Conseiller(ère) en séjour d'Office de Tourisme
Il y a 5 jours
Bagnoles de l'Orne Normandie, Basse-Normandie, France
SPL DESTINATION TOURISTIQUE DOMFRONT BAG
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Présentation de l'employeur :
La Destination Touristique Domfront Bagnoles est un office de tourisme intercommunal situé en Normandie (Orne). L'équipe accueille et conseille les visiteurs depuis deux sites : Bagnoles de l'Orne, station thermale réputée, et Domfront en Poiraie, cité médiévale.
Mission principale :
Contribuer au développement de l'attractivité et des retombées économiques de la destination en assurant une expérience d'accueil qualitative, personnalisée et génératrice de consommation touristique.
Activités et
responsabilités:
1. Services directs aux publics, touristes, clients Accueil, conseil et expérience client (priorité principale) :
- Assurer l'accueil et l'information multicanal et hors les murs
- Adapter le conseil aux attentes, profils et usages des clientèles
- Garantir une expérience visiteur personnalisée, fluide et engageante
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des visiteurs
- Faciliter la découverte du territoire et de ses patrimoines
- Participer au guidage et à l'animation des publics Relations avec les acteurs et partenaires du territoire :
- Assurer un premier niveau d'information sur les dispositifs touristiques (taxe de séjour, labels, partenariats.)
- Participer aux échanges avec les acteurs locaux
- Contribuer à la qualité des relations partenariales 2. Production
- Participer à la conception d'offres et d'expériences touristiques
- Contribuer à la valorisation de l'offre locale 3. Commercialisation
- Promouvoir et vendre les produits et services touristiques
- Réaliser les opérations de vente et d'encaissement
- Appliquer les procédures de gestion de caisse
- Contribuer à l'augmentation de la consommation touristique locale
- Contribuer à la performance commerciale 4. Éditions et contenus
- Collecter, mettre à jour et fiabiliser les données touristiques
- Participer à la production de contenus de valorisation 5. Activités secondaires
- Promotion : participation aux actions de valorisation et de représentation
- Observation : collecte et analyse des données de fréquentation et de satisfaction
- Fonctions supports : reporting, application des procédures qualité, bilans d'activité
Profil recherché
Savoirs (connaissances)
- Connaissance de l'environnement touristique local et des enjeux de destination
- Maîtrise des techniques d'accueil, de conseil, de vente et de gestion de caisse
- Maîtrise des outils bureautiques (suite Microsoft)
- Maîtrise des outils numériques et systèmes d'information touristique
- Anglais niveau B2 minimum requis
- Carte de guide ou équivalent
- BAFA serait un plus
- Permis de conduire B Savoir-faire (compétences)
- Personnaliser la relation client et déclencher l'acte d'achat
- Valoriser et animer une offre touristique auprès de différents publics
- Exploiter des données et indicateurs touristiques
- Appliquer les procédures internes avec rigueur
- Traiter les situations sensibles avec professionnalisme
- Travailler en transversalité avec les équipes et partenaires Savoir-être (qualités personnelles)
- Excellente présentation et sens de l'accueil
- Aisance relationnelle, maîtrise de soi et discrétion
- Qualités organisationnelles, méthodologiques et rédactionnelles
- Dynamisme, engagement et esprit d'initiative
- Capacité d'adaptation, réactivité et disponibilité
- Esprit d'équipe et goût du travail collaboratif Informations générales : Employeur : Destination Touristique Domfront Bagnoles Lieu de travail : Office de tourisme de Bagnoles de l'Orne (4 av. de la Ferté-Macé, 61140) et Domfront en Poiraie (12 pl. de la Roirie, 61700)
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Caractéristiques de l'offre touristique,Accueillir, orienter, renseigner un public,Vendre une prestation ou un produit,Parler une ou plusieurs langues étrangères Langues: Anglais exigé Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Autres services de réservation et activités connexes Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
responsabilités:
1. Services directs aux publics, touristes, clients Accueil, conseil et expérience client (priorité principale) :
- Assurer l'accueil et l'information multicanal et hors les murs
- Adapter le conseil aux attentes, profils et usages des clientèles
- Garantir une expérience visiteur personnalisée, fluide et engageante
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des visiteurs
- Faciliter la découverte du territoire et de ses patrimoines
- Participer au guidage et à l'animation des publics Relations avec les acteurs et partenaires du territoire :
- Assurer un premier niveau d'information sur les dispositifs touristiques (taxe de séjour, labels, partenariats.)
- Participer aux échanges avec les acteurs locaux
- Contribuer à la qualité des relations partenariales 2. Production
- Participer à la conception d'offres et d'expériences touristiques
- Contribuer à la valorisation de l'offre locale 3. Commercialisation
- Promouvoir et vendre les produits et services touristiques
- Réaliser les opérations de vente et d'encaissement
- Appliquer les procédures de gestion de caisse
- Contribuer à l'augmentation de la consommation touristique locale
- Contribuer à la performance commerciale 4. Éditions et contenus
- Collecter, mettre à jour et fiabiliser les données touristiques
- Participer à la production de contenus de valorisation 5. Activités secondaires
- Promotion : participation aux actions de valorisation et de représentation
- Observation : collecte et analyse des données de fréquentation et de satisfaction
- Fonctions supports : reporting, application des procédures qualité, bilans d'activité
Profil recherché
Savoirs (connaissances)
- Connaissance de l'environnement touristique local et des enjeux de destination
- Maîtrise des techniques d'accueil, de conseil, de vente et de gestion de caisse
- Maîtrise des outils bureautiques (suite Microsoft)
- Maîtrise des outils numériques et systèmes d'information touristique
- Anglais niveau B2 minimum requis
- Carte de guide ou équivalent
- BAFA serait un plus
- Permis de conduire B Savoir-faire (compétences)
- Personnaliser la relation client et déclencher l'acte d'achat
- Valoriser et animer une offre touristique auprès de différents publics
- Exploiter des données et indicateurs touristiques
- Appliquer les procédures internes avec rigueur
- Traiter les situations sensibles avec professionnalisme
- Travailler en transversalité avec les équipes et partenaires Savoir-être (qualités personnelles)
- Excellente présentation et sens de l'accueil
- Aisance relationnelle, maîtrise de soi et discrétion
- Qualités organisationnelles, méthodologiques et rédactionnelles
- Dynamisme, engagement et esprit d'initiative
- Capacité d'adaptation, réactivité et disponibilité
- Esprit d'équipe et goût du travail collaboratif Informations générales : Employeur : Destination Touristique Domfront Bagnoles Lieu de travail : Office de tourisme de Bagnoles de l'Orne (4 av. de la Ferté-Macé, 61140) et Domfront en Poiraie (12 pl. de la Roirie, 61700)
Experience:
Débutant accepté
Compétences:
Caractéristiques de l'offre touristique,Accueillir, orienter, renseigner un public,Vendre une prestation ou un produit,Parler une ou plusieurs langues étrangères Langues: Anglais exigé Permis: B
- Véhicule léger exigé Qualification: Employé non qualifié Secteur d'activité: Autres services de réservation et activités connexes Liste des qualités professionnelles: Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.