Agent de maintenance générale des bâtiments

Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales:
* Réaliser la maintenance préventive et curative des infrastructures (bâtiments, réseaux électriques, systèmes de chauffage, plomberie, ventilation)
* Effectuer des travaux de réparation en électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture, maçonnerie, carrelage et isolation thermique
* Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
* Planifier, organiser et contrôler les opérations d’entretien et de réparation
* Collaborer avec d'autres professionnels de la construction en veillant à ce que chaque étape soit bien coordonnée
* Alerter et conseiller en assurant une veille et un diagnostique technique avec un souci du compte-rendu des interventions
* Veiller au respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Votre environnement professionnel: Activités du service : La Section Appui Technique est responsable de la maintenance des infrastructures du camp de Beynes ainsi que de la réhabilitation de premier niveau des bâtiments nécessaires à leur maintien en condition opérationnelle, tels que les espaces d’hébergement, les locaux techniques, les bureaux et autres installations spécifiques. À ce titre, elle planifie et suit les travaux de réparation, ainsi que les interventions techniques. De plus, elle peut être amenée à collaborer avec d’autres services dans le cadre d’opérations d’assistance technique au sein du camp. Composition et effectifs du service:
* 1 chef(fe) de service personnel civil de catégorie B – technique
* 6 personnels civils de catégorie C – technique
* 4 gendarmes adjoints volontaires – emploi particulier Liaisons hiérarchiques:
* Chef du bureau appui et logistique (N+1)
* Commandant du Groupement de Sécurité et d’Appui de Beynes et son adjoint(e) (N+2) Liaisons fonctionnelles:
* Section Immobilier Logement, reponsable du suivi des infrastructures du camp
* Autres services du GSA
* Prestataires extérieurs Vos compétences principales mise en œuvre : Connaissances techniques : Connaître l'environnement professionnel : Niveau pratique à acquérir Connaître les techniques générales du bâtiment : Niveau expert requis Connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail : Niveau pratique requis Savoir-faire : Savoir travailler en équipe : Niveau maîtrise requis Savoir s'organiser : Niveau maîtrise requis Savoir appliquer la règlementation : Niveau pratique requis Savoir-faire : Savoir analyser : Niveau maîtrise requis Avoir le sens de l'autonomie et de l'initiative : Niveau maîtrise requis Être rigoureux et méthodique : Niveau maîtrise requis Vos perspectives:
* Préparation aux concours de catégorie B
* Renforcement et développement des compétences nécessaires pour atteindre un niveau d'expertise élevé Durée attendue sur le poste: 3 ans Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant: https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.