Assistant à la coordination sécurité routière
Il y a 3 jours
Alençon, Basse-Normandie, France
MINISTERE INTERIEUR
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Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales: Assiste la coordinatrice départementale de sécurité routière dans les missions suivantes:
- Suivi du budget (BOP207) et notamment CHORUS FORMULAIRE
- Recrutement des intervenants départementaux de la SR (IDSR) et animation du réseau des acteurs et des intervenants bénévoles de la SR.
- Proposition et mise en œuvre des actions de sécurité routière financées au titre du PDASR et en réalise le bilan annuel.
- Préparation et suivi des appels à projet auprès des acteurs du département.
- Préparation et rédaction du plan départemental d’actions de sécurité routière
- Appui aux acteurs de la SR pour la mise en œuvre de leurs actions de sensibilisation.
- Analyse qualitative, quantitative et financière afin de sécuriser l’emploi des subventions.
- Développement des outils pédagogiques. Suivi du matériel, des véhicules. Participation aux actions de communication.
- Participation aux interventions sur les thématiques de la sécurité routière (formations, forums, débats…) Votre environnement professionnel: Activités du service Le bureau de la sécurité routière, constitué de 7 agents, est chargé de capitaliser et de diffuser les connaissances sur l’accidentalité, de traiter les missions de droit à conduire et d’animer la politique locale de sécurité routière sous l’autorité du Directeur de cabinet du préfet, chef de projet sécurité routière. Composition et effectifs du service 1 agent de cat A, cheffe de bureau, coordinatrice départementale de la sécurité routière 1 agent de cat B, adjoint au chef de bureau 2 agents de cat B 3 agents de catégorie C Liaisons hiérarchiques La cheffe du bureau
- coordinatrice départementale de la sécurité routière, le directeur des sécurités et le directeur de cabinet Liaisons fonctionnelles Les IDSR, les sous-préfets, les gestionnaires de voirie, les forces de l'ordre, les associations, les services logistiques de la cité administrative, les autres services de l'Etat, le Conseil départemental, les entreprises... Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise à aquérir Avoir des compétences juridiques niveau pratique requis Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis Savoir-faire Savoir gérer un projet niveau maîtrise requis Savoir rédiger niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau expert requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir communiquer niveau maîtrise à aquérir savoir s'adapter niveau maîtrise requis Vos perspectives: Ce poste permet d'acquérir une expérience enrichissante en matière d’animation et de portage de projet et une bonne connaissance des services. En effet, ce poste intègre l’animation des 30 bénévoles IDSR. Par ailleurs, la politique de sécurité routière est l’un des grands axes d’action du gouvernement et est sans cesse en évolution, ce qui nécessite une adaptation de chaque instant. Ce poste permet donc de compléter son expérience par la mise en œuvre d’une communication spécifique mais sensible et par un développement des capacités de pédagogie pour convaincre et animer ces politiques. Durée attendue sur le poste: 3 ans
- Suivi du budget (BOP207) et notamment CHORUS FORMULAIRE
- Recrutement des intervenants départementaux de la SR (IDSR) et animation du réseau des acteurs et des intervenants bénévoles de la SR.
- Proposition et mise en œuvre des actions de sécurité routière financées au titre du PDASR et en réalise le bilan annuel.
- Préparation et suivi des appels à projet auprès des acteurs du département.
- Préparation et rédaction du plan départemental d’actions de sécurité routière
- Appui aux acteurs de la SR pour la mise en œuvre de leurs actions de sensibilisation.
- Analyse qualitative, quantitative et financière afin de sécuriser l’emploi des subventions.
- Développement des outils pédagogiques. Suivi du matériel, des véhicules. Participation aux actions de communication.
- Participation aux interventions sur les thématiques de la sécurité routière (formations, forums, débats…) Votre environnement professionnel: Activités du service Le bureau de la sécurité routière, constitué de 7 agents, est chargé de capitaliser et de diffuser les connaissances sur l’accidentalité, de traiter les missions de droit à conduire et d’animer la politique locale de sécurité routière sous l’autorité du Directeur de cabinet du préfet, chef de projet sécurité routière. Composition et effectifs du service 1 agent de cat A, cheffe de bureau, coordinatrice départementale de la sécurité routière 1 agent de cat B, adjoint au chef de bureau 2 agents de cat B 3 agents de catégorie C Liaisons hiérarchiques La cheffe du bureau
- coordinatrice départementale de la sécurité routière, le directeur des sécurités et le directeur de cabinet Liaisons fonctionnelles Les IDSR, les sous-préfets, les gestionnaires de voirie, les forces de l'ordre, les associations, les services logistiques de la cité administrative, les autres services de l'Etat, le Conseil départemental, les entreprises... Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise à aquérir Avoir des compétences juridiques niveau pratique requis Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis Savoir-faire Savoir gérer un projet niveau maîtrise requis Savoir rédiger niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau expert requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir communiquer niveau maîtrise à aquérir savoir s'adapter niveau maîtrise requis Vos perspectives: Ce poste permet d'acquérir une expérience enrichissante en matière d’animation et de portage de projet et une bonne connaissance des services. En effet, ce poste intègre l’animation des 30 bénévoles IDSR. Par ailleurs, la politique de sécurité routière est l’un des grands axes d’action du gouvernement et est sans cesse en évolution, ce qui nécessite une adaptation de chaque instant. Ce poste permet donc de compléter son expérience par la mise en œuvre d’une communication spécifique mais sensible et par un développement des capacités de pédagogie pour convaincre et animer ces politiques. Durée attendue sur le poste: 3 ans