Apprenti(e) polyvalent(e) fruits, légumes et poissonnerie

Un poste polyvalent au cœur des produits frais. Au rayon fruits et légumes et à la poissonnerie de notre magasin Carrefour de Calais Mivoix, c'est vous qui donnez envie aux clients avec des étals frais et bien présentés. Vos missions
- Mettre en place chaque matin un rayon fruits et légumes frais, beau et bien rangé
- Préparer et présenter l'étal de la poissonnerie, servir et conseiller les clients
- Trier, contrôler la qualité et limiter la casse
- Étiqueter et suivre les prix
- Respecter les règles d'hygiène et la chaîne du froid

Votre profil
- Matinal(e), soigneux(se) et curieux(se) des produits
- À l'aise avec le contact client
- Une première expérience en commerce, en primeur ou en poissonnerie est un plus, sans être obligatoire Votre

formation:
un titre professionnel reconnu par l'État (ministère du Travail), préparé en 1 an en alternance avec notre centre de formation partenaire. Un test de positionnement évalue vos compétences pour choisir le titre adapté à votre niveau : Employé commercial (TP EC), Assistant manager d'unité marchande (TP AMUM) ou Manager d'établissement marchand (TP MEM). Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'apprentissage rémunéré et une formation entièrement prise en charge
- Un tuteur dans le magasin qui vous forme au quotidien
- Une équipe soudée, qui aime transmettre et travailler dans la bonne humeur
- De vraies opportunités d'embauche et d'évolution à l'issue de votre formation Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage (âge et année de formation).

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Hypermarchés Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.