Chargé d'Etudes RH et Paie Senior F/H
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L'entreprise
Référence inégalée dans le monde depuis plus de 50 ans, Bonpoint est la seule Maison de Couture française pour enfants dont le rayonnement international s’étend avec plus de 120 boutiques réparties dans 29 pays.
Toutes les opportunités de carrière chez Bonpoint sont accessibles aux talents en situation de handicap. Nous nous engageons à offrir un environnement inclusif et bienveillant, où chaque collaborateur peut s’épanouir pleinement et contribuer à l’excellence de notre Maison.
Description Du Poste
Au sein de l'équipe RH, vos principales missions et responsabilités seront les suivantes :
Analyse Sociale Et Reporting
- Consolider, contrôler et analyser les données sociales mensuelles et annuelles : suivi de la masse salariale, effectifs, absentéisme, turn-over, pyramide des âges (périmètre siège et boutiques Europe).
- Réaliser les études sur l’égalité professionnelle hommes-femmes, les documents de la BDESE, l’effort construction, la DOETH, … et procéder aux déclarations afférentes.
- Assurer la veille sociale et réglementaire : suivre les évolutions légales et conventionnelles, s’assurer de la cohérence des grilles salariales pour garantir la conformité et la compétitivité.
- Proposer des plans d’action et anticiper les coûts financiers liés aux politiques RH.
Paie
- En cas de nécessité, assurer et piloter les contrôles de la paie externalisée et le bon déroulement des opérations mensuelles de paie.
- Corriger les éventuelles anomalies (compteurs, absences, documents de sortie, …).
- Suivre le respect des procédures internes.
- Proposer et mettre en place des procédures afin d’optimiser l’organisation et la fiabilité du service paie.
Projets RH
- Contribuer aux projets RH (périmètre Europe).
- Mettre en place une communication RH sur les règles en vigueur dans l’entreprise.
Cette liste n’est pas limitative et peut évoluer en fonction des besoins de l’entreprise.
Profil recherché
- Bac+5 en RH/Finance.
- Expérience de minimum 5 ans en paie et gestion des données sociales.
- Maîtrise d’un logiciel de paie (idéalement ADP Decidium), excellente maîtrise du pack office (en particulier Excel : TCD, rechercheV, …), culture en finance et gestion, IA, droit du travail.
- Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse, autonomie, adaptabilité et bonnes qualités relationnelles.
- Esprit d’équipe, intégrité, discrétion.
- Anglais courant.
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Chargé rh et paie
Il y a 2 jours
Paris, Île-de-France Actual Talent Paris Immobilier Temps pleinActual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l'emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur...
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Chargé(e) d'études Senior, Département Consumer
Il y a 1 jour
Paris, Ile-de-France Groupe Ifop Temps pleinEt si derrière chaque mission se cachait une opportunité de faire bouger les lignes ? Rejoindre le Groupe lfop, c’est intégrer un collectif à taille humaine où cinq marques et des expertises variées — sociétales, marketing, culturelles, internationales — font la différence. Vous y explorerez des projets concrets et impacterez directement les...
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Chargé de RH, Paies et Reporting Social H/F
Il y a 1 jour
Paris, Île-de-France DYNAMIS - INTERIM Temps pleinCabinet de recrutement et agence d'intérim spécialisés depuis 2009, DYNAMIS RH et DYNAMIS INTERIM interviennent principalement à Paris et en Île-de-France, et partout en France, sur les métiers suivants : Comptabilité, gestion et finance Paie, ressources humaines et juridique ADV, achats et logistique CDI, CDD ou intérim : nos consultants...
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Chargé de projet RH
Il y a 2 jours
Paris, Île-de-France Actual Talent Temps plein 35 000 € - 45 000 € ContratLe/la Chargé(e) de projet RH sera rattaché(e) à la Responsable Recrutement et Développement des Talents, et travaillera en étroite collaboration avec la Cheffe de Projet Recrutement & Diversité et la Cheffe de projet Développement RH. 1. Pilotage et contribution aux projets RH Participer à des projets RH transverses liés au développement RH, à la...
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Chargé rh et paie
Il y a 5 jours
Paris 04, Île-de-France Golden Bees Temps pleinActual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l'emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur...
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Informaticien SAP RH post-paie
Il y a 3 jours
Paris, Ile-de-France Assemblée nationale Temps pleinDescription de l'entreprise L’Assemblée nationale recrute un informaticien SAP RH post-paie (H/F) pour la direction des Systèmes d’information. Description du poste Au sein de la division des applications de gestion à la DSI, l’informaticien SAP RH post-paie coordonne, en binôme avec un profil expérimenté, les opérations de maintenance et...
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Chargé d’études RH – Contrôle de gestion sociale
Il y a 6 jours
Paris, Île-de-France Fonction publique Territoriale Télétravail Temps pleinVos missions en quelques mots La Direction des ressources humaines (2 500 paies par mois, 136 M€ de masse salariale), composée de 80 agents, est en charge de la préparation et de la mise en œuvre des orientations stratégiques de la politique des ressources humaines de l’établissement et du dialogue social. Au sein de la DRH, le service du...
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Un chargé d'études RH – contrôle de gestion sociale
Il y a 7 jours
Paris, Île-de-France Musée du Louvre Télétravail Temps pleinVos missions en quelques mots Le chargé d’études RH (F/H) assurera, en lien étroit avec le chef de service, les missions suivantes :Production mensuelle du reporting emplois et masse salariale :· Produire les fichiers mensuels de suivi : base emploi, tableau des emplois, entrées / sorties exécutées et prévisionnelles,...
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Gestionnaire de Paie Senior H/F
Il y a 4 jours
Paris, Ile-de-France Baker Tilly France Temps pleinBaker Tilly, c'est d'abord une société d'expertise, de conseil et d'audit qui accompagne depuis 60 ans les entreprises en France et à l'international. Baker Tilly, c'est surtout une véritable aventure humaine partagée par les 2 200 collaboratrices et collaborateurs de nos 60 bureaux qui savent évoluer, innover et réussir pour gagner la confiance de...
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Paris, Île-de-France Centre Interministériel de Services Informatiques relatifs aux Ressources Humaines (CISIRH) Temps plein 42 000 € - 56 000 € ContratIdentifiant (email, de type exemple@exemple.fr) Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne) CISIRH - CHARGÉ(E) DE MISSION RH/PAIE - Analyste fonctionnel(le) H/F Description du poste Domaine et métier Numérique - Assistante fonctionnelle / Assistant fonctionnel Intitulé du poste CISIRH - CHARGÉ(E) DE MISSION RH/PAIE - Analyste fonctionnel(le)...
