Responsable de L Accompagnement Des Usagers

Il y a 2 mois


Paris e, France ECOLE NATIONALE SUPERIEURE D'ARTS ET METIERS (ENSAM) Temps plein

Descriptif du poste

**Environnement du poste**

**Missions**

La personne recrutée sera en charge de consolider le dispositif de VAPP/VAE déjà existant, être le référent des usagers dans leur parcours et conseiller et accompagner les interlocuteurs internes et externes.

**Activités**

A ce titre, il ou elle aura les activités suivantes:
Assurer la bonne définition et organisation des processus de validation des acquis ;
Coordonner le suivi pédagogique et administratif des dossiers ;
Répondre et participer aux enquêtes et demandes d'organismes institutionnels (Cour des Comptes, Commission des Titres d Ingénieurs, etc.) ;
Conseiller et accompagner sur le processus de VAPP/VAE d une part les responsables de formation, et d autre part les usagers ;
Informer les usagers sur les dispositifs de financement ;
Garantir la traçabilité et créer des outils de suivi et les faire vivre (indicateurs) ;
Assurer la promotion des dispositifs auprès des acteurs relais (pôle Emploi, maison de l'emploi, missions locales )

Gérer les contrats et les conventions liés au périmètre du service ;
Préparer des supports de communication sur les dispositifs de VAPP/VAE ;
Accompagner la mise en œuvre et l'analyse de l'évaluation des dispositifs de VAPP/VAE dans un processus qualité ;
Assurer une veille règlementaire (l établissement est abonné au FCU).

**Objectif**

**Informations complémentaires**

Localisation : Direction Générale - Paris 13ème

Poste disponible à partir de : 01/04/2023

Unité d’affectation : DGAF - VAE

Emploi de catégorie : A

Type de contrat : Poste ouvert aux titulaires et contractuels

Durée du contrat (si détachement ou contractuels) : 24 mois

Quotité de travail : Temps plein

Rattachement poste-type : (issu du référentiel interne) Responsable de service de gestion des formations

Statut du poste : Vacant

Management : non

Télétravail : Possible après 6 mois en poste, 1 journée par semaine

**Candidature **:CV et lettre de motivation à envoyer par mail à xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx Nadège TROUSSIER - Directrice Générale Adjointe Formation Nadège.xxxxxxxxxxxxxxxxxx

Profil recherché

**Compétences requises**

Ce poste est fait pour vous si:
**Savoirs**:
Vous connaissez les principales règles et textes législatifs encadrant la formation professionnelle tout au long de la vie ;
Vous connaissez l environnement des formations en sciences et technologies ;
Vous avez des notions d ingénierie de formation et êtes sensibilisé à la notion de compétence ;
**Savoir-faire opérationnel**

Vous savez mettre en œuvre des méthodes de l'ingénierie de la formation continue ;
Vous savez identifier et analyser un besoin en formation et en élaborer le projet ;
Vous savez rédiger des rapports ou des documents de synthèse ;
Vous savez apporter une expertise et des conseils tout au long du processus de formation des usagers ;
Vous savez initier et conduire des partenariats ;
**Savoir être**

Vous avez une bonne capacité d'adaptation ;
Vous avez le sens de l'organisation ;
Vous avez une grande capacité d'écoute.

**Informations complémentaires/ Profil souhaité**

Déplacements : Ponctuel, sur les différents campus de l’établissement

Types d’expériences requises : Vous avez une première expérience dans le milieu de la formation
- Niveau d’études : Vous avez un diplôme de niveau 6 (Licence) ou 7 (Master/Diplôme d’ingénieur)
- LANGUESSAVOIR-ÊTRE
- Capacité d'adaptation- Capacité d’écoute**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Accréditation
Besoins en formation

**Voir plus**

Entreprise

**Qui sommes-nous ?**
- Grande école d ingénieur, l Ecole Nationale Supérieure d Arts et Métiers est un établissement public scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) sous tutelle unique du ministère de l enseignement supérieur et de la recherche. Il est composé de huit campus et de trois instituts répartis sur le territoire. Ses missions sont celles d un établissement public d enseignement supérieur : formation initiale et continue, recherche et valorisation.
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
Cassandre DANH
- _Assistante développement RH_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 2 ans

Métier

Généraliste RH

Statut du poste

Cadre du secteur public / Armées

Zone de déplacement

Régionale

Secteur d’activité du poste

ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR

Télétravail

Ponctuel autorisé



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