Alternance - Chargé de recrutement H/F
Il y a 5 jours
Lille, Hauts-de-France
Skillie
Temps plein
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L'ENTREPRISE
SKILLIE te propose une entreprise + une formation
Plonge au cœur d’un cabinet de conseil RH spécialisé dans le secteur automobile et la mobilité à Lille, où tu participeras à des projets de recrutement et de reconversion professionnelle. Profite d’un environnement stimulant pour développer tes compétences RH tout en étant accompagné(e) par un tuteur expérimenté.
Rythme d’alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école
Contrat : apprentissage
Démarrage souhaité : septembre 2026
TES MISSIONS
Tes missions si tu l’acceptes :
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur différents canaux
• Réaliser des actions de sourcing pour identifier les meilleurs profils
• Effectuer les préqualifications téléphoniques et mener des entretiens en visioconférence
• Rédiger les comptes-rendus d’évaluation et assurer le suivi des candidats
• Maintenir le lien avec les entreprises clientes tout au long du processus de recrutement Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience TA FORMATION
• Établissement : école partenaire (Distanciel)
• Durée : 12 à 24 mois selon le diplôme
•
Formation:
• Bac+2 : Assistant ressources humaines
• Bac+3 : Bachelor Responsable en gestion des ressources humaines
• Bac+5 : Mastère Management en ressources humaines TON APPRENTISSAGE Tu apprendras à :
• Maîtriser les techniques de sourcing et de rédaction d’offres
• Conduire des entretiens téléphoniques et en visioconférence
• Assurer le suivi et l’accompagnement des candidats
• Collaborer avec les clients pour garantir le succès des recrutements
• Gérer un processus de recrutement de A à Z LE
PROFIL RECHERCHÉ
• Tu souhaites intégrer une formation en ressources humaines de niveau Bac+2, Bac+3 ou Bac+5
• Tu as de bonnes qualités rédactionnelles
• Tu es à l’aise au téléphone et en visioconférence
• Tu as le goût pour la recherche de profils
• Tu fais preuve d’écoute et d’organisation
• Tu es dynamique et as le sens du service client
• Tu as envie d’apprendre
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur différents canaux
• Réaliser des actions de sourcing pour identifier les meilleurs profils
• Effectuer les préqualifications téléphoniques et mener des entretiens en visioconférence
• Rédiger les comptes-rendus d’évaluation et assurer le suivi des candidats
• Maintenir le lien avec les entreprises clientes tout au long du processus de recrutement Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience TA FORMATION
• Établissement : école partenaire (Distanciel)
• Durée : 12 à 24 mois selon le diplôme
•
Formation:
• Bac+2 : Assistant ressources humaines
• Bac+3 : Bachelor Responsable en gestion des ressources humaines
• Bac+5 : Mastère Management en ressources humaines TON APPRENTISSAGE Tu apprendras à :
• Maîtriser les techniques de sourcing et de rédaction d’offres
• Conduire des entretiens téléphoniques et en visioconférence
• Assurer le suivi et l’accompagnement des candidats
• Collaborer avec les clients pour garantir le succès des recrutements
• Gérer un processus de recrutement de A à Z LE
PROFIL RECHERCHÉ
• Tu souhaites intégrer une formation en ressources humaines de niveau Bac+2, Bac+3 ou Bac+5
• Tu as de bonnes qualités rédactionnelles
• Tu es à l’aise au téléphone et en visioconférence
• Tu as le goût pour la recherche de profils
• Tu fais preuve d’écoute et d’organisation
• Tu es dynamique et as le sens du service client
• Tu as envie d’apprendre