite._ - 39 communes...


  • Montpellier, France Eau Seine Normandie Temps plein

    Ingénieur eau et environnement - Chargé d'Interventions (H/F)Accueil Postulez Nos offres Ingénieur eau et environnement - Chargé d'Interventions (H/F)Ingénieur eau et environnement - Chargé d'Interventions (H/F)Informations généralesL’agence de l’eau Rhône Méditerranée Corse est un établissement public du ministère de l’environnement,...


  • Hérault, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Gardien brigadier Brigadier-chef principal Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de...


  • Hérault, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Gardien brigadier Brigadier-chef principal Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de...


  • RUE MIOLLIS PARIS - France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Direction Régionale et Interdépartementale de l'Environnement, de l'Aménagement et des Transports d'Ile-de-France (DRIEAT)   Référence Date de début de diffusion /02/2026 Date de parution /02/2026 Date de fin de diffusion /03/2026 Localisation 75732 Paris Cedex 15 Date limite de...


  • Tremblay-en-France Ville de TREMBLAY EN FRANCE Temps plein

    **Descriptif et missions**: Placé(e) sous la responsabilité et l"autorité hiérarchique du Chef de service Police Municipale et de ses adjoints, vous avez pour mission de coordonner votre brigade en assurant le lien opérationnel entre le chef de service, ses adjoints et les agents. Vos Activités principales: - Pilotage de sa brigade Coordination des...


  • France EAU d’AZUR Temps plein

    RESPONSABLE SECTEUR DISTRIBUTION EAU POTABLE NICE URBAIN (H/F) L'entreprise - Forte de 610 collaborateurs, EAU d’AZUR, établissement public à caractère industriel et commercial qui assure la gestion du service public de l’eau potable et de l’assainissement sur les 51 communes de la Métropole Nice Côte d’Azur recherche **un(e) Responsable...


  • Hérault, France CHAMBRE REGIONALE D'AGRICULTURE - CASTANET TOLOSAN CEDEX Temps plein

    Descriptif du poste Les enjeux de l’eau et de l’agriculture sont très liés en Occitanie, d’autant plus dans un contexte de changement climatique. L’accès à l’eau est un facteur de production et de résilience essentiel pour un certain nombre d’exploitations, mais le changement climatique menace l’équilibre actuel. Par ailleurs les...

Chargé(e) de police de l'eau

il y a 1 heure


PLACE ERNEST GRANIER MONTPELLIER CEDEX France Occitanie Hérault Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Direction Départementale des Territoires et de la Mer de l'Hérault (DDTM 34)  

Référence

Date de début de diffusion

/02/2026

Date de parution

/02/2026

Date de fin de diffusion

/03/2026

Date limite de candidature

04/03/2026


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Environnement - Chargée / Chargé de qualité de l'eau


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Chargé(e) de police de l'eau -gestion des eaux pluviales


Descriptif de l'employeur

Avec près de 230 agents, la DDTM de l'Hérault constitue l'une des plus importantes directions interministérielles d'Occitanie dans un département attractif adossé aux Cévennes et à la Méditerranée. La qualité de vie suscite une pression démographique importante sur le littoral et la métropole de Montpellier.

Le service eau, risques, nature intervient sur différentes missions des politiques publiques portées par les ministères de l'aménagement du territoire et de la transition écologique dans les domaines de la prévention des risques, l'eau, la préservation de la biodiversité et la protection de la nature. Il compte une trentaine d'agents répartis en deux pôles (pôle eau et biodiversité, pôle prévention des risques naturels et technologiques).


Description du poste

La DDTM de l'Hérault assure la police de l'eau sur une grande partie du département. A ce titre elle exerce différentes missions de contrôles, d'instruction, d'information, d'animation et de suivi des démarches concertées.

