ASSISTANT COMMERCIAL SAINT PIERRE

Il y a 4 jours

SaintPierre, DOM-TOM, France ALTER EGO SAINT PAUL 1225 Temps plein
Alter Ego Tertiaire, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD CDI, recherche pour l'un de ses clients situé à Saint-Pierre, un assistant commercial (H/F). Rattaché(e) à l'équipe commerciale, vous assurez le suivi administratif et commercial des clients et participez au développement de l'activité. À ce titre, vos principales missions seront :
- Accueillir les clients et les visiteurs et assurer la transmission des messages aux services concernés ;
- Gérer les commandes clients ;
- Éditer et préparer les commandes clients ;
- Contrôler les bons de livraison et les transmettre aux services logistique et conditionnement ;
- Établir la facturation des livraisons clients ;
- Contrôler et mettre à jour la base de données clients ainsi que les tarifs ;
- Prendre en charge les opérations de mailing et de phoning ;
- Développer les ventes additionnelles et contribuer à la fidélisation de la clientèle ;
- Rédiger les comptes rendus de réunions ;
- Assurer la gestion et le suivi des dossiers et fiches clients ;
- Encaisser les règlements en espèces et effectuer les remises en banque ;
- Assurer la tenue de la caisse ;
- Mettre en œuvre les processus administratifs et commerciaux liés aux opérations d'export.

Profil recherché
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du contact. Vous appréciez la relation client et êtes à l'aise dans un environnement polyvalent où les missions administratives et commerciales sont étroitement liées. Vous faites preuve de réactivité, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe. Votre sens du service et votre aisance relationnelle seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Une première expérience sur un poste similaire dans le domaine commercial et administratif est appréciée.

Experience:
1 An(s) Qualification: Employé qualifié Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).