Stagiaire Chargé de développement RH

Fondé en 1981, le Groupe Beaumanoir est un acteur majeur et incontournable du prêt-à-porter en France. Avec plus de 15 000 collaborateurs, 2700 points de vente dans le monde et 10 sites logistiques en France (C-LOG), le Groupe Beaumanoir opère aujourd'hui plus de 20 marques emblématiques (Cache Cache, Bréal, Bonobo, Jennyfer, Vib's, La Halle, Naf Naf, Morgan, Caroll, Sarenza.com, Quiksilver, Roxy, Billabong, DC Shoes, Element, RVCA) qui couvrent l'ensemble des univers de la mode et du lifestyle.

Description du poste
et Missions Stage Chargé de Développement RH H/F 📍 Localisation : Saint-Malo 📅 Période : janvier à juin // mars à août sur 35heures 🏢 Direction Recrutement & Image Employeur Groupe Prêt(e) à vivre une expérience RH complète et responsabilisante ? Rejoignez le Groupe Beaumanoir et participez activement à notre campagne de recrutement des alternants Au sein du Pôle Recrutement & Image Employeur, vous accompagnerez l’équipe dans l’identification, la sélection et l’intégration des futurs alternants recrutés sur les fonctions siège du Groupe. Un stage polyvalent qui vous permettra de découvrir toutes les étapes d’un processus de recrutement, tout en contribuant à des projets liés aux relations écoles et à l’image employeur. Vos missions 📢 Piloter la campagne de recrutement alternance
* Recueillir et consolider les besoins en recrutement
* Participer à la rédaction et à la publication des offres
* Optimiser la visibilité et l’attractivité des annonces
* Assurer le suivi des postes ouverts 🔎 Identifier les futurs talents
* Trier et présélectionner les candidatures
* Réaliser les premiers échanges téléphoniques ou en visioconférence
* Évaluer l’adéquation entre les profils et les besoins
* Organiser les entretiens avec les managers
* Assurer le suivi des candidatures 🤝 Accompagner l’intégration des alternants
* Participer au suivi administratif des recrutements
* Coordonner les demandes de prise en charge OPCO avec les équipes concernées
* Suivre la signature des contrats et la constitution des dossiers
* Préparer l’arrivée et le parcours d’intégration des alternants
* Contribuer à l’organisation des journées d’intégration à Saint-Malo et à Paris 🎓 Développer les relations écoles
* Être en lien avec les écoles partenaires
* Transmettre les offres et traiter les candidatures reçues
* Participer à l’organisation des journées partenaires et des jobdatings ✨ Contribuer à nos projets RH et Image Employeur
* Participer à l’amélioration de notre outil de suivi des candidatures Gestmax
* Suivre les indicateurs de performance de la campagne
* Contribuer aux projets de recrutement et d’image employeur du Groupe

Profil recherché
Le profil que nous recherchons Vous préparez une formation en ressources humaines et souhaitez développer vos compétences en recrutement dans un environnement dynamique. Vous disposez de premières connaissances, acquises en formation ou lors d’une précédente expérience, sur les fondamentaux du recrutement : analyse des besoins, rédaction d’offres, sélection des candidatures, préqualification et coordination des entretiens. Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, notamment le Pack Office et Outlook. La connaissance d’un ATS constitue un plus. Les périodes de stage janvier à juin 2027 et mars à août 2027 sont bien définies et non modifiables. Vos qualités
* Aisance relationnelle et sens de l’écoute
* Rigueur et organisation
* Curiosité et envie d’apprendre
* Esprit d’équipe et sens du service
* Réactivité, capacité d’adaptation et autonomie
* Discrétion et professionnalisme
* Dynamisme, proactif et attitude positive Pourquoi nous rejoindre ? Ce stage vous permettra de développer une vision complète du recrutement, de gagner progressivement en autonomie et de contribuer concrètement à l’intégration des futurs talents du Groupe Beaumanoir. Envie de relever le challenge ? Rejoignez-nous et participez à une aventure RH riche en rencontres et en projets