Expert Cold Call H/F

Le cabinet Virtuooz Talent Strategy, spécialiste dans la recherche de talents d'exception, recrute pour le compte de son client un Expert Cold Call H/F.

Si vous êtes un(e) adepte de la prospection "pure", que le cold call est votre principal terrain de jeu et que vous êtes attiré(e) par les nouvelles technologies, cette opportunité 100% axée sur l'ouverture de nouveaux comptes est faite pour vous.

À propos de l'entreprise :

Notre client est une entreprise innovante et dynamique qui développe une solution SaaS destinée à accompagner les organisations dans l'optimisation de leurs opérations. Acteur clé sur son marché, cette structure à taille humaine valorise l'innovation, la collaboration et la performance pour offrir une expérience client de qualité. En pleine expansion, l'entreprise se développe sur le plan national et nourrit des ambitions internationales à court terme.

Pourquoi rejoindre cette aventure ?

Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine où votre contribution aura un impact direct sur son succès. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, innovant et en constante évolution. Grâce à une organisation en télétravail intégral, vous bénéficierez d'une grande flexibilité tout en participant activement à une aventure entrepreneuriale ambitieuse. Enfin, l'entreprise offre de réelles perspectives d'évolution, portées par sa forte croissance.

Votre mission : 100% Cold Call

En tant que Chasseur / Chasseuse B2B, vous serez rattaché(e) à la Direction générale et vous aurez un rôle de pur(e) "opener". Votre unique objectif est de générer de nouveaux rendez-vous qualifiés pour l'équipe commerciale (Business Developers), avec qui vous travaillerez en binôme.

Votre mission se concentre exclusivement sur la prospection outbound :

• Mener des campagnes de cold calling intensives et structurées pour identifier et contacter des décisionnaires clés sur un secteur géographique défini.

• Briser la glace, susciter l'intérêt et décrocher des rendez-vous qualifiés à partir de listes de prospects "froids".

• Gérer votre pipeline de prospection avec une rigueur absolue (suivi, relances systématiques) via le CRM.

• Assurer un reporting précis de vos activités (nombre d'appels, taux de contact, taux de conversion) et de vos performances.

• Partager les retours terrains (objections récurrentes, tendances du marché) avec les équipes marketing et commerciales pour affûter en continu la stratégie d'approche.

(Note : Ce poste n'implique pas de gestion de leads entrants (inbound) ni de gestion de la relation client.)

Profil recherché : L'Expert(e) du Cold Call

Vous n'êtes pas un(e) simple SDR, vous êtes un(e) spécialiste du cold call. Cette discipline est votre ADN et vous pouvez démontrer une expérience significative et réussie dans ce domaine précis (ouverture de comptes "dans le dur").

• La prospection téléphonique intensive ne vous fait pas peur ; au contraire, elle vous motive.

• Résilience à toute épreuve : vous comprenez que le "non" fait partie du jeu et savez gérer les refus avec persévérance pour atteindre vos objectifs.

• Excellente communication verbale, capacité à créer un lien immédiat, à écouter activement et à adapter votre discours en temps réel.

• Force de persuasion et art de la conviction : votre objectif n'est pas de vendre, mais d'obtenir le rendez-vous.

• Organisation, rigueur et gestion du temps impeccables pour un suivi efficace de votre pipeline.

• Maîtrise indispensable des outils CRM pour tracer et analyser votre activité.

Ce que notre client propose :

Notre client offre un contrat en CDI à temps plein, avec une rémunération attractive composée d'un fixe et de primes ainsi que de commissions non plafonnées directement liées à votre performance en génération de rendez-vous. Vous rejoindrez une entreprise qui valorise l'excellence et l'innovation, tout en bénéficiant d'une organisation en télétravail intégral.

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement est rapide et structuré en quatre étapes :

1. 
   

2. Un entretien téléphonique de préqualification avec un(e) consultant(e) Virtuooz Talent Strategy pour valider votre candidature et votre expertise en cold calling.

3. La passation de tests de personnalité, réalisés en ligne, afin de mieux comprendre votre style de travail, vos soft skills et votre profil comportemental.

4. Un entretien en visioconférence avec un(e) consultant(e) Virtuooz, incluant une restitution des résultats des tests de personnalité et un échange approfondi sur vos motivations, vos compétences et votre adéquation avec le poste et la culture de l'entreprise.

5. Un entretien en visioconférence avec les fondateurs de l'entreprise, pour valider votre adéquation avec leurs attentes stratégiques, vos perspectives d'évolution et votre intégration dans la culture de l'entreprise.

Si cette opportunité 100% chasse vous intéresse, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Nous serons ravis d'échanger avec vous pour mieux comprendre vos motivations et vos attentes.

Postulez dès aujourd'hui et contribuez au développement d'une entreprise innovante et ambitieuse