Conseiller(ère) FOQUALE, coordinateur(rice) de la MLDS
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Informations générales
Organisme de rattachement
Rectorat de NantesRéférence
MENJ-17-2026-49890Date de début de diffusion
02/11/2026Date de parution
02/11/2026Date de fin de diffusion
20/11/2026Localisation
Date limite de candidature
20/11/2026
Nature du contrat
CDD d'1 an
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Enseignement et Formation - Enseignante / Enseignant
Intitulé du poste
Conseiller(ère) FOQUALE, coordinateur(rice) de la MLDS - Bassin Estuaire
Descriptif de l'employeur
Sous l’autorité du Directeur du GIP FCIP expérience, du Conseiller Académique à la persévérance scolaire et à l’insertion et de l’Inspecteur d’Académie – Directeur des Services Départementaux de l’Education nationale. Sous l’autorité hiérarchique du chef d’établissement, vous aurez, à : Prévenir le décrochage et les abandons scolaires et permettre à tous les jeunes d’accéder à une formation qualifiante dans le cadre de la Mission de lutte contre le décrochage scolaire.
Description du poste
-Sensibiliser les équipes au repérage des signaux faibles de risque de décrochage scolaire
- Conseiller les établissements scolaires du bassin en matière de prévention du décrochage scolaire (diagnostic, groupe de prévention du décrochage scolaire, suivi des jeunes en risque de décrochage)
- Contribuer avec les équipes à la mise en place des parcours de formation individualisés (positionnement, conception, contractualisation et plannings de formation) pour favoriser la persévérance scolaire et le maintien en formation,
- Contribuer à l’ingénierie de dispositifs internes de prévention du décrochage dans les établissements du bassin,
- Préparer et coanimer avec les enseignants des séances en direction des élèves en risque de décrochage et des personnels des établissements.
- Réaliser le suivi administratif et financier de l’action en répondant aux exigences du FSE (projet, bilans, suivi budgétaire…),
- Participer aux différentes réunions internes de coordination des dispositifs (bassin, département, académie),
-Accompagner des établissements scolaires du bassin pour les aider à favoriser la persévérance scolaire (ingénierie de formation).
Conditions particulières d'exercice
poste rattaché administrativement au Lycée Aristide BRIAND, Saint Nazaire avec intervention sur l'ensemble du bassin de l'Estuaire.
Descriptif du profil recherché
- Connaissance des différentes composantes du système éducatif
- Compétences pédagogiques auprès de jeunes adolescents.
- Ingénierie de parcours de formation et de dispositifs innovants.
- Ingénierie de formation pour apporter des conseils aux établissements
- Volontarisme, autonome, sens relationnel, écoute, dynamisme, créativité, adaptabilité pour un travail efficace en équipe
- Analyse et prise de recul pour être force de proposition
- Bonne maîtrise des logiciels de bureautique
Diplômé d’un niveau bac +3 à minima
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Selon statut et grille indiciaire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Candidature jusqu’au 20 Novembre 2026 – Entretiens semaine du 23/11 au 27/11/2026
Adresser CV + Lettre de Motivation à Monsieur le Conseiller Académique à la Persévérance Scolaire et à l’Insertion: capsi@ac-nantes.fr
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Europe, France, Pays de La Loire, Loire Atlantique (44)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
10 avenue Pierre de Coubertin 44600 Saint Nazaire
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Langues
Français (Autonome)
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Date de vacance de l'emploi
01/11/2026