Ouvrier principal
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Informations générales
Organisme de rattachement
E.P.D.A.H.A.A (Accueil du Handicap et de l'Accompagnement vers l'Autonomie)Référence
2026-2423351Date de début de diffusion
29/09/2026Date de parution
29/09/2026Localisation
Intitulé long de l'offre
Ouvrier principal - Emploi de responsable d'atelier
Date limite de candidature
29/10/2026
Employeur
Établissement Public Départemental pour l'Accueil du Handicap et l'Accompagnement vers l'Autonomie
Versant
Fonction Publique Hospitalière
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de lingerie - blanchisserie
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Ouvrier principal - Responsable d'atelier
Descriptif de l'employeur
L’E.P.D.A.H.A.A. (Établissement Public Départemental pour l’Accueil du Handicap et l’Accompagnement vers l’Autonomie) a pour mission l’accompagnement et l’inclusion sociale des enfants et des adultes en situation de handicaps, et des personnes rencontrant des difficultés sociales. L E.P.D.A.H.A.A. appartient à la catégorie des établissements sociaux et médico-sociaux publics dont le personnel relève par principe de la fonction publique hospitalière.
L’autonomie juridique que lui confère son statut conduit à ce que l’établissement dispose de ses propres organes de gouvernance, et tout particulièrement d’un conseil d’administration.
Culture partenariale, dynamique adaptative et inclusive, et continuité de service apparaissent comme des composantes essentielles du fonctionnement institutionnel, l’établissement relevant de la mission de service public.
Description du poste
12 Postes d'Ouvrier principal - Responsable d'atelier (conditionnement, blanchisserie, espaces verts, couture...) sont à pourvoir à l'EPDAHAA.
Votre objectif :
Contribuer à l’intégration sociale et à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ou en difficulté, par l’encadrement et l’apprentissage d’activités techniques et par des relations avec les entreprises de son environnement au cours d’un accompagnement professionnel, éducatif et social.
Missions principales
- Mettre en œuvre et évaluer de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s)
- Transmettre, maintenir ou renforcer des savoir-faire, savoir-être et développer les compétences des usagers
- Animer et développer le réseau partenarial en réponse aux besoins des usagers afin de promouvoir l’inclusion
- Établir/ Actualiser/Appliquer des processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
- Recenser et analyser les besoins et les capacités des usagers pour favoriser les apprentissages et les expériences professionnelles
- Gérer, traiter et transmettre les données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, rédaction, diffusion, classement, suivi)
Prérequis
Diplôme de niveau 3 (CAP, BEP) dans la spécialité
Temps plein
Oui
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
ARRAS
Date de vacance de l'emploi
01/11/2026
Contact 1
j.bialecki@epdahaa.fr
Contact 2
j.bialecki@epdahaa.fr
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