STAGIAIRE MARKETING
Il y a 2 jours
Massy, Ile-de-France
Carrefour
Temps plein
1 100 € - 1 350 €/mois
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A propos de l'offre :
Chef de Projet Promotion personnalisée (F/H)
Vous êtes dynamique, organisé et avez à cœur d'optimiser l'expérience client ? En tant que Chef de Projet Promotion personnalisée (F/H), vous êtes le garant du déploiement des dispositifs promo pour 14,5M de clients.
Vos
missions:
• Pilotage & suivi des campagnes : Déploiement des opérations promo personnalisées, suivi des KPI (activation, usage, uplift) et réalisation des bilans post-campagnes avec recommandations.
• Stratégie d'animation client : Contribution à la construction des plans d'animation promotionnelle et optimisation du ciblage, de la pression commerciale et des parcours omnicanaux.
• Coordination & gestion de projets : Collaboration étroite avec les équipes internes (CRM, Data, IT, Com) pour formaliser les besoins, respecter les délais et structurer les outils de suivi.
• Veille & amélioration continue : Réalisation d'une veille marketing constante et force de proposition sur de nouveaux formats ou mécaniques de promotion personnalisée.
Votre profil
•
Formation:
Master 1 / Master 2 en Marketing ou Communication (École de commerce, Université, IAE).
• Savoir-faire : Gestion de projet, qualités rédactionnelles et créativité.
• Outils maîtrisés : Pack Office, suite Google (Gmail, Doc, Sheet, Slides), suite Adobe, Canva.
• Savoir-être : Bon relationnel, organisation, dynamisme, esprit d'équipe, autonomie et vision client. Ce que
nous offrons
• Statut et rémunération : Statut Stagiaire, Gratification légale selon le niveau d'études.
•
Avantages:
remboursement des frais de transport (50%), 12% de remise sur achats avec la carte Pass, parking.
• Bien-être : salle de sport + accès à Wellpass, restauration, conciergerie, crèche, CSE attractif.
• Votre Carrière : Plan de formation et perspectives d’évolution interne.
• Localisation : Massy
• Contrat : Stage de 6 mois à compter du 15/02/2027 Qui sommes-nous ? Notre engagement : Carrefour, c’est bien plus qu’un distributeur. C’est un acteur engagé dans la transition alimentaire pour tous, la consommation responsable, le respect du climat et de la biodiversité. À travers ses enseignes et ses divers métiers, le Groupe s'investit dans un modèle durable et inclusif grâce à ses expertises, son innovation et l'engagement de ses collaborateurs. Carrefour valorise la diversité des parcours et s'engage à ne laisser aucun talent de côté. Fiers de nos équipes représentatives de la société, nous encourageons tous les profils à postuler, garantissant un recrutement inclusif et sans discrimination.
missions:
• Pilotage & suivi des campagnes : Déploiement des opérations promo personnalisées, suivi des KPI (activation, usage, uplift) et réalisation des bilans post-campagnes avec recommandations.
• Stratégie d'animation client : Contribution à la construction des plans d'animation promotionnelle et optimisation du ciblage, de la pression commerciale et des parcours omnicanaux.
• Coordination & gestion de projets : Collaboration étroite avec les équipes internes (CRM, Data, IT, Com) pour formaliser les besoins, respecter les délais et structurer les outils de suivi.
• Veille & amélioration continue : Réalisation d'une veille marketing constante et force de proposition sur de nouveaux formats ou mécaniques de promotion personnalisée.
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•
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• Savoir-faire : Gestion de projet, qualités rédactionnelles et créativité.
• Outils maîtrisés : Pack Office, suite Google (Gmail, Doc, Sheet, Slides), suite Adobe, Canva.
• Savoir-être : Bon relationnel, organisation, dynamisme, esprit d'équipe, autonomie et vision client. Ce que
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•
Avantages:
remboursement des frais de transport (50%), 12% de remise sur achats avec la carte Pass, parking.
• Bien-être : salle de sport + accès à Wellpass, restauration, conciergerie, crèche, CSE attractif.
• Votre Carrière : Plan de formation et perspectives d’évolution interne.
• Localisation : Massy
• Contrat : Stage de 6 mois à compter du 15/02/2027 Qui sommes-nous ? Notre engagement : Carrefour, c’est bien plus qu’un distributeur. C’est un acteur engagé dans la transition alimentaire pour tous, la consommation responsable, le respect du climat et de la biodiversité. À travers ses enseignes et ses divers métiers, le Groupe s'investit dans un modèle durable et inclusif grâce à ses expertises, son innovation et l'engagement de ses collaborateurs. Carrefour valorise la diversité des parcours et s'engage à ne laisser aucun talent de côté. Fiers de nos équipes représentatives de la société, nous encourageons tous les profils à postuler, garantissant un recrutement inclusif et sans discrimination.