Agents recenseurs

Vous aurez la charge de la collecte des données dans le cadre du recensement de la population. 17 postes sont à pourvoir. L'agent recenseur devra :
- Effectuer la formation obligatoire assurée par l'INSEE (en demi-journées les 8 et 15 janvier 2027 sur la commune déléguée de Château-du-Loir) ;
- Effectuer la tournée de reconnaissance afin de repérer les adresses à recenser et les faire valider par le coordonnateur ;
- Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet ;
- En cas de réponse internet impossible, prendre rendez-vous pour récupérer les questionnaires et s'assurer de leur remplissage ;
- Suivre l'ensemble des réponses (internet et papier) de son secteur ;
- Relancer les administrés n'ayant pas répondu aux questionnaires ;
- Rendre compte au coordonnateur communal de l'avancement de la collecte et des difficultés rencontrées, lui remettre régulièrement les questionnaires papier collectés.

Profil recherché
- Disponibilité impérative sur toute cette période y compris en journée, midi, soirée et le samedi.
- Persévérance, rigueur et organisation (l'agent recenseur devra terminer son travail dans les délais).
- Connaissance des communes de Château-du-Loir, Montabon et Vouvray-sur-Loir, aptitude à se déplacer, à se repérer sur le terrain.
- Connaissance des outils informatiques.
- Capacités relationnelles.
- Discrétion, confidentialité et neutralité.
- Stabilité dans la fonction (engagement pour la durée totale des opérations de collecte).
- L'agent recenseur devra impérativement posséder un moyen de locomotion ainsi qu'un téléphone portable personnel. Particularités du poste :
- Larges amplitudes horaires, du lundi au samedi. Période de travail de janvier à fin février. Début janvier : 2 séances de formation obligatoire et entre ces séances, le repérage des adresses à recenser. Puis mise sous pli pour chaque logement (lettre d'information + courrier INSEE pour télédéclarer). Du 3ème jeudi et jusqu'à la fin de la collecte (du 21 janvier au 20 février 2027 inclus) : l'activité de distribution des questionnaires et d'information des habitants s'effectue aux périodes de disponibilités de ces derniers. Fin février : remise de tous les documents au coordonnateur pour clôture de la collecte. Rémunération brute répartie de la façon suivante :
- Forfait de 90€ pour le suivi de la formation des agents recenseurs (2 x ½ journée, soit 45€ par ½ journée de formation) ;
- Forfait de 180€ pour la réalisation de la tournée de reconnaissance ;
- Forfait de 90€ pour la réalisation de la mise sous pli ;
- Forfait de 3€ par logement indiqué sur le carnet de reconnaissance de l'agent recenseur ;
- Forfait au titre d'indemnité kilométrique pour les agents assurant le recensement : par district : 84€ en ville et 167€ en campagne.

Experience:
Débutant accepté

Compétences:
Collecter et analyser des données, des informations,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Administration publique générale Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.