Educateur scolaire

Il y a 2 mois

SaintLambert, Ile-de-France AVVEJ LE LOGIS Temps plein
L'Association Vers la Vie pour l'Education des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. Descriptif du poste : (présentation des généralités du poste) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'Educateur(rice) scolaire(e) redonne le goût et l'envie d'apprendre à des jeunes de 7 à 18 ans, sortis du circuit scolaire, du fait de leurs troubles du comportement. Fonctions principales et activités du poste
- Participer à la mise en place du projet pédagogique de l'Unité d'Enseignement notamment à travers la mise en œuvre de son projet de classe
- Proposer des apprentissages adaptés en prenant en compte la dimension soignante et éducative par une pédagogie de projet (préparation au passage du CFG, cycle 3)
- Accompagner la scolarisation des jeunes en milieu ordinaire dans le cadre de parcours partagé
- Participer aux équipes de suivi de scolarisation (ESS)
- construction du lien et accompagnement des familles dans le cadre des rdv institutionnels. Accès :
- St Lambert des Bois (78)
- L'établissement n'est pas accessible en transport en commun. Il est donc nécessaire d'être mobile pour s'y rendre. Poste :
- CDD (env.1mois, renouvelable), Formation et expérience
- Diplôme exigé et expérience fortement souhaitée Prise de Poste Immédiate

Experience:
Débutant accepté
- expérience souhaitée Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.