Agent D'Administration Du Personnel

Il y a 9 heures

Rennes, Bretagne, France Ministère des Armées Télétravail Temps plein

Vos missions en quelques mots

Au sein du Bureau régional des ressources humaines, à la section pilotage des effectifs-recrutement, le titulaire du poste assure le suivi des agents restructurés : il organise des antennes mobilité reclassement (AMR) dont est membre l’agent, recense les agents dans la base OMSAR, élabore des conventions de mobilité, concourt à proposer des solutions de reclassements. Il participe à l’instruction des dossiers de mobilité (mutation, détachement entrants et sortants) et des dossiers de recrutement d’agents contractuels (pérennes et non pérennes). Il assure la fiabilisation des données RH au sein de la section et travaille en binôme sur la cartographie des agents (suivi des effectifs). Il participe à la gestion des campagnes apprentis et à l’organisation des essais professionnels des ouvriers de l’Etat.

Activités principales
- Assurer le suivi des agents restructurés en lien avec le chef de section
- Instruire les demandes de mutations, de détachements, de recrutements d’agents contractuels pérennes, de vacataires
- Fiabiliser les outils de données au sein de la section (tableau des flux entrants et sortants, cartographie des agents en binôme)
- Contribuer à l'organisation des essais professionnels de recrutement des ouvriers de l’Etat et exploiter les résultats
- Contribuer à constituer les dossiers de recrutement des apprentis

Activités annexes
- Assurer le suivi en effectif en cas d’absence de l’agent chargé du sujet
- Décrire dans le SI ORG

Profil recherché

Issu d'une formation en ressources humaines, vous avez une première expérience dans ce domaine.
Vous maîtrisez idéalement les spécificités des environnements institutionnels et les aspects administratifs propres à ce secteur. Vous comprenez les particularités des statuts de la fonction publique.
Autonome et doté d'un bon relationnel, votre goût pour le travail d'équipe vous permettra d'apporter un service de qualité aux agents et de collaborer efficacement en binôme avec vos collègues.
Rigoureux et organisé, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, notamment le pack Office, ce qui vous permettra de gérer efficacement les données et les documents nécessaires à vos missions

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV est obligatoire

Personnes à contacter

  • anthonin.marchais@intradef.gouv.fr
  • olivia.crusson@intradef.gouv.fr