Assistant(e) de justice
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Informations générales
Organisme de rattachement
Direction des services judiciaires - CA METZRéférence
2026-2445192Date de début de diffusion
27/10/2026Date de parution
27/10/2026Date de fin de diffusion
26/11/2026Localisation
Intitulé long de l'offre
Assistant(e) de justice - tribunal pour enfants de Metz
Date limite de candidature
19/11/2026
Employeur
Tribunal judiciaire de Metz
Nature du contrat
CDD de 2 ans
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Domaine / Métier
Affaires juridiques - Assistante / Assistant juridique
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Assistant(e) de justice - tribunal pour enfants de Metz
Descriptif de l'employeur
Le tribunal judiciaire de METZ se situe sur le ressort de la cour d’appel de METZ, seule cour monodépartementale de France métropolitaine, dans le département de la MOSELLE ; elle comprend trois tribunaux judiciaires à METZ, THIONVILLE et SARREGUEMINES, deux tribunaux de proximité, trois conseils de prud’hommes, soit 140 magistrats professionnels et 424 fonctionnaires.
Le tribunal judiciaire et la cour d’appel de METZ sont situés dans le même bâtiment, au sein d’un palais de justice d’architecture XVIIIème siècle en plein cœur de la ville.
Le tribunal judiciaire de METZ possède une compétence interrégionale en matière d’infractions militaires et d’atteintes à la sûreté de l’Etat. Il a, par ailleurs, une compétence départementale dans certains contentieux spécialisé (ex : fraude fiscale). Il est, en outre, pôle criminel et, depuis le 16 mars 2021, désignée pôle spécialisé en matière environnementale.
L’activité du parquet du Metz est marquée par l’aspect frontalier du ressort ainsi que par l’existence d’un centre pénitentiaire et d’un centre de rétention administratif.
Le tribunal judiciaire de Metz est composé de 54 magistrats du siège, dont 7 juges du livre foncier, 7 attachés de justice, un chef de cabinet et 5 assistants de justice.
Le département de la MOSELLE est peuplé de plus d’un million d’habitants. Il est très urbanisé, surtout dans sa partie ouest (METZ-THIONVILLE), qui s’ouvre au nord vers le LUXEMBOURG et au sud vers NANCY. L’agglomération messine co
Descriptif du service
L’assistant de justice apporte son concours aux magistrats auprès desquels il est affecté. Il se voit confier principalement des fonctions d’aide à la préparation des audiences, d’élaboration de projets de jugements et d’étude de questions juridiques.
Description du poste
Vos missions en quelques mots
L’assistant de justice accomplit l’ensemble des tâches qui lui sont confiées par le président de la juridiction et de manière plus spécifique, par le coordonnateur du service du TPE, en soutien des quatre cabinets :
Il sera chargé d’assister les magistrats dans la préparation des dossiers, il aura pour missions de :
- Procéder à des recherches juridiques pour préparer la compréhension des dossiers et identifier les enjeux juridiques,
- Préparer des synthèses de dossiers, notamment à travers l’identification des demandes présentées par les parties et des moyens juridiques soulevés,
- Rédiger en toute ou partie des projets de décisions sur les indications des magistrats,
- Gérer des Dossiers Uniques de Personnalité.
L'assistant de justice est soumis au secret professionnel et à un devoir de réserve. Il prête serment avant son entrée en fonction.
Votre hiérarchie
L’assistant de justice est placé sous l’autorité hiérarchique du chef de la juridiction ou du magistrat délégué par ce dernier. Il exerce ses attributions auprès d’un ou plusieurs magistrats.
Vos interlocuteurs métiers
Acteurs internes à la juridiction : chargé de mission du président du tribunal judiciaire de Metz.
Nombre d’agents à encadrer
☐ A ☐ B ☐ C ✔ Sans objet
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Poste soumis à une habilitation au secret de la défense nationale : ☐ Oui ✔ Non
Poste nécessitant une enquête administrative de sécurité :
☐ Oui ✔ Non
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)
Tous les équipements nécessaires à l’exercice de vos missions sont mis à disposition :
UTRAPORTABLE ✔ LOGICIELS (à préciser) ✔ BUREAU ✔ TELEPHONE ✔ AUTRES (à préciser) ☐
Conditions particulières d'exercice
Durée du contrat : 2 ans, renouvelable deux fois soit une durée maximale de 6 ans.
