TRAVAILLEUR SOCIAL

Entreprise NOS PRIORITÉS
* Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action
* Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
* Renforcer l'attractivité du territoire
* Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
* Accéder à la formation professionnelle
* Offrir une évolution professionnelle
* Développer des initiatives et des projets
* Favoriser la qualité de vie au travail NOS PLUS
* Possibilité de participer à des projets transversaux
* Communication interne interactive
* Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
* Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
* 85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management Poste # Votre défi Au sein de la Direction Adjointe Qualité de Vie de l'Enfant et de la Famille et du Service Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes / Cellule Majeurs Vulnérables (CRIP/CMV), vous assurez l'évaluation des informations préoccupantes concernant les mineurs, en garantissant la qualité des évaluations et de l'accompagnement des familles et des enfants concernés. ## Votre rôle
* Traiter des informations préoccupantes pour les enfants en situation de danger et préconiser les orientations
* Évaluer la situation en tenant compte du cadre institutionnel et législatif et dans le respect de la déontologie et de l'éthique ## Vos activités au quotidien Missions principales
* Recueillir les informations nécessaires à l'évaluation de la situation sous forme d'entretien et de visites à domicile
* Évaluer la situation en tenant compte des potentialités des personnes et de leur environnement
* Évaluer les difficultés et les demandes exprimées
* Rédiger les écrits correspondants en vue d'une transmission aux autorités concernées Missions complémentaires / spécifiques
* Mettre en place et animer des actions collectives de sensibilisation et de conseils auprès des professionnels externes en lien avec la CRIP
* Suppléance de même métier au sein du service
* Accueillir des étudiants, apprentis en stage Missions de gestion
* Renseigner les données de l'activité dans l'application métier
* Utiliser les logiciels de gestion logistique (GFD, Hypérion, Chronotime.) ## Votre cadre de travail
* Service constitué de 33 professionnels dont 20 en équipes d'évaluation territorialisées
* Résidence administrative à Vendôme, déplacements sur tout le territoire Nord du Département
* Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
* Équipements numériques performants (Suite GooglePro...)
* Véhicule de service à disposition
* Télétravail possible
* Poste de catégorie A, assistant socio-éducatif
* Rémunération de 32K€ à 36K€ selon grade et expérience Profil Vos atouts
* Diplôme d'état Assistant de Service Social ou Conseiller en Économie Sociale et Familiale obligatoire
* Permis B (boite manuelle)
* Rigueur
* Esprit d'équipe
* Aisance rédactionnelle et sur la conduite d'entretien Clôture des candidatures : 27/11/2026

Experience:
Débutant accepté Qualification: Employé qualifié