Gestionnaire RH

Il y a 16 heures

Europe France ÎledeFrance Val de Marne, Île-de-France Choisir le Service Public Temps plein 1 690 € CDD

Informations générales

Organisme de rattachement

Université Paris Est Créteil (UPEC)  

Référence

2026-2455748  

Date de début de diffusion

29/10/2026

Date de parution

29/10/2026

Localisation

Intitulé long de l'offre

Gestionnaire RH

Date limite de candidature

15/01/2026

Employeur

UPEC

Direction de la Transformation

Nature du contrat

CDD d'1 an

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Conseillère / Conseiller en ressources humaines

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire RH

Descriptif de l'employeur

Acteur majeur de l’innovation universitaire ancré dans le Grand Est Parisien, l’Université Paris Est Créteil développe une approche en synergie de ses missions de formation, de recherche, d’insertion professionnelle et de lien avec les partenaires. Elle favorise les démarches interdisciplinaires pour répondre aux défis de la société dans son environnement.

Descriptif du service

La Direction de la Transformation accompagne l'équipe politique de l'établissement, la direction générale, les directions des services centraux et composantes dans la construction de la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'Université.

Description du poste

Le gestionnaire RH travaille en appui aux chefs de projets pour tout ce qui concerne les recrutements de personnels sur contrats de recherche : CDD, contrats doctoraux, post-doctorants, vacataires et stagiaires financés par des ressources extérieures (projets européens, nationaux et régionaux).

Il est en charge de l’ensemble des étapes, en lien avec les enseignants-chercheurs et les services centraux concernés (DRH, DAF), du montage à la gestion et à la justification des projets : vérification de l’éligibilité et de la soutenabilité des dépenses, réalisation de simulations financières, établissement en lien avec les porteurs scientifiques des fiches d’expression des besoins, préalables à l’édition des contrats de travail, interface avec la DRH, suivi des éléments financiers (vérification des imputations budgétaires), suivi du reporting des projets sur la partie masse salariale, alimentation d’une base de données sur le suivi des contrats pour établir des tableaux de bord et des états financiers.

Descriptif du profil recherché

Agent contractuel exclusivement, CDD 12 mois ou plus selon profil, avec possibilité de renouvellement. Rémunération selon une fourchette nette mensuelle comprise entre 1690 € et 1800 € (selon expérience professionnelle).

Connaissances :

Modalités de financement public et privé de la recherche en France;

Méthodologie de conduite de projet;

Analyse des données comptables et financière;

Savoir faire :

Aide à la construction des budgets, travailler en équipe;

Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité.

Savoir-être :

Aisance relationnelle et sens de la diplomatie; réactivité; rigueur; esprit d’équipe; savoir rendre compte.

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Basée sur la grille indiciaire des Technicien de Recherche et de Formation

Rémunération contractuels (en € brut/an)

25800

Informations complémentaires

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Val de Marne (94)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Créteil 94

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 4 Baccalauréat

Spécialisation

Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Compétences attendues

Connaissances :

Modalités de financement public et privé de la recherche en France;

Méthodologie de conduite de projet;

Analyse des données comptables et financière;

Savoir faire :

Aide à la construction des budgets, travailler en équipe;

Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité.

Savoir-être :

Aisance relationnelle et sens de la diplomatie; réactivité; rigueur; esprit d'équipe; savoir rendre compte.

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

28/10/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

job-ref-1e4dct0woq@emploi.beetween.com