ADJOINT(E) CHEF(FE) DE BUREAU PILOTAGE-PERFORMANCE

il y a 4 semaines


Paris, France Help – Hilfe zur Selbsthilfe e. V. Temps plein

La Direction du numérique recrute : rejoignez-la

Le ministère de la Justice s’est engagé dans une dynamique de transformation numérique ambitieuse au profit d’une justice plus lisible, plus accessible et plus efficace. L’ambition est de faire du ministère de la Justice un acteur majeur dans le développement de l’administration numérique. La Direction du numérique définit ainsi, au regard des orientations interministérielles et en lien avec les directions et services, la stratégie de développement du numérique du ministère.

Vos missions

Rattaché(e) au département Infrastructures et Services du Socle (ISS) et placé(e) sous l’autorité du chef de département ou de son adjoint, vous intervenez en tant qu'adjoint(e) à la/le chef(fe) du bureau pilotage-performance.

À ce titre, vos principales missions (liste non-exhaustive) seront de:

  • Planifier les travaux du bureau en évaluant les moyens humains et compétences nécessaires et leur priorisation
  • Réaliser le pilotage des ressources humaines (évaluation, formation, recrutement, prestations...)
  • Proposer la priorisation des tâches du bureau
  • Elaborer les stratégies techniques du département avec l’équipe de direction du département
  • Rendre compte en alimentant les tableaux de bord du bureau, en analysant et commentant les résultats du bureau les difficultés rencontrées et les solutions envisageables
  • Apporter aux agents du bureau votre soutien méthodologique et vos connaissances sur les dossiers gérés par le bureau, notamment ceux signalés comme sensibles
  • Planifier les travaux du bureau en évaluant les moyens humains et compétences nécessaires et leur priorisation

Plus particulièrement, en lien avec le/la chef(fe) de département et de ses adjoints(tes), vous aurez à :

  • Préparer les documents budgétaires du département en lien avec le département budgétaire et moyens (P2M) et les différents bureaux du département,
  • Piloter la gestion des dossiers RH du département,
  • Piloter l'équipe en charge de la coordination des travaux réalisés par les équipes du département,
  • Piloter le suivi des actifs sous responsabilité du département.

Votre profil

Intéressé(e) par le monde judiciaire et par le fonctionnement de la justice en France, vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent universitaire. Vous justifiez également 4 ans d’expérience dans un poste similaire.

Compétences requises

Connaissances :
Conduite de projet - Maîtrise
Technologies et techniques de production - Maîtrise
Bases du code des marchés publics - Maîtrise

Savoir-faire :
Capacités rédactionnelles - Expertise
Négociation - Application
Cahier des charges et rapports de synthèse - Maîtrise

Savoir-être :Rigueur, Capacité d’initiative, Autonomie,Bon relationnel

Avantages

  • Restauration d’entreprise à tarif dégressif
  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • Accessibilité en transport (RER E Rosa Parks, T3b, M12 Front populaire, M7 Corentin Cariou puis navette fluviale)
  • Parking privatif (vélo, voiture, scooter…)
  • Remboursement des frais des transports en communs à hauteur de 50% (selon plafonds fixé)
  • Association sportive et culturelle
  • Partenariat avec une crèche d’entreprise en Ile-de-France (Babilou)
  • Des opportunités d’évolutions (mobilité interne, ascendante)
  • Des opportunités de formation allant jusqu’à 3 formations par an
#J-18808-Ljbffr

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