HR Business Partner H/F
Il y a 7 jours
VitrysurSeine, Ile-de-France
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Mission de 5 mois
- à pourvoir début Novembre 2026 Rattaché au DRH, vous intervenez sur un périmètre de 300 collaborateurs environ (composé principalement de commerciaux). Véritable partenaire RH de proximité, soutenu.e par des services d'expertise RH dédiés (recrutement, formation, affaires sociales, paie, ADP, C&B), vous :
* conseillez les managers sur leurs problématiques RH individuelles et collectives ;
* accompagnez les collaborateurs sur les sujets de performance, mobilité, évolution, rémunération et situations sensibles ;
* contribuez à l'harmonisation des pratiques RH au sein d'un environnement multi-entités ;
* coordonnez les expertises RH internes : recrutement, formation, paie, C&B et juridique ;
* intervenez dans les projets de transformation et accompagnez le changement ;
* échangez ponctuellement avec les équipes RH EMEA sur des sujets transverses RH. Cette liste n'est pas limitative. Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du RETAIL. Il est basé à Vitry sur Seine dans le Val de Marne (94).
- à pourvoir début Novembre 2026 Rattaché au DRH, vous intervenez sur un périmètre de 300 collaborateurs environ (composé principalement de commerciaux). Véritable partenaire RH de proximité, soutenu.e par des services d'expertise RH dédiés (recrutement, formation, affaires sociales, paie, ADP, C&B), vous :
* conseillez les managers sur leurs problématiques RH individuelles et collectives ;
* accompagnez les collaborateurs sur les sujets de performance, mobilité, évolution, rémunération et situations sensibles ;
* contribuez à l'harmonisation des pratiques RH au sein d'un environnement multi-entités ;
* coordonnez les expertises RH internes : recrutement, formation, paie, C&B et juridique ;
* intervenez dans les projets de transformation et accompagnez le changement ;
* échangez ponctuellement avec les équipes RH EMEA sur des sujets transverses RH. Cette liste n'est pas limitative. Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du RETAIL. Il est basé à Vitry sur Seine dans le Val de Marne (94).