Emplois actuels liés à Responsable SIRH, projets - ssylesMoulineaux Europe France IledeFrance HautsdeSeine - Groupe Sos

  • Manager de Projet Sirh

    Il y a 23 minutes

    Issy-les-Moulineaux, France Etixway Temps plein

    Nous recherchons pour le compte de notre client (Grand groupe de services à mission français) un Manager de Projet SIRH. La prestation a pour objet d?accompagner la direction de projets SIRH pour renforcer le pilotage de ses projets et lui permettre ainsi de garantir la bonne mise en ?uvre de la feuille de route SIRH, notamment sur le domaine Paie/DSN et...

  • Chef de projet MOA SIRH

    il y a 5 jours

    Rue Saint-Honoré PARIS - France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Secrétariat Général   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation PARIS Date limite de candidature11/02/2027 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...

  • Responsable adjoint du département SIRH H/F

    il y a 5 jours

    place Oscar Niemeyer VILLEJUIF Cedex - Europe, France, Ile-de-France, - Val-De-Marne LCL Temps plein

    Informations générales Entité Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3.LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant...

  • Chargé Sirh

    Il y a 16 minutes

    Fort-de-France Talented Temps plein

    Nous recherchons un Chargé SIRH H/F pour accompagner le déploiement et l’évolution du Système d’Information RH (SIRH) de notre client, grand groupe qui a des activités de grande distribution, automobile et industries au sein de ses filiales en France et à l’international. Vos missions: **Coordination avec les filiales et l’éditeur** - Être...

  • Consultant AMOA SIRH GTA Senior

    il y a 4 semaines

    Île-de-France BreJa Partners Temps plein

    Nous recrutons un(e) Consultant(e) AMOA SIRH GTA senior pour intervenir sur des projets SIRH GTA à forte valeur ajoutée.Vos missions :Recueil des besoins et animation d’ateliers métiersRédaction des spécifications fonctionnellesParamétrage, recette et accompagnement des utilisateursConseil métier GTAProfil recherché :7 ans min. en cabinet ou 10 ans...

  • Un ou une Responsable de projet AMOA SIRH

    il y a 3 jours

    Saint-Ouen-sur-Seine, France Iledefrance Temps plein

    Un ou une Responsable de projet AMOA SIRH Réf. 14137-25 Attachés territoriaux Catégorie : A Date limite de dépôt des candidatures : 31/01/2026 La Région Île-de-France recherche un(e) Un ou une Responsable de projet AMOA SIRH pour : PRH - Pôle ressources humaines - 102, PRH - MAPPT dialogue social - 517, PRH - Mission modernisation des systèmes...

  • Responsable SIRH H/F

    il y a 4 jours

    Seine-Saint-Denis, France VILLE D'AULNAY SOUS BOIS Temps plein

    DIRECTION : Ressources Humaines SERVICE : Etudes-budget et SIRH INTITULÉ DE L’EMPLOI : Responsable SIRH 1 – POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE N+1= Responsable études-budget et SIRH N+2= Directeur des ressources humaines N+3= DGA chargé du pôle Ressources Humaines et Cadre Réglementaire Piloter le Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH -...

  • Architecte technique SIRH H/F SEMSIRH AORA

    il y a 2 semaines

    boulevard du Lycée – VANVES - Europe, France, Île-de-France, Paris () Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Service de modernisation des des systèmes d'information des RH pour l'éducation   Référence Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Localisation Vanves Intitulé long de l'offre Architecte technique SIRH SEMSIRH Date limite de candidature19/02/2026 EmployeurService de...

  • Responsable Sirh

    il y a 2 semaines

    Les Achards, France La Fournée Dorée Temps plein

    Au sein d’une équipe de 20 personnes, vous travaillez en tant que Responsable SIRH sous la responsabilité de Manon, Directrice des Ressources Humaines. Vous êtes en charge du suivi et de l’amélioration des SIRH de l’entreprise, dans le but d’automatiser et d’optimiser l’ensemble des process RH, en lien avec différentes services internes et...

  • Responsable Developpement RH

    Il y a 18 minutes

    Fort-de-France ACOMA Temps plein

    Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la croissance de notre Groupe en tant que Responsable de Développement des Ressources Humaines ! Sous la responsabilité de la DRH, vous avez la charge de la définition et du déploiement de la politique de Développement RH sur l'ensemble des entités. **Vos missions**: - Gestion Prévisionnel des...

Responsable SIRH, projets

il y a 2 heures

ssylesMoulineaux Europe France IledeFrance HautsdeSeine Groupe Sos Temps plein


Informations générales

Métier

RESSOURCES HUMAINES - RESPONSABLE SIRH


Intitulé du poste

Responsable SIRH, projets & données Sociales H/F


Missions

Devenez un acteur clé de la transformation RH d'Arpavie.

Arpavie, acteur national engagé auprès des seniors, modernise en profondeur sa fonction RH. Pour accompagner cette dynamique, nous créons le poste de Responsable SIRH, Projets & Données Sociales, au service de plus de 3 000 collaborateurs dans 128 établissements.

Un rôle stratégique et porteur de sens dans un environnement multi‑sites exigeant.

Votre mission : structurer, fiabiliser, impulser

Rattaché(e) à la DRH du secteur Seniors, vous pilotez  les outils SIRH du périmètre local, coordonner les projets RH/SIRH, garantissez la fiabilité et l'exploitation des données sociales, et accompagnez la transformation des processus RH, dans un contexte de centralisation de la paie au niveau Groupe.

Piloter les outils & projets SIRH

  • Construire et déployer la feuille de route SIRH en lien avec les priorités RH et opérationnelles.
  • Piloter les projets de bout en bout : cadrage, planification, coordination, tests, déploiement et conduite du changement.
  • Assurer la cohérence fonctionnelle des outils du périmètre (PeopleNet, Octime)
  • Superviser la gestion des temps (GTA) et garantir la qualité des flux vers la paie.
  • Participer aux travaux d'évolution de la trajectoire paie et à la fiabilisation des données RH.

Faire de la data un levier de pilotage

  • Produire et analyser les indicateurs RH stratégiques (effectifs, MS, absentéisme, rémunérations…).
  • Piloter les obligations légales : BDESE, bilan social, Index égalité, enquêtes réglementaires.
  • Structurer et fiabiliser les processus de collecte, consolidation et diffusion des données.
  • Appuyer la DRH et la DAF dans l'aide à la décision et la sécurisation des enjeux.

Professionnaliser la fonction SIRH

  • Manager, accompagner et faire monter en expertise une équipe de 2 collaborateurs.
  • Structurer les méthodes, processus et outils d'exploitation du SIRH.
  • Organiser la maintenance, les évolutions et les relations éditeurs.
  • Développer la formation et le support utilisateurs auprès des établissements et du siège.

Profil recherché

Vous êtes avant tout un(e) chef(fe) de projet RH/SIRH confirmé(e), capable de piloter des projets complexes et transverses. Vous possédez une vraie curiosité pour la donnée RH, une envie de structurer, fiabiliser et améliorer les pratiques, et vous êtes à l'aise dans un environnement multi‑sites.

  • Expérience solide en gestion de projets RH ou SIRH, avec sens de la coordination et de la conduite du changement.
  • Appétence forte pour la data RH, l'analyse, la fiabilisation et l'exploitation des indicateurs.
  • Très bonne maîtrise d'Excel et intérêt pour les outils de BI (Power BI ou équivalent).
  • Connaissance d'un écosystème SIRH complexe (PeopleNet, Octime ou équivalents).
  • Leadership, rigueur, esprit analytique et orientation solutions.
  • Excellente aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.

Un profil curieux, structuré, engagé et motivé par la transformation RH trouvera ici un terrain riche et stimulant.


Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)


Temps de travail

Temps Plein


Travail de nuit

Non


Statut

Cadre


Rémunération brute annuelle (exemple : à euros)

60 000 à euros


Convention collective

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires
Avantages

Télétravail possible et avantages sociaux attractifs (tickets restaurant, mutuelle, CSE…).

Critères candidat
Diplôme exigé

Niveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)


Spécialité
  • Gestion de projet/ études/ recherches et développement
  • RH Ressources Humaines/ paie/ SIRH

Niveau d'études min. requis

Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus


Niveau d'expérience min. requis

5 ans ou plus


Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)


Ville


ssy-les-Moulineaux

Suivi par
Responsable principal

Nadine MICHELET