Le contrat débute par une période d'essai de trois mois.
Nombre d'heures de travail mensuel : 60 heures (2 jours par semaine). Horaires souples et compatibles avec études en cours.
Droit à congés : Le droit à congés payés est de 10 jours par année civile, calculé au prorata-temporis au moment du recrutement.
Les congés s’organiseront en lien avec le magistrat coordinateur du service.
Nomination : En application de l'article 20 de la loi n° 95-125 du 8 février 1995 modifiée par l'ordonnance n° 2019-964 du 18 septembre 2019, article 28, relative à l'organisation des juridictions et à la procédure civile, pénale et administrative « Peuvent être nommées en qualité d'assistants auprès des magistrats des tribunaux judiciaires, des cours d'appel, de la Cour de cassation ainsi qu'à l'École nationale de la magistrature les personnes titulaires d'un diplôme sanctionnant une formation juridique d'une durée au moins égale à quatre années d'études supérieures après le baccalauréat et que leur compétence qualifie particulièrement pour exercer ces fonctions. ».
Descriptif du profil recherché
L'assistant de justice devra, au moment de son recrutement, être titulaire d'un diplôme sanctionnant une formation juridique d'une durée au moins égale à quatre années d'études après le baccalauréat.
Expériences professionnelles antérieures
Aucune expérience professionnelle n’est requise, néanmoins une expérience dans le domaine juridique sera appréciée.
Compétences requises
Savoirs
Bonne maîtrise de l’organisation judiciaire
Excellent niveau en droit privé de fond et de forme
Maîtrise parfaite de la langue française et de la terminologie juridique
Savoir-faire
Maîtrise des outils internet / intranet
Rechercher dans les codes juridiques
Qualités d’analyse, de rédaction et de synthèse
Qualités organisationnelles : organiser sa charge de travail, gérer les délais, les priorités et les contraintes
Appliquer et savoir lire les textes législatifs et réglementaires
Assurer la veille juridique
Donner une information juridique et/ou procédurale
Savoir-être
Discrétion
Polyvalence
Autonomie
Adaptabilité
Rigueur
Réactivité
Sens du travail en équipe
Capacité à rendre compte
Sens du service public
Temps plein
Non
Rémunération contractuels (en € brut/an)
712,80 euros brut mensuels
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Organisation du travail : 60 heures mensuelles
Restauration : Le tribunal ne dispose pas d’un restaurant administratif mais d’une salle de repas dédiée avec l’ensemble des équipements nécessaires à la restauration sur place (réfrigérateur, micro-ondes, distributeurs automatiques de salades, sandwichs et boissons). En outre, il existe des conventions avec des restaurants administratifs d’autres administrations, permettant de bénéficier de repas à des prix subventionnés
Accessibilité en transport / parking : Transports en communs, possibilité d’autorisation de stationnement, parking à vélos
Accessibilité pour les personnes à mobilité réduite : Bâtiment non accessible aux PMR (dérogation monument historiques)
Aucune candidature ne doit être déposée sur ce site.
Le poste est soumis à entretien préalable obligatoire.
Pour postuler, merci de bien vouloir adresser une lettre de motivation détaillée.
Cette lettre sera impérativement accompagnée :
- d’un curriculum vitae ;
- de la photocopie des diplômes attestant du niveau d’études requis.
RENSEIGNEMENTS ET CANDIDATURES
Pour tout renseignement complémentaire, merci de bien vouloir contacter :
le secrétariat du président du tribunal judiciaire :
sec.p.tj-metz@justice.fr
ou via le chef de cabinet du président du tribunal judiciaire :
chcab.p.tj-metz@justice.fr
Vous voulez en savoir plus ?
http://justice.gouv.fr https://lajusticerecrute.fr
Management
Non
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Moselle (57)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Tribunal judiciaire de Metz - 3 rue Haute-Pierre - 57000 METZ
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Spécialisation
Droit, sciences politiques
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Date de vacance de l'emploi
04/01/2027
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
sec.p.tj-metz@justice.fr
Contact 1
chargedemission.p.tj-metz@justice.fr
Contact 2
sec.p.tj-metz@justice.fr