Agent de production en charpente métallique
Il y a 1 jour
SemurenAuxois, Bourgogne, France
CONSTR REALISATIONS AGRICOLES INDUSTRIEL
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Missions principales
Au sein de l'atelier de fabrication, l'agent de production en charpente métallique participe à la réalisation d'ouvrages métalliques destinés à des bâtiments industriels, commerciaux ou agricoles.
À ce titre, il/elle est chargé(e) de :
- Lire et interpréter les plans
- Utiliser les machines et outils de production (grenailleuse, scie, perceuse, pont roulant, etc.)
- Contrôler la conformité des pièces fabriquées
- Respecter les délais, les procédures de fabrication et les consignes de sécurité
- Maintenir son poste de travail propre et organisé
- Décharger les camions avec les ponts roulants
- Aider au chargement/déchargement des pièces Compétences techniques
- Maîtrise des outils de fabrication et de manutention
- Respect des règles de sécurité en milieu industriel Activités secondaires
- Participer à l'amélioration continue des processus de production
- Remonter les anomalies ou non-conformités au responsable
Experience:
6 Mois
Compétences:
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Surveiller l'assemblage de pièces,Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, etc.) et procéder aux ajustements, retouches,Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) Qualification: Manœuvre Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Lire et interpréter les plans
- Utiliser les machines et outils de production (grenailleuse, scie, perceuse, pont roulant, etc.)
- Contrôler la conformité des pièces fabriquées
- Respecter les délais, les procédures de fabrication et les consignes de sécurité
- Maintenir son poste de travail propre et organisé
- Décharger les camions avec les ponts roulants
- Aider au chargement/déchargement des pièces Compétences techniques
- Maîtrise des outils de fabrication et de manutention
- Respect des règles de sécurité en milieu industriel Activités secondaires
- Participer à l'amélioration continue des processus de production
- Remonter les anomalies ou non-conformités au responsable
Experience:
6 Mois
Compétences:
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Surveiller l'assemblage de pièces,Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, etc.) et procéder aux ajustements, retouches,Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) Qualification: Manœuvre Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments Liste des qualités professionnelles: Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).