Aide à domicile H/F

Job Description

Le poste de Aide à domicile H/F
- CDD Depuis plus de sept décennies, l'ADMR, premier réseau national d'aide à domicile, intervient auprès des personnes âgées, en situation de handicap ou en situation de fragilité afin de leur offrir la possibilité de continuer à vivre chez elles dans la dignité et la tranquillité.

Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, à proximité de votre domicile ? Rejoignez l'équipe ADMR près de chez vous

Description du poste
Au sein du réseau ADMR, vous interviendrez au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap pour les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne : soutien à la personne : aide lors de la toilette, de l'habillage, de l'installation au lever/coucher, déplacements à l'aide de matériels adaptés ; soins liés à l'entretien du logement et du linge ; participation à la préparation et à la prise des repas ; réalisation de courses nécessaires au quotidien.

Votre présence contribue chaque jour à préserver l'autonomie ainsi que le lien social des bénéficiaires que vous accompagnez. Le

profil recherché
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide à domicile pour rejoindre notre équipe dynamique.

Expérience:
Une expérience préalable en tant qu'aide à domicile ou dans un rôle similaire est souhaitée.

Prise de poste à compter du 2 novembre 2026 Lieu d'intervention : Ogéviller et alentours (Leintrey, Xousse) Mobilité : Permis B et véhicule souhaité Rémunération mensuelle de 1493.62 € bruts pour 28h semaine 50.78 € brut / mois : indemnité ECR liée à l'obtention du diplôme reconnu dans la branche d'Aide à domicile 60€ brut / mois prime d'assiduité 600 € brut / an prime (PPV) annuelle Disponibilité : Flexibilité pour travailler à des horaires variables, y compris 1 week-end sur 2

Compétences:
Compétences organisationnelles : Capacité à gérer efficacement le temps et à effectuer plusieurs tâches.

Compétences interpersonnelles : Bonnes compétences en communication pour interagir avec les bénéficiaires et leurs familles. Qualités personnelles : Empathie : Capacité à comprendre et à répondre aux besoins des bénéficiaires. Fiabilité : Ponctualité et respect des engagements pris envers les bénéficiaires et l'association. Patience : Capacité à travailler avec des personnes ayant divers besoins et niveaux d'autonomie.

Les petits qui font la différence : Indemnisation des kilomètres à hauteur de 0 ,40€/km Participation aux trajets domicile/travail à 60 % du barème kilométrique Interventions sectorisées pour limiter les déplacements Mise à disposition possible d'un véhicule ADMR (usage professionnel uniquement ou à usage professionnel et personnel sous respect des critères) Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'association...) Si vous possédez ces compétences et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des autres, nous serions ravis de vous rencontrer L'entreprise Premier réseau national associatif de service à la personne. L'ADMR propose une large gamme de services à la personne pour tous les besoins et sur l'ensemble des communes du département de la Meurthe-et-Moselle, fidèle à son slogan : pour tous, toute la vie, partout.

Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : Services et soins aux séniors, Accompagnement du handicap, Entretien de la maison, Enfance et parentalité Nous sommes à la recherche d'un(e) aide à domicile pour rejoindre notre équipe dynamique.

Expérience:
Une expérience préalable en tant qu'aide à domicile ou dans un rôle similaire est souhaitée.

Prise de poste à compter du 2 novembre 2026 Lieu d'intervention : Ogéviller et alentours (Leintrey, Xousse) Mobilité : Permis B et véhicule souhaité Rémunération mensuelle de 1493.62 € bruts pour 28h semaine 50.78 € brut / mois : indemnité ECR liée à l'obtention du diplôme reconnu dans la branche d'Aide à domicile 60€ brut / mois prime d'assiduité 600 € brut / an prime (PPV) annuelle Disponibilité : Flexibilité pour travailler à des horaires variables, y compris 1 week-end sur 2

Compétences:
Compétences organisationnelles : Capacité à gérer efficacement le temps et à effectuer plusieurs tâches.

Compétences interpersonnelles : Bonnes compétences en communication pour interagir avec les bénéficiaires et leurs familles. Qualités personnelles : Empathie : Capacité à comprendre et à répondre aux besoins des bénéficiaires. Fiabilité : Ponctualité et respect des engagements pris envers les bénéficiaires et l'association. Patience : Capacité à travailler avec des personnes ayant divers besoins et niveaux d'autonomie.

Les petits qui font la différence : Indemnisation des kilomètres à hauteur de 0 ,40€/km Participation aux trajets domicile/travail à 60 % du barème kilométrique Interventions sectorisées pour limiter les déplacements Mise à disposition possible d'un véhicule ADMR (usage professionnel uniquement ou à usage prof