En tant que chargé(e) de police de l'eau/gestion des eaux pluviales, vous serez amené(e) à suivre et instruire des dossiers réglementaires relatifs aux  projets qui génèrent un rejet d'eaux pluviales au milieu naturel, soumis à déclaration, ou à autorisation environnementale au titre de la loi sur l'eau, en lien avec le référent gestion pluviale :

1.     organiser les échanges amont pour les dossiers les plus à enjeux (dossiers sensibles ou complexes) avec les porteurs de projet et les services associés ;

2.     dérouler la procédure d'instruction sur les plans administratifs et techniques (consultations, demandes de compléments, vérification de la cohérence avec les doctrines locales, rédaction d'actes administratifs) ;

3.     contrôler le respect des prescriptions  ;

4.     répondre aux avis et sollicitations des autres services, maîtres d'ouvrages en lien avec la gestion des eaux pluviales (projets, documents de planification...) ;

5.     participer aux réflexions du pôle sur l'instruction des dossiers (ciblage des dossiers prioritaires, opposition à déclaration, rédaction de documents-types, doctrine départementale...)

Les objectifs individuels et du service sont définis annuellement et font l'objet d'un suivi régulier, ces missions pourront faire l'objet d'ajustements, en fonction des évolutions de la feuille de route, du plan de charge et des actualités du service.

Liaison hiérarchique :

Vous serez placé sous l'autorité hiérarchique du(de la) chef(fe) du pôle eau biodiversité, et accompagné techniquement par le référent gestion pluviale du pôle

Pas de management.

Relations internes et externes :

Vous serez amenés à être en relation, parfois en posture d'animation, avec les organismes et services suivants :

Internes : ensemble des services de la DDTM, notamment les services territoire et aménagement (STUE, SATO) et le service agriculture et forêt (SAF).

Externes : services de la MISEN, préfecture, sous-préfectures, OFB, DREAL, DREAL-UD, agence de l'eau, maîtres d'ouvrages, collectivités, associations, particuliers


Conditions particulières d'exercice

Le poste appartient au groupe RIFSEEP 2.

Commissionnement inspecteur de l'environnement « eau » et assermentation souhaités ou à acquérir rapidement après la prise de poste

Vous bénéficierez d'un bureau individuel ou partagé, et de véhicules de service en pool.

Le poste nécessite des déplacements dans le département (permis de conduire indispensable).

Le poste est coté « parfaitement télétravaillable », soit 2 jours max de TT / semaine selon protocole DDTM.

La durée minimale de fonction sur ce poste est de 3 ans.

Poste n°E


Descriptif du profil recherché

Compétences techniques :

- connaissances techniques dans le domaine de l'hydraulique et assainissement des eaux pluviales.

- connaissances réglementaires dans le domaine de l'eau (en particulier procédures loi sur l'eau dont  autorisation environnementale).

- maîtrise du logiciel GUNenv.

- utilisation des outils bureautiques

Compétences transversales :

- esprit de synthèse

- rigueur / gestion des délais

- qualités rédactionnelles

- sens de l'organisation / capacité d'anticipation et réactivité

- animation de réunion

Compétences relationnelles :

- aptitude à travailler seul et en en équipe

- capacité d'échanges avec les partenaires

Mode d'acquisition : mise en situation, compagnonnage, formations

Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire : si possible expérience précédente en police de l'eau.


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Mme Corinne FIGUERAS cheffe du pôle eau biodiversité

M Olivier MEVEL  chef du service eau, risques et nature SERN

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

- CV

- lettre de motivation

- Formulaire de mobilité quelque soit votre statut

Lien vers le formulaire de mobilité :


Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.


Télétravail possible

Oui


Management

Non


Localisation du poste

France, Occitanie, Hérault (34)


Géolocalisation du poste


181   PLACE ERNEST GRANIER 34064 MONTPELLIER CEDEX 2


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

181 PLACE ERNEST GRANIER 34064 MONTPELLIER CEDEX 2


Date de vacance de l'emploi

01/05/2026