Emplois actuels liés à Chargé de Développement RH H/F - Paris - Green Energy Service

  • Chargé de Développement RH

    il y a 5 jours

    Paris, France GROUPE POSTE HABITAT Temps plein

    Informations générales **Intitulé de l'offre**: Chargé de développement RH H/F - STAGE **Type de contrat**: Stage **Lieu de travail**: Paris (75) **Temps de travail**: Temps complet **Rémunération**: Missions / activités Afin de renforcer notre équipe de la Direction des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement...

  • Chargé(E) de Développement RH

    il y a 1 heure

    Paris 19e, France Apprentis d'Auteuil Temps plein

    **Chargé(e) de développement RH (F/H)** Pour notre site de **PARIS-19E-ARRONDISSEMENT (75019)**, nous recherchons un **Chargé(e) de développement RH (F/H)**en **CDI**. **Notre Fondation** **Apprentis d’Auteuil agit pour les jeunes et les familles en difficulté depuis plus de 155 ans. Fondation catholique reconnue d’utilité publique, ses équipes...

  • Chargé de Recrutement Et Développement RH

    il y a 1 semaine

    Paris 9e, France BWO Recrutement (Brain Work Office) Temps plein

    **Le secteur de la formation - Paris 9ième - Recrutement et développement RH** Ce sont les mots-clés qui vous intéressent ? On continue ? **CDD jusqu’à la fin de l’année** Nous recherchons pour un CDD jusqu’à la fin de l’année, un Chargé de développement RH H/F pour une organisation liée à la formation professionnelle dans le 9ième...

  • Mission Chargé(E) de Communication Interne Et RH

    il y a 2 semaines

    Paris 9e, France H&M Temps plein

    Description de l'entreprise **Vous souhaitez relayer la stratégie de l’entreprise auprès de ses collaborateurs, d’accompagner le changement et de promouvoir en interne l’image et les valeurs de l’entreprise au sein de notre marché H&M France (SO, AO et magasins) ?** **Alors ce poste est fait pour vous !** **Dans un environnement professionnel...

  • Chargé de développement RH

    il y a 3 semaines

    Paris, France OpenClassrooms Temps plein

    Description du poste Vos missions en tant que Chargé de recrutement et développement RH - (H/F) - En alternance en alternance : Rédiger et diffuser des offres d'emploi sur les supports appropriés Rechercher, identifier et qualifier des candidats sur les jobboards, réseaux sociaux, vivier et autres leviers Réaliser des entretiens de pré-sélection...

  • Chargé de Recrutement Et Développement RH

    il y a 1 semaine

    Paris 9e, France BWO - Brain Work Office Temps plein

    **Le secteur de la formation - Paris 9ième - Recrutement et développement RH** Ce sont les mots-clés qui vous intéressent ? On continue ? **CDD jusqu’à la fin de l’année** Nous recherchons pour un CDD jusqu’à la fin de l’année, un Chargé de développement RH H/F pour une organisation liée à la formation professionnelle dans le...

  • Alternance - Chargé de Développement RH (H/F)

    il y a 2 semaines

    Paris, France La Sécu recrute Temps plein

    **Alternance - Chargé de développement RH (H/F)**: - Contrat d'apprentissage (alternance) - Paris - NVHADD76359 **CAF DE PARIS**: Rejoignez la Caf de Paris, organisme de protection sociale assurant une mission essentielle de service public favorisant la cohésion sociale et le bien vivre ensemble au profit de 400 000 allocataires et de l'ensemble des...

  • Chargé de Recrutement Et Développement RH

    il y a 1 semaine

    Paris 9e, France BWO - Brain Work Office Temps plein

    **Le secteur de la formation - Paris 9ième - Recrutement et développement RH** Ce sont les mots-clés qui vous intéressent ? On continue ? **CDD jusqu’à la fin de l’année** Nous recherchons pour un CDD jusqu’à la fin de l’année, un Chargé de développement RH H/F pour une organisation liée à la formation professionnelle dans le...

  • Chargé(E) de Développement RH

    il y a 2 semaines

    Paris, France Legal & HR Talents Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Nous recherchons pour un de nos clients, dans le secteur de la logistique : un(e) Chargé(e) de Développement RH (H/F), dans le cadre d'un CDI. **Description du poste**: **Description du profil**: De formation supérieure en Ressources Humaines ou en Ingénierie de la Formation, vous avez une expérience d'au moins 5...

  • Chargé de Développement RH

    il y a 1 semaine

    Paris, France Le Bon Candidat Temps plein

    Pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable sur Paris, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement RH. Rôle et Missions: - Prospection commerciale - Négociations contractuelles avec les clients - Conseil RH - Recueil des besoins et proposition de solutions RH adaptées - Aide à la mise en place des processus RH - Élaboration de...

Chargé de Développement RH H/F

il y a 1 heure

Paris, France Green Energy Service Temps plein

Dans le cadre du développement de l'activité de GES, nous renforçons l'équipe RH pour construire, structurer et déployer les pratiques de Développement RH. Voici vos futures missions: Mission 1 : Structuration et déploiement des fondamentaux RH - Diagnostiquer l'existant et identifier les priorités RH - Contribuer à la définition d'une feuille de route RH (6/12 mois) - Mettre en place les premiers process RH (recrutement, intégration, formation, communication interne) - Formaliser les règles, pratiques et outils RH (documents, procédures, supports) - Mettre en place des indicateurs RH simples et pertinents (KPI) - Réaliser des reportings réguliers à la Direction Mission 2 : Recrutement et intégration des collaborateurs - Structurer le processus de recrutement (besoins, fiches de poste, offres, entretiens) - Piloter les recrutements en lien avec les managers - Développer des partenariats (écoles, cabinets, jobboards) - Mettre en place un parcours d'intégration (onboarding) commun à l'entreprise - Améliorer l'expérience candidat et l'expérience collaborateur dès l'arrivée Mission 3 : Développement des compétences et formation - Identifier les besoins en compétences actuels et futurs - Mettre en place et piloter le plan de développement des compétences - Organiser les actions de formation (internes et externes) - Suivre les obligations légales et administratives liées à la formation - Participer à la réflexion sur les parcours professionnels et la montée en compétences Mission 4 : Accompagnement des managers et des collaborateurs - Apporter un appui RH opérationnel aux managers (recrutement, intégration, posture managériale) - Contribuer à la structuration des pratiques managériales - Accompagner les collaborateurs sur les sujets de parcours, compétences et évolution - Participer à la prévention des risques psychosociaux et à l'amélioration du climat social Mission 5 : Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) et engagement - Mettre en place des actions favorisant la QVCT dans un contexte de PME - Contribuer à la structuration des pratiques liées au bien-être au travail - Mettre en place des enquêtes internes simples (climat social, satisfaction) - Proposer des actions favorisant l'engagement et la fidélisation des collaborateurs - Participer aux projets RSE liés aux ressources humaines (égalité, inclusion, pratiques responsables) Mission 6 : Communication RH interne et marque employeur - Structurer la communication RH interne (supports, messages, rituels) - Créer et mettre à jour les supports RH (livret d'accueil, organigramme, annuaire) - Participer à la valorisation de la culture d'entreprise et des valeurs - Contribuer au développement de la marque employeur en lien avec la communication - Participer à l'animation des actions RH sur les réseaux professionnels (ex. LinkedIn)