CDI Gestionnaire des Individus F/H
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Contexte
La MSA Sud Aquitaine: un guichet unique ; un suivi personnalisé ; un régime différencié des autres opérateurs de la protection sociale, des missions et actions ; de proximité
La MSA Sud Aquitaine est un organisme privé chargé de la gestion du service public de la protection sociale de la population agricole.
La MSA Sud Aquitaine couvre la totalité des domaines de la Sécurité Sociale pour ses assurés, tout au long de leur vie : Santé, Famille, Retraite ; Accidents du Travail et Maladies Professionnelles ; Action Sanitaire et Sociale ; Recouvrement des cotisations et contributions sociales, contrôle interne et externe.
A la différence des assurés des autres régimes, l’assuré de la MSA est affilié auprès d’une seule Caisse qui constitue pour lui un guichet unique.
Mission/Activités
Sur les sites de Pau (64) et Saint-Pierre-du-Mont (40), nous comptons plus de 370 collaborateurs engagés pour accompagner au quotidien 85 000 adhérents, en lien avec le réseau d’associations du groupe MSA qui contribuent au développement sanitaire, social et économique du territoire Sud Aquitain.
Nous recrutons dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) un(e) Gestionnaire des Individus.
Vous rejoindrez une équipe composée de 10 collaborateurs sous la responsabilité du Responsable de service du service Gestion des Individus
La prise de la fonction est souhaitée au plus tôt le 1er Décembre 2026
Missions principales :
- Traiter les tâches et demandes courantes et récurrentes et saisir les données, dont le traitement des numéros d’identification d’attente et des immatriculations
- Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur
Compétences
- Adaptabilité : Pour faire face aux changements rapides.
- Coopération et l'intelligence collective : Pour travailler harmonieusement en équipe et fédérer.
- Gestion du temps et priorisation : Pour optimiser la productivité
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Informations complémentaires
- Complément Familial : 5 points/enfant à charge
- Participation de 50 % aux frais de déplacements en transports en commun ‘
- possibilité de stationnement
- Mutuelle d'entreprise : prise en charge de 50% de la cotisation du salarié soit 2026 total cotisation : 96,47 € (part employeur : 48,23 euros – part salarié 48,24 euros
- Oeuvres sociales du CSE
- Titres restaurant : valeur faciale 9,2 euros, part employeur 60% – part salarié 40%
- Prime semestrielle : ½ mois de salaire versé en juin - 5/6ème en novembre et 1/6ème décembre en fonction du temps de présence sur le semestre
- Intéressement aux résultats de l’Entreprise au-delà de 2 mois de présence
Contact
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