Chef-fe de projet Montagne

Il y a 16 heures

Paris, Île-de-France bloc-marque Télétravail Temps plein

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du/ de la Directeu-rice de programmes Montagne-Ruralités

  • Coordonner le réseau des commissariats de massifs
  • Assurer les partenariats avec les autres acteurs agissant sur les politiques publiques de la montagne
  • Assurer le Secrétariat du Conseil national de la Montagne
  • Déployer et évaluer le Plan Avenir Montagnes

Activités principales

  • Coordination et suivi budgétaire du Plan Avenir Montagnes et du pôle Montagne, comprenant les Commissariats de massif
  • Animation, suivi et prospective de l’action des Commissariats de massif, des ministères concernés et des partenaires
  • Organisation des réunions du Conseil national de la Montagne, rédaction des avis et contributions
  • Suivi thématique : adaptation au changement climatique, agriculture, mobilités, logements, tourisme, développement économique, …
  • Contribution à la mise en œuvre des politiques publiques en faveur des territoires de montagnes (rédaction de notes et d’EDL, interventions publiques, …)

Ce périmètre pourra être évolutif, en fonction des priorités du Gouvernement

Profil recherché

Le poste est ouvert aux candidat-e-s titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 (Master 2) ou équivalent.

Le ou la candidat-e recherché-e devra disposer d’une maîtrise avancée des outils bureautiques et numériques, notamment d’Excel pour le traitement, l’analyse et la visualisation de données, ainsi que des outils de collecte et de centralisation d’informations.

Une connaissance approfondie des enjeux liés à l’aménagement du territoire sera indispensable, accompagnée d’une forte sensibilité aux dynamiques territoriales et à l’environnement institutionnel. Cela inclut une compréhension fine de l’organisation et du fonctionnement des structures étatiques et territoriales, des processus décisionnels, ainsi que des dispositifs des institutions publiques aux niveaux local, national et communautaire.

Une solide expérience dans la rédaction de notes, rapports et autres supports sera attendue, avec une parfaite maîtrise des règles méthodologiques garantissant clarté, précision et adaptabilité aux différents publics.

Une culture juridique, financière et technique généraliste permettra d’appréhender les problématiques dans leur globalité et d’assurer une approche transversale des dossiers traités.

Sur le plan des compétences comportementales, le ou la candidat-e devra faire preuve d’un sens aigu de l’écoute et d’une capacité à identifier les besoins des parties prenantes, tout en anticipant les risques potentiels.

Une aptitude marquée à travailler en réseau, en équipe et en mode projet sera essentielle, ainsi qu’un sens développé de la coopération et de la diplomatie pour faciliter les échanges avec des interlocuteurs variés. 

Réactivité, esprit d’initiative et créativité seront des atouts majeurs pour répondre aux défis rencontrés dans un environnement dynamique.

Par ailleurs, des capacités d’organisation, une rigueur et une loyauté sans faille seront requises pour garantir la qualité et la fiabilité des travaux menés. Un sens prononcé de l’analyse, couplé à des qualités rédactionnelles irréprochables, permettra de produire des documents structurés et percutants.

Enfin, une autonomie et une agilité relationnelle seront nécessaires pour interagir efficacement avec divers acteurs.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire