Coordinateur service clients/Coordinatrice service clients

Il y a 6 jours

Compiègne Hautsde, HDF, France Randstad Temps plein 38 000 € - 48 000 € Contrat
Nous recherchons pour le compte de notre client
- site industriel majeur dans son secteur
- un(e) Coordinateur Service Clients (F/H) pour piloter les indicateurs de performance, superviser le traitement des litiges et assurer l'animation quotidienne de l'équipe Service Clients. 1. Pilotage des KPI & Amélioration continue Calcul du taux de service : calculer chaque semaine le taux de service sur Excel en appliquant les modes opératoires établis. Gestion des fiches incidents : faire le lien avec le service transport pour traiter les fiches incidents clients liées à la Grande Distribution. Analyse et actions correctives : animer les actions d'amélioration au sein du service selon la méthode PDCA. Relais opérationnel : assurer le lien sur la gestion des stocks. 2. Gestion des Litiges, Pénalités & Support Commercial Supervision des décisions : contrôler les arbitrages et décisions prises par les 10 gestionnaires du service. Vérification de la saisie : s'assurer que l'équipe renseigne rigoureusement l'ensemble des éléments requises. Traitement des contestations : valider ou refuser les projets de contestations préparés par l'équipe. Préparation des dossiers commerciaux : préparer les éléments et constituer les dossiers complets pour les commerciaux en cas de refus clients. 3. Management & Animation de service Animation quotidienne : organiser et animer la réunion d'équipe chaque matin pour faire le point sur les sujets à traiter. Encadrement : assurer le management usuel du service et accompagner l'équipe au quotidien (accessible même avec peu d'expérience managériale). Coordination interne : faire le lien permanent entre l'équipe, le management et les commerciaux. Maîtrise informatique : Très forte maîtrise d'Excel indispensable, associée à d'excellentes capacités d'analyse. Expérience &

Compétences:
Parcours orienté Service Client / ADV. Une connaissance du secteur de la Grande Distribution est un vrai plus. Qualités personnelles : Grande agilité, autonomie et d'excellentes qualités relationnelles. Management : Capacité à encadrer une équipe de 10 personnes. Une forte expérience en management n'est pas requise, le profil sera accompagné sur ce point. Langues : Un niveau B2 serait apprécié en anglais mais ce n'est pas un pré-requis obligatoire