CDD - Chef(fe) de projets AMOA DSN H/F

Qui sommes-nous ? Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Mutualité Française représente près de 500 mutuelles. Une organisation représentative : Elle fédère la quasi-totalité des mutuelles*, défend leurs intérêts collectifs et intervient au cœur du débat public. (*) Régies par le code de la Mutualité. Une Fédération professionnelle : Elle accompagne les mutuelles dans leurs activités (conseil juridique, médiation, formation, expertises métiers, solutions data, promotion de leurs spécificités.) Les mutuelles sont des sociétés de personnes à but non lucratif qui agissent pour la protection sociale de 32 millions de Français en intervenant en complémentarité de la Sécurité Sociale et en contribuant au service public de santé.

À propos
du poste: Au sein de la Direction Stratégie Numérique & Data (DSND), nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet AMOA spécialisé(e) DSN dans le cadre d'un CDD de 6 mois minimum (remplacement congé maternité). Vous interviendrez principalement sur les projets liés à la Déclaration Sociale Nominative (DSN) et à ses évolutions pour les organismes complémentaires, notamment sur les périmètres DSN, FPOC et CRM OC. Le poste comporte une forte dimension fonctionnelle, de coordination et d'accompagnement. Il nécessite une bonne connaissance de la DSN et de son écosystème. Il ne s'agit pas d'un poste de chef de projet informatique ou de développement SI. Vous travaillerez en lien étroit avec les équipes internes, les mutuelles adhérentes, leurs éditeurs, le GIP-MDS ainsi qu'avec les autres fédérations. Missions principales : Pilotage fonctionnel et recette
• Accompagner la maîtrise d'ouvrage dans les différentes phases de recette sur les périmètres DSN, FPOC et CRM OC ;
• Préparer et coordonner les campagnes de tests, suivre les résultats et la résolution des anomalies ;
• Analyser les problématiques fonctionnelles et contribuer à leur résolution avec les différents acteurs concernés ;
• Suivre l'avancement des projets, les plannings et les dépendances, avec une forte dimension de coordination inter-fédérations. Accompagnement au déploiement
• Accompagner les mutuelles adhérentes et leurs éditeurs dans le déploiement des évolutions liées à la DSN ;
• Apporter un support fonctionnel et répondre aux questions relatives aux différents dispositifs ;
• Faciliter la compréhension et l'appropriation des spécifications relatives à la DSN, FPOC et CRM OC ;
• Identifier les difficultés rencontrées lors du déploiement et coordonner leur traitement avec les acteurs concernés. Coordination et représentation
• Participer aux groupes de travail et instances externes, notamment auprès du GIP-MDS, ainsi qu'aux travaux menés en inter-fédérations ;
• Représenter et porter les besoins et intérêts de la Mutualité Française et des mutuelles dans les travaux liés à la DSN ;
• Contribuer aux travaux de normalisation et aux échanges autour des évolutions fonctionnelles et techniques ;
• Coordonner les échanges entre les différents partenaires : GIP-MDS, autres fédérations, mutuelles adhérentes, éditeurs et équipes internes. Suivi et communication
• Identifier et anticiper les risques et points de vigilance ;
• Proposer et suivre les plans d'action nécessaires ;
• Assurer un reporting régulier sur l'avancement des différents sujets ;
• Garantir une communication fluide auprès de l'ensemble des parties prenantes. Formation/Profil De formation supérieure, vous disposez d'une expérience en AMOA, gestion de projet fonctionnel ou accompagnement métier, idéalement dans le secteur de la protection sociale, des organismes complémentaires ou de l'assurance santé. Une bonne connaissance de la DSN et de son fonctionnement est indispensable pour le poste. Vous disposez notamment des compétences suivantes :
• Expérience en gestion de projet / AMOA ;
• Bonne connaissance fonctionnelle de la DSN et de son écosystème ;
• Expérience de la recette fonctionnelle, de la gestion d'anomalies et/ou de l'accompagnement au déploiement ;
• Capacité à comprendre et analyser des spécifications fonctionnelles ;
• Aptitude à coordonner de nombreux interlocuteurs internes et externes ;
• Très bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de communication ;
• Rigueur, autonomie, organisation et capacité à prioriser ;
• Aisance dans l'animation de réunions et de groupes de travail. Une connaissance des organismes complémentaires, de la protection sociale et/ou de l'écosystème GIP-MDS serait particulièrement appréciée. Pourquoi nous rejoindre ?
• Contrat : CDD de 6 mois à pourvoir immédiatement
• Statut : Cadre
• Rémunération : 55-60K€ selon profil et expérience, sur 13,55 mois
• Carte ticket restaurant
• Un cadre de travail bienveillant et innovant
• Un comité d’entreprise pour avoir accès à des réductions et des bons plans
• Carte Navigo : 50% prise en charge
• Une culture d’entreprise qui favorise le bien être des équipes
• Télétravail possible
• En plus des congés légaux, vous aurez 24 jours de RTT
• Horaires flexibles
• Localisation : Paris 15ème (métro : Ligne 12 Vaugirard)