Collaborateur Mid

Practice Group / Department:

We're Norton Rose Fulbright - a global law firm with over 50 offices and 7,000 employees worldwide. We provide the world's preeminent corporations and financial institutions with a full business law service. At Norton Rose Fulbright, our strategy and our culture are closely entwined. We know that our expansion will mean little unless it is underpinned by truly global collaboration and we understand that pioneering work only takes place when our people have room to move and think beyond boundaries. As well as the relevant skills and experience, we're looking for people who are innovative, commercial and value the work that they do. 

NORTON ROSE FULBRIGHT

Norton Rose Fulbright est un cabinet d'avocats d'affaires international. Nous fournissons une gamme complète de services juridiques aux entreprises et institutions financières mondiales de premier plan. Notre cabinet rassemble plus de 4000 avocats dans plus de 50 villes à travers l'Europe, les Etats-Unis, le Canada, l'Amérique latine, l'Asie, l'Australie, l'Afrique, le Moyen-Orient et l'Asie centrale.

Reconnus pour notre approche sectorielle, nos compétences couvrent l'ensemble des secteurs clés de l'industrie : institutions financières, énergie, infrastructures, mines et matières premières, transport, technologie et innovation ainsi que sciences de la vie et santé.

Partout dans le monde, nous agissons en accord avec nos principes fondateurs dans la conduite des affaires que sont la qualité, l'unité et l'intégrité. Notre ambition est de fournir à nos clients, dans chacun de nos bureaux, un service juridique répondant aux plus hautes exigences et de qualité uniforme.

Ouvert en 1990, le bureau de Norton Rose Fulbright à Paris qui compte plus de 180 personnes (dont 22 associés et plus de 80 collaborateurs), joue un rôle majeur au sein du réseau de Norton Rose Fulbright et sur le marché français. Les principaux acteurs du monde économique et financier nous accordent leur confiance. Nous avons bâti notre réputation sur notre capacité à apporter à nos clients des solutions visant avant tout à assurer leur réussite commerciale. Dans le secteur public comme dans le privé, nos équipes interviennent, tant en droit français qu'en droit anglais, sur un nombre important de problématiques juridiques nationales et internationales.

L'équipe Corporate – M&A de Norton Rose Fulbright Paris souhaite renforcer son équipe en accueillant de nouveaux collaborateurs Junior et Mid. Le département, composé d'une quinzaine d'avocats) accompagne des groupes et investisseurs français et étrangers de premier plan dans leurs opérations telles que :

• Acquisitions et cessions de sociétés ou d'actifs ;
• Levées de fonds et prises de participation ;
• Joint-ventures et autres partenariats ;
• Restructurations (apports partiels d'actifs, fusions, scissions, etc.) ;
• Implantation en France ou à l'international.

Grace à la force du réseau Norton Rose Fulbright, la plupart de nos dossiers ont une dimension transfrontalière.

Nos dossiers concernent une grande variété de secteurs, dont les secteurs de l'assurance, des services financiers, de la santé et des nouvelles technologies.

Nous recherchons un collaborateur / une collaboratrice Mid (5 à 8 ans d'expérience) pour rejoindre notre équipe. Titulaire d'une formation supérieure juridique de qualité, vous bénéficiez idéalement d'une double formation (LLM, grande école, Sciences Po). Vous disposez de solides connaissances en droit des sociétés et en droit des obligations, vous faites preuve d'un grand sens des responsabilités, d'une importante rigueur intellectuelle et vous avez le goût du travail en équipe.

Vous disposez d'une excellente maîtrise de l'anglais juridique des affaires tant à l'écrit qu'à l'oral.

Vous êtes intéressés ? Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) en cliquant sur le bouton "apply" prévu à cet effet.

To attract the best people, we strive to create a diverse and inclusive environment where everyone can bring their whole selves to work, have a sense of belonging, and realize their full career potential. 
Our new enabled work model allows our people to have more flexibility in the way they choose to work from both the office and a remote location, while continuing to deliver the highest standards of service. We offer a range of family friendly and inclusive employment policies and provide access to programmes and services aimed at nurturing our people's health and overall wellbeing. Find more about Diversity, Equity and Inclusion here.

We are proud to be an equal opportunities employer and encourage applications from individuals who can complement our existing teams. We strive to create an inclusive and accessible recruitment process for all candidates. If you require any tailored adjustments or accommodations, please let us know here.