Juriste assistante

Votre environnement professionnel : 

L'ensemble juridictionnel est composé des tribunaux administratifs de La Réunion et de Mayotte. Les membres du pôle d’aide à la décision ont vocation à apporter leur concours aux travaux préparatoires réalisés par les magistrats. Ils sont chargés de la rédaction de projets d’ordonnances R. 222-1 CJA et d’ordonnances de référé (en particulier, de référé-liberté Mayotte [art. L. 761-9 CESEDA]) et de notes de rapporteur et projets de jugement (contentieux des étrangers et contentieux général - La Réunion et Mayotte). Ils participent régulièrement aux séances d’instruction, durant lesquelles ils peuvent être amenés à présenter les dossiers qu’ils ont préparés.

Vos missions :

- Vous avez vocation à travailler en collaboration avec les magistrats et pouvez vous voir confier des fonctions managériales, notamment d’encadrement des aides à la décision ;

- Vous participez au traitement des dossiers de fond (recherches juridiques et rédactions de notes et de projets de jugement) ;

- Vous participez au traitement des référés ;

- Vous participez à la gestion RH du pôle (recrutement, accueil des nouveaux arrivants aides à la décision, encadrement des membres du pôle d’aide à la décision, organisation des permanences).

Spécificités : utilisation du logiciel Skipper et des applications Télérecours et portail contentieux, communs aux juridictions administratives.

Vous exercerez ses fonctions à temps plein et en présentiel dans les locaux du tribunal administratif de La Réunion, situés à Saint-Denis. Le poste peut être télétravaillable, à raison d’une journée hebdomadaire.

Vos perspectives :

La connaissance du contentieux administratif et les compétences d’analyse juridique et rédactionnelles acquises sur ce poste vous permettront d’accéder à tout autre poste d’expertise juridique au sein de l’administration ou dans des cabinets d’avocats.

La formation acquise dans le cadre des fonctions exercées devrait permettre aux juristes assistant(e)s de devenir des praticien(ne)s confirmé(e)s du droit, en vue de tenter d’accéder notamment aux métiers de la haute fonction publique, dont celui de conseiller(ère)s de TA et de CAA.

Ce poste requiert une bonne maîtrise de la procédure administrative contentieuse, des qualités de rigueur et d’analyse juridique ainsi que la capacité à s’intégrer dans une équipe. Les candidat(e)s doivent être titulaires d’un diplôme de Master 2 en droit public et auront suivi un enseignement en procédure administrative contentieuse. Ils/Elles doivent disposer de deux années d’expérience professionnelle dans le domaine juridique et d’une compétence qui les qualifie particulièrement pour exercer ces fonctions (en vertu de l’article L. 228-1 du code de justice administrative).

Les candidat(e)s ne peuvent avoir exercé la profession d’avocat dans le ressort des tribunaux administratifs de La Réunion et de Mayotte au cours des deux dernières années.

Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable.

Les compétences et savoirs recherchés : 

Savoir-faire :

Niveau expert

- Savoir analyser ;

- Savoir appliquer la réglementation ;

- Savoir s’organiser ;

- Avoir l’esprit d’équipe.

Savoir-être

Niveau maîtrise

- Avoir le sens des relations humaines ;

- Savoir s’adapter ;

- Savoir communiquer ;

- S’avoir s’exprimer oralement.

Pour candidater :

Les candidat(e)s intéressé(s)s sont invité(e)s à adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à l’attention de Monsieur le Président des tribunaux administratifs de La Réunion et de Mayotte, Jean-Michel LASO, à l’adresse suivante : regine.vitry@juradm.fr

Date limite des candidatures : 30 novembre 2026. Des entretiens seront organisés, en présentiel ou par visioconférence.

Important : le Conseil d’Etat met en œuvre un plan de lutte contre les discriminations et pour la promotion de la diversité. Si vous vous estimez victime d’une discrimination dans le cadre du processus de recrutement, vous avez la possibilité de nous contacter. Plus d’information sur www.conseil-etat.fr > Nous rejoindre

Le Conseil d'État est un employeur « Handi-accueillant »,  labellisé « Handi engagé » par France Travail.