Chef/fe d’équipe pour l’exploitation des réseaux d’assainissement

Il y a 2 semaines

Tarbes, France Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées Temps plein

Missions principales :


Sous l’autorité du responsable du pôle exploitation du service eau et assainissement le/la Chef/fe d’équipe occupera les fonctions de responsable de l’équipe d’exploitation des réseaux d’assainissement en régie (6 agents techniques).

 

Activités et tâches liées à la mission principale :       


Assurer le fonctionnement des réseaux d’assainissement - eaux usées et unitaire - en régie (540 km) :


-         Etablir les programmes annuels de curage préventif des réseaux et des opérations de dératisations

-         Assurer le suivi de ces programmes par le management des 6 agents techniques composant l’équipe d’exploitation des réseaux d’assainissement : établissement des plannings, reporting des activités journalières réalisés par les agents, retour aux communes des interventions réalisées etc.

-         Gérer les interventions d’urgence de débouchage des réseaux et les demandes de dératisation d’urgence : réception des demandes des usagers/commune, organisation de l’intervention de l’équipe d’exploitation des réseaux d’assainissement, retour des actions réalisées aux usagers/communes

Niveau requis : Posséder une expérience professionnelle sur un poste équivalent


Habilitations et autorisations recommandés pour occuper le poste :


- CATEC Surveillant et intervenant*

- AIPR Concepteur*

- Permis B obligatoire (astreinte)

- Permis CE recommandé*

* formation pouvant être pris en charge

 

Compétences nécessaires :


1. Techniques :

- Très bonnes connaissances techniques du fonctionnement d’un réseau d’assainissement

- Notions en hydraulique et en système de pompage

- Connaissance des outils spécifiques métier : SIG (Visitanywhere)

- Maîtrise des régles de sécurité et d’ergonomie au travail

- Maîtrise des outils informatiques Excel et Word pour rédaction de rapports et élaboration de tableaux de bord et messagerie Outlook


2. Relationnelles :

- Bonne capacité relationnelle pour rencontrer des usagers

- Autonomie dans l’organisation de son travail

- Rigoureux, organisé, méthodique

- Discrétion professionnelle


3.   Managériales :

Gestion d’une équipe d’agents techniques sur le plan :

- Technique (plannings, priorisation, support)

- Hiérarchique (entretiens annuels, objectifs, congés, questions RH)

- Humain (motivation, cohésion, bien-être, comportement)


Rémunération statutaire : statutaire selon la grille des catégories C + Régime indemnitaire + CNAS (primes : mariage, pacs, naissance, adoption, rentrée scolaire, Noël

des enfants, médailles...réductions : séjour vacance enfant et jeune et séjour

sans enfant à charge, billetterie pour les loisirs, les sorties, les

spectacles, les parcs...des prêts à taux avantageux : amélioration de

l'habitat, études supérieures...) + participation employeur mutuelle

 

Outil(s) tiers utilisé(s) pour le traitement des données de candidature(s) : Pour la gestion des candidatures, nous utilisons le logiciel de recrutement Wink, une solution conforme à la réglementation RGPD. Cet outil garantit un traitement professionnel, sécurisé et respectueux des données personnelles.


Les candidats qui seront sélectionnés pour les entretiens seront aussi tenus à réaliser des tests techniques.


 

Poste à pourvoir dès que possible


Des informations complémentaires peuvent être demandées à Madame Anne-Claire MAYNADIER, responsable du service eau et assainissement au 06.78.09.42.85 ou à anneclaire.maynadier@agglo-tlp.fr pour la partie technique du poste et à Madame Sabine REGIS, responsable du service des Ressources Humaines au 05.62.53.34.50 ou à sabine.regis@agglo-tlp.fr pour la partie statutaire

.                                                  

Les candidatures (lettre de motivation, CV et copie des diplômes, dernier arrêté de situation pour les agents fonctionnaires) sont à adresser à :


M. le Président de la Communauté d’Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées

Zone Tertiaire Pyréne Aéro Pôle – Téléport 1 – CS 51331 - 65013 TARBES Cedex 9 ou par courriel : emploi@agglo-tlp.fr


Date limite des candidatures :  12 septembre 